ＲＹ・コーポレーションの新卒採用・就職・企業情報

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 12年前
• ネットワーク運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【良い点】
制度的には平等。
【気になること・改善したほうがいい点】
本社にて勤務できるのは極めて例外中の例外であり、基本的にはエンジニアとして外に出され...続きを読む(全203文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に約束した事を反故にされた。希望していた業務とは関係の無い監視の現場に入れられ最終的に体を壊し退職しました。...続きを読む(全193文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
社長や上司が部下の相談事や他の人には話して欲しくない事を率先して話すので個人情報に対するリテラシーがありません。「...続きを読む(全176文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
機嫌が悪いとパワハラをしてくる上司がいますが、仕事だけはできる人物の様で大切にされています。家族経営なので身内に甘...続きを読む(全134文字)

回答者：

• 30代前半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
会社として成長していないから人が離れてゆくばかり。覚悟が無いから新しい事に挑戦できず時代に置いて行かれている。昔か...続きを読む(全108文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代前半
• 男性
• 1年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
やりたい仕事ができないので当然給与も上がらない。勤務場所の変更を希望しても仕事が取ってこれない営業は逆ギレするだけ...続きを読む(全178文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
帰社しての面談などは話を聞くだけ（言わせて満足させるだけ）で改善への行動にはつながらない。
報告をしても都合が悪い...続きを読む(全185文字)

回答者：

• 年収？？万円
• 30代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
・週報があるが真面目に取り組んでもそれが評価には全く繋がらない。
・給与振込先が指定されます、これは労働基準法違反...続きを読む(全164文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
・長所を潰し成長できない環境で疲弊し使い捨てにされる
・0、100思考と煽ってくるが、べき思考を強制し押し付けてく...続きを読む(全186文字)

回答者：

• 30代後半
• 男性
• 2年前
• サーバ運用・保守
• 社員クラス
• 正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
総会で自社があの賞を取ったこの賞を取ったと自慢話をするが、その割にはまともな仕事が取ってこれずリーダー含め人がどん...続きを読む(全173文字)