この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他所で実務を身につけた方を積極的に採用されている点は評価したい。
やはり、社内の代謝アップにつながる。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全204文字)
全保連株式会社 報酬UP
属性 |
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【良い点】
他所で実務を身につけた方を積極的に採用されている点は評価したい。
やはり、社内の代謝アップにつながる。
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【良い点】
能力が低くダラダラ働いて怒られる事を苦と思わない方はオススメ
有給も取りやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事をしてもしなくても...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
基本的な仕事をしていれば大体毎年昇給していく
【気になること・改善したほうがいい点】
飛級がなくなったので年収の上がり方は緩やか、そしてある程...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
残業時間が制限されている部署があるので、夜中23時まで仕事してますと言うのは営業ではない、事務方では稀にあると聞いている。
【気になること・改...続きを読む(全130文字)
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【良い点】
規模感は多いので、良くも悪くも看板のおかげといえる訪問が可能
【気になること・改善したほうがいい点】
業界で安売りをし合って食い合いをしてる中...続きを読む(全142文字)
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【良い点】
部署にもよるが、ノー残業dayや休日出勤、サービス残業がないようしっかり管理されている。
例えばPC立ち上げから勤怠打刻まで15分以上乖離した...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
大して使えなさそうな上司が何人も地方の支社長になっていたので、年功序列のようである。長くいればスキルがなくてもい続けられるっぽい。
【気になる...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
社員は一部を除いて優しくて面倒見のいい人間も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
消費者金融あがりの人がかなり多く、一般的な常識から...続きを読む(全128文字)
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【良い点】
休日出勤は皆無で残業も月に30時間までなのでワークバランスはかなり取りやすい。有給休暇も必ず取得できるのでかなり優れている。続きを読む(全68文字)
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【良い点】
副業禁止。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助を一般社員にも出したほうがいい、それと子ども手当も支給した方がよい。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
コロナが蔓延してからは勤務体制が変わり、在宅勤務になったり出社メインになったりと体制が突然変わるのに疲れてしまった。
【気になること・改善した...続きを読む(全148文字)
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【良い点】
事務職は家庭の事情や子供の病気などで休んでも理解をしてもらえる環境はあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理者は決して多くはない...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
業界ではかなり大手なので営業はかけやすく、新たに保証会社が出来たとしてもネームバリューでは有利にたっている。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
完全土日祝日休みのため、ワークライフバランスは取れている。
【気になること・改善したほうがいい点】
特になし。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
転勤であれば住宅補助費(初期費用全額会社負担、家賃半額補助)あり。
福利厚生倶楽部に加入しているため、レジャーやカラオケなど割引で楽しめる。
...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
ルート営業なので楽。
【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓がほぼゼロなので評価が曖昧な点。続きを読む(全57文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職だったが事務作業と取引先(不動産会社)からの受電業務で1日終わる。
本来の業務(営業)がほとんど出来ない。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
評価に関わらず毎年昇給はある。安定した会社で働きたい人にはあり。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給するが、金額は低い。
実力主義希...続きを読む(全88文字)
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【良い点】
決算賞与、地域毎に手当てがついていることはありがたい。評価制度は可視化できており、体制は整いつつあることは実感できる。
【気になること・改善し...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
キャリア採用が増えたことで、様々なスキルが社内に浸透してきていることを実感する。中途でも専門性があれば、社歴が浅くても昇進できる可能性は大いに...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
評価制度が整い始めたことで、以前より明確に仕事への取組が評価されるようになったと感じる。
比較的有給休暇取得に関しては融通がきく。
【気になる...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
給料の良さ。役職がなくても一定額までは、毎年昇給がある。
給料も地域手当てなどがあれば、かなり良い金額もらえるほうだと思う。
【気になること・...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
これは主に沖縄本社の話になるが、女性職員の割合が多く、管理職として活躍する女性も多い。
また、事業所内保育園が併設されており、子育て世代の女性...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
昨今のウイルス対策では割と早い段階からリモートワークを推奨するなど、働き方の柔軟性が徐々に増している。
また、レジャーなどの優待が受けられる優...続きを読む(全178文字)
会社名 | 全保連株式会社 |
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フリガナ | ゼンホレン |
設立日 | 2001年11月 |
資本金 | 9900万円 |
従業員数 | 608人 |
売上高 | 245億1000万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 迫幸治 |
本社所在地 | 〒900-0005 沖縄県那覇市字天久905番地 |
平均年齢 | 42.1歳 |
平均給与 | 595万円 |
電話番号 | 098-866-4901 |
URL | https://www.zenhoren.jp/ |
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