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公益財団法人東京都道路整備保全公社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

公益財団法人東京都道路整備保全公社の将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全1件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、公益財団法人東京都道路整備保全公社の事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に公益財団法人東京都道路整備保全公社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

公益財団法人東京都道路整備保全公社の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.3
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公益財団法人東京都道路整備保全公社の 学生による会社の評価

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公益財団法人東京都道路整備保全公社の 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年6月22日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
都庁の下請けなので、将来的に仕事が無くなる可能性は少ないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
都庁の下請けなので、成長性など無いこと。続きを読む(全78文字)

この投稿でわかること
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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の 他のカテゴリの口コミ

    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    新卒者は殆ど採用せず社会人経験者頼りにも関わらず、どんなに有用な職務経験があっても一律で8割換算されてしまい、入...続きを読む(全268文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスが取れていたところで、仕事内容はあくまで都庁の下請けで給料も都庁より低いので、経験を活かして...続きを読む(全141文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年6月22日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 団体職員 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    都庁・他社退職後に再雇用されている高齢職員が多く、あまり無理をさせられないため、部署にもよるが全体的に仕事量が少なく残業も殆ど無いのでワーク...続きを読む(全104文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 退職理由

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年5月4日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    東京都建設局から退職した職員の天下り先を確保するのが主な目的の団体なので、高齢者が多いです。なので、高齢者に優しい雰囲気です。東京都からの天...続きを読む(全336文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月10日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 積算 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ワークライフバランスが整っている。安定している。
    都庁出身いるので、ベテランの方と一緒に仕事できる。
    社員の方は優しく、親身に相談に乗ってく...続きを読む(全187文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    基本的に男女完全平等で、能力によってきちんと評価される。産前産後休暇も完備されており、産後は元の職場に復帰できることが保証されている。女性に...続きを読む(全101文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

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    【良い点】
    ノルマに追われること無く、自分と相方の2人で話し合い、自分たちのペースで自由に仕事ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    用地買...続きを読む(全234文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇が取り易い。1日休暇でも、半日休暇でも、1時間単位の休暇でも、仕事の込み具合を考えながら、自分で自由に調整して取ることができる。有給休暇...続きを読む(全214文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 年収、評価制度

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    それほど良くも無いが悪くも無い。公務員的職種では普通ではないか。正社員では無い、非正規の嘱託社員としては、他業界よりも年収はましな方だと思う。続きを読む(全77文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年1月3日

    回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 2年前 団体職員 非正社員 その他の雇用形態

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社前の予想とほぼ同じ。用地買収は基本的に他に競合が無いので、ノルマに対する追及も無く、そういう点では楽である。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全134文字)

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    不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

    関電ファシリティーズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月1日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    様々な業種の現場があるので経験は積めると思う。現場ガチャがあり上司(物件責任者)しだいである。
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    良い...続きを読む(全176文字)

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    株式会社ランドトラストの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 法人営業 非正社員 パート・アルバイト

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    【良い点】
    現在空き家が増える一方なのと賃料が高いところが住めなくなっているのを見るに少なくとも消滅するような事業では無いと思います。続きを読む(全67文字)

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    株式会社共立メンテナンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 一般事務 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一定のファン層からの支持、寮・ホテル、リゾートの三本柱からコケにくいところ。また、宿泊業界が上がり調子なので、その流れに乗れているところ。
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    ケネディクス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2025年12月31日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 法務 課長クラス 正社員

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    【良い点】
    安易なキャピタルゲインに頼り、目先の収益を上げるその場凌ぎビジネスの知見や嗅覚には極めて優れている。
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    野村不動産ソリューションズ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2025年12月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販促企画・営業企画 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    常に何か挑戦する思考は大変よい
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    何か新しいことを始めるのは良いが、その負担は「営業数字」に乗っかること。続きを読む(全78文字)

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    森トラスト・ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    最近はホテル事業に力を入れていて業績が好調
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ホテル・商業に力を入れているが、どれも外国の富裕層向けの...続きを読む(全83文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年12月28日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    「賃貸」という分野は、今後もなくなることのない社会インフラである。
    その中でもエイブルは圧倒的なブランド力と店舗数を持っている。

    お客様の...続きを読む(全173文字)

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    三菱UFJ不動産販売株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    三菱UFJ信託銀行・三菱UFJ銀行のお客様の不動産を専門的に取り扱うことになります。物件の質はかなりいいので、新卒で入るにはいい会社です。
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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2025年12月27日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 販売・接客・ホールサービス 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    エスクリを子会社化し、ノバレーゼと経営統合することで、国内有数のブライダル事業グループとなった。
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    阪急阪神ビルマネジメント株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2025年12月26日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 非正社員 契約社員

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    【良い点】
    不動産管理の子会社で、阪急阪神ホールディングスグループの一つ。商業施設・オフィスビルのプロパティマネジメントから、設備、清掃、警備までを、ト...続きを読む(全349文字)

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    公益財団法人東京都道路整備保全公社の 会社情報

    基本データ
    会社名 公益財団法人東京都道路整備保全公社
    フリガナ トウキョウトドウロセイビホゼンコウシャ
    設立日 1960年3月
    従業員数 453人
    本社所在地 〒160-0023 東京都新宿区西新宿2丁目7番1号
    URL https://www.tmpc.or.jp/
    NOKIZAL ID: 2730126

    公益財団法人東京都道路整備保全公社の 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。