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全保連株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

全保連の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全19件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、全保連株式会社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に全保連株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

全保連の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.3
スキルアップ
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3.3
福利厚生
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4.0
成長・将来性
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3.0
社員・管理職
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3.1
ワークライフ
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4.5
女性の働きやすさ
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4.0
入社後のギャップ
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2.6
退職理由
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2.5

全保連の 学生による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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3.0
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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3.2
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.6
社員・管理職
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--
ワークライフ
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3.0
社風・文化
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女性の働きやすさ
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3.2
入社後のギャップ
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3.2
入社難易度
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おすすめ度
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全保連の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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19件中19件表示

全保連株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

保証業であり、社会に必要な仕事であるため続きを読む(全20文字)

この投稿でわかること
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      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    少子高齢化により家賃保証事業は伸びると思うため将来性はあると思います。続きを読む(全35文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
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    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    創業から6年で各地方の主要都市への全国展開をし、2本社体制をとっている。続きを読む(全36文字)

    この投稿でわかること
    • 気になること
      想像とのギャップ
      社員から聞いたこと
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    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年1月28日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 4年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内では大手なのが安心です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ここ最近は同業他社との競争が激化しており、現状安売り合戦状態になって...続きを読む(全99文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2023年11月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 その他の不動産関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    私が在籍した頃は入居者はもとより不動産会社自体に保証委託サービスに関する知識がなく、利用している会社は半分以下で基本的には保証人がいない時に...続きを読む(全288文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    規模感は多いので、良くも悪くも看板のおかげといえる訪問が可能
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界で安売りをし合って食い合いをしてる...続きを読む(全142文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2023年6月19日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 男性 4年前 その他経営企画関連職 部長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    まだまだ成長途上の業界なので、これから大きくなると思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    徐々に競争が激しくなってきているようです。続きを読む(全78文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 5年前 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界ではかなり大手なので営業はかけやすく、新たに保証会社が出来たとしてもネームバリューでは有利にたっている。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2022年1月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 経理 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    賃貸住宅の契約時に必要な賃借人の連帯保証人を代行する会社で、今後も少子高齢化社会で連帯保証人になる人がいない、又は頼めないといった方からの需...続きを読む(全192文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2021年12月11日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 6年前 その他職種 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃保証というニッチ産業に早い段階から展開を手掛けていたことから、業界内でも知名度が高いことは非常に有利だと思う。
    【気になること・改善した...続きを読む(全195文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年4月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません
    【気になること・改善したほうがいい点】
    経営方針がとにかく月一単位で変更になります。内部統制もほぼほぼ全く取れておらず、部署...続きを読む(全205文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年8月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 8年前 その他のサービス関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    会社の給与基準が全体的に見直されました。それにより、長年一度も昇給がなかった人も給料あがりました。
    ボーナスも一律上がり、社員のモチベーショ...続きを読む(全199文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2018年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界自体が業法規制によって縮小していますので将来性などは全くありません。
    競合他社でパイを奪い合っていますからじ...続きを読む(全192文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2018年6月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 法人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    現在、国土交通省がこの会社をはじめとして幾多の不祥事について検証を行っています。
    今後、体制整備されるのでかなり...続きを読む(全176文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年6月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 10年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    倒産したサラ金から転がり込んできた社員が大多数なのでそう言った意味ではお察しの職場ですし空気はとても悪くて生きてる気がしませんでした。
    保証...続きを読む(全152文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2015年2月17日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 13年前 法人営業 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    同事業を行ってる会社の数はかなり多いがシェアとしては4ー5社でほとんど取り合っている状況。現状では売上トップだが、他社が柔軟に商品設計をしている中、ほと...続きを読む(全175文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2008年頃

    投稿日: 2014年12月7日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 18年前 経理 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ・当時は同業他社が少なかったのでよかったと思います。不動産会社にしたら、家賃保証してくれる全保連の保証を必ずつけたい、なぜなら沖縄には家賃滞納者がすごく...続きを読む(全176文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 15年前 その他の不動産関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    昨年、メインバンクと取引が終了した事もありかなり雲行きは怪しいと思われると取引業者間で聞いた。その割に、事務所移転と人員募集(実際は退職者も多いが。)を...続きを読む(全162文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2010年頃

