公益財団法人東京都道路整備保全公社の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
基本的に男女完全平等で、能力によってきちんと評価される。産前産後休暇も完備されており、産後は元の職場に復帰できることが保証されている。女性にと...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ノルマに追われること無く、自分と相方の2人で話し合い、自分たちのペースで自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
用地買収...続きを読む(全234文字)

【良い点】
休暇が取り易い。1日休暇でも、半日休暇でも、1時間単位の休暇でも、仕事の込み具合を考えながら、自分で自由に調整して取ることができる。有給休暇は...続きを読む(全214文字)

【良い点】
入社前の予想とほぼ同じ。用地買収は基本的に他に競合が無いので、ノルマに対する追及も無く、そういう点では楽である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
ワークライフバランスは、完璧に実現されます。ほとんど定時で仕事は終わりますし、有給も100%取得可能。産休等からの復職も配慮されていますので、...続きを読む(全259文字)

【良い点】
日本の首都東京で都市計画道路の整備という公共事業に携われる点。特に今は2020年の東京オリンピックに向けて良くも悪くも道路の整備が急務となって...続きを読む(全182文字)

【良い点】
やればやるだけ給与はもらえます。
ガッツや根性があるという方にはピッタリだなと感じます。
逆に、あまりメンタル面に自信がない方にはおすすめはで...続きを読む(全177文字)

【良い点】
途中から一般社員の最低月給が30万円スタートになり、大幅な固定給のUPが行われ、その後役職毎に5万円UPだった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全157文字)

【良い点】
昇給に関しては、そこそこもらえる印象である。業績給与がかなりあるため、会社全体としてもらえる。個人の成績に関わらず、会社全体としてもらえるのは...続きを読む(全90文字)

【良い点】
基本的にきちんと計上してくれるので残業したらした分だけつけてくれます。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の賃金が安すぎるため、...続きを読む(全104文字)

【良い点】
フロントは資格さえ取ればすぐに主任級になれます
主任＝500万以上は確保され、まぁ普通に生きていける年収にはなれます。
【気になること・改善し...続きを読む(全175文字)

【良い点】
基本給が低いが、副業がOKになったので良かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低い。毎年給料が上がったが、世間の物価高もあ...続きを読む(全86文字)

【良い点】
年収は同年代より比較的高い。
基本給というよりも賞与が多いところがあると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングス化の影...続きを読む(全187文字)

【良い点】
頑張った分もらえる。目標管理がされていて、それに応じて評価が下される。
【気になること・改善したほうがいい点】
飲み会に参加して上の人に目をか...続きを読む(全99文字)

【良い点】
・2年目以降試験に受かれば昇格することができ、最短で5年目で役職につける職位になる。現実的にはストレートで役職がつく人は少ない。
・家賃補助が...続きを読む(全189文字)

【良い点】
自分が努力してアポイントを取れるように工夫して、コンスタントにアポイントを取ることができれば大企業の年収と比べても見劣りしない。
【気になるこ...続きを読む(全149文字)