    投稿日: 2011年11月2日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 16年前 その他の金融関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    ライバル会社が多いので、競争がきつい。この業界は、事業閉鎖がここ最近あいついでいるので、業界全体に法律規制がかかるとたちまち駄目になりそう。新規事業の方...続きを読む(全162文字)

    19件中19件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    全保連の 他のカテゴリの口コミ

    全保連株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2025年11月24日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職になる人は基本的に穏やかでバランスの取れた人。仕事について悩んでいた時も親身になって相談にのってくれる人が多数。
    ハラスメントに関して...続きを読む(全189文字)

    全保連株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    2.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    回収業務があるため、どうしてもマイナスなイメージがある。続きを読む(全28文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    5.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    初任給が27万円と、県内だとトップクラスの水準である。続きを読む(全27文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    2.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    沖縄県内の新卒社員は必ず県外で働くことになることに違和感があった。続きを読む(全33文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    投稿日: 2025年6月21日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    女性の社員数や、育休などに力を入れているため続きを読む(全22文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    家賃保証事業を通して、社会の課題を解決するサービスを提供できるため、社会貢献したい人に向いていると思いました。続きを読む(全55文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    基本給は15万円近くであるがその他手当てによって合計28万円近くになる。続きを読む(全36文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日は122日で完全週休2日制のためワークライフバランスは整っていると思います。続きを読む(全42文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2025年6月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    お互いを尊重し合う文化が根付いてるため働きやすいと思います。続きを読む(全30文字)

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    全保連株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

    3.0

    投稿日: 2025年5月2日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    年間休日は122日であり、有給取得率は79%となっている。続きを読む(全29文字)

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    金融(その他)の事業の成長・将来性の口コミ

    日本コープ共済生活協同組合連合会の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年2月1日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 7年前 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    保険業界なので在庫等がなく、利益が出やすい。なので将来的にも安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    インターネット保険等との...続きを読む(全83文字)

    ペットメディカルサポート株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ないです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    色々と社内で起こっている問題について見て見ぬふりをして先延ばしにする傾向があるので、こち...続きを読む(全154文字)

    日本セーフティー株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    家賃保証になる為、不景気の中市場価値は高いと思われる。今後も伸びると思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    AIによる仕事も滞納者と...続きを読む(全103文字)

    日産プリンス西東京販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年1月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 10年前 設備工事 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    エンドユーザと仕事で接したい人には向いている、商売のリアルを肌で感じる事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自動車業界そのも...続きを読む(全123文字)

    株式会社オリコフォレントインシュアの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月22日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ビジネスモデルはこの先も衰退することはないと思うが、参入障壁が低いビジネスであり、大企業に参入されるとかなり将来性が不安続きを読む(全66文字)

    太陽ホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2026年1月18日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    説明会

    半導体・電子分野の成長を受け将来性は高いが、市況変動の影響は大きい。
    続きを読む(全36文字)

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    株式会社ニチイホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 経理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    介護や保育医療といった生活に必要な事業であるためなくならないし、今後社会への貢献は大きいだろう
    【気になること・改善したほうがいい点】
    社会...続きを読む(全93文字)

    フジフューチャーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の金融関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個性的な物は持ち合わせている事ですね。
    それは該当します。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社に全体的に見劣りするとは思うので、今...続きを読む(全195文字)

    オリックス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年1月16日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 7年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    新規事業もたくさんしていて、業務範囲がとても広いと思います。
    今後も色々なことに挑戦してほしいです。続きを読む(全56文字)

    株式会社日本政策投資銀行(DBJ)の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 学生 2027卒

    社員と話す機会:
    30分以上は話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    選考参加中
    参加イベント:
    インターン
    説明会
    座談会
    OB・OG訪問

    日本の産業競争力をつけることが日本の持続可能性において重要だと感じる。続きを読む(全35文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    全保連の 会社情報

    基本データ
    会社名 全保連株式会社
    フリガナ ゼンホレン
    設立日 2001年11月
    資本金 9億8300万円
    従業員数 591人
    売上高 256億5800万円
    決算月 3月
    代表者 茨木 英彦
    本社所在地 〒900-0005 沖縄県那覇市字天久905番地
    平均年齢 42.5歳
    平均給与 624万円
    電話番号 098-866-4901
    URL https://www.zenhoren.jp/
    NOKIZAL ID: 1574732

    全保連の 選考対策

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