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株式会社長谷工コミュニティ

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

長谷工コミュニティの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社長谷工コミュニティの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社長谷工コミュニティで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

長谷工コミュニティの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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入社後のギャップ
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退職理由
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長谷工コミュニティの 学生による会社の評価

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総合評価
3.3
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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長谷工コミュニティの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

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株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年9月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
マンション管理はマンションが存在している以上必要な事業なので、安定性は抜群だと思います。また、親会社はマンションに関して日本のトップティアの...続きを読む(全113文字)

この投稿でわかること
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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年9月20日

    回答者: 社員・元社員 男性 3年前 その他の建築・土木関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    親会社がマンション建設を継続すれば自動的に管理物件が増え、事業継続が突然途絶えることはない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昭和体...続きを読む(全159文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2025年9月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    10分以下だが話す機会があった
    理解度:
    高い
    選考ステータス:
    入社予定
    参加イベント:
    説明会
    選考

    将来的には管理需要は高まるので安定しているから。続きを読む(全24文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の将来性・課題

    4.0

    投稿日: 2025年6月20日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    マンションの高経年化が進み、管理や修繕のニーズは今後も増えていくと思う続きを読む(全35文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2024年8月21日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストックビジネスであったため契約が継続される限り売上は獲得できるため、そういう意味では安定性の高い事業であったとおもう。
    【気になること・改...続きを読む(全154文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2024年7月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 2年前 マンション管理・ビル管理 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    不景気に強いのは間違いない。また、なくなる仕事でもないので将来的な不安も感じなくていい点は大きな安心感だと感じた。続きを読む(全63文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2024年1月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 7年前 経営企画 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今、分譲マンションが乱立しているため職としてなくなることはない。
    入居様へご提案し、改善し喜ばれるとやりがいを感じる。
    【気になること・改善...続きを読む(全112文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年9月24日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    知名度
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理会社なのに工事の成績ばかり。続きを読む(全46文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2023年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 ルートセールス・代理店営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンションがある限り仕事は無くならない点。一定の数字目標はあり、工事の売り上げでボーナスに反映される。ただ数字で詰められることはなく、マンシ...続きを読む(全146文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年11月19日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 4年前 その他の建築・土木関連職 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理物件は多いので、しばらくは大丈夫そうです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    人口が減るので、マンションが必要なのかは疑問です。衰...続きを読む(全92文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2021年8月25日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ストックビジネスなので、コロナ禍でも収益があった。
    他の企業と違いボーナスも出たので、その意味では先行きは明るい。
    マンションがこの世界から...続きを読む(全210文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2021年8月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    マンションがある限り無くなることがない仕事で安定性がある。成長性のある業界ではない。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    最近は、ITを...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2021年3月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ストックビジネスなので安定している。新築供給数が減っていくことは明らかなので、管理業務は今後もっと需要が上がっていくと思う。大きく業績が上下...続きを読む(全183文字)

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    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2020年9月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 6年前 マンション管理・ビル管理 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理会社ということで、比較的安定している職業ではある。ストックという言葉で安定性を感じさせる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    管理...続きを読む(全185文字)

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    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2020年2月3日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    成長性は見込めると思います。今管理会社の中ではノリに乗ってます。何故なら親会社が絶好調だから。ただし、オリンピック後はどうなるかわかりません...続きを読む(全197文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2019年6月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    マンション管理業界は既に成熟している為、事業の成長性は見込みにくい。実際マンシャン管理の仕事は数年前と殆ど変わっ...続きを読む(全192文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年10月29日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    著しい成長はないが、かえって著しい減退も考えられない。良くも悪くも安定している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    親会社が2020以...続きを読む(全180文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年8月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    縮小することはあってもなくなることはない業界です。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業界全般に言えることですが、マンション建設が縮小...続きを読む(全184文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    --

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2013年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 14年前 内勤営業 正社員

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    ・この業界はとにかくライバルが多く、管理については取ったり取られたりしている。競争は今後もますます激化していくものと思われます。
    ・管理はやはりマンネ...続きを読む(全153文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 事業の成長・将来性

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    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2012年1月20日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 不動産管理・プロパティマネジャー 正社員

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    長期的に務めることができる会社。
    同業他社と比較しても将来性は高い。
    給与・福利厚生について業界内で格差が顕著にあらわれてきているなかで、非常に安定...続きを読む(全301文字)

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    20件中20件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    長谷工コミュニティの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    休みを取りづらい雰囲気は全くない。むしろ休みやすい。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    理事会は土日に入るので必然的に平日休みになる。...続きを読む(全101文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    人はとても良い。優しい人が多いしわからないところは皆さん教えてくれる。同期もたくさん入るので繋がりもあって、相談しやすい。
    【気になること・...続きを読む(全128文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年10月31日

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    【良い点】
    言い方はあれだが大量採用大量退職の会社なので、会社側も辞める人は全く珍しくないので変な引き止めに合わない。辞めづらい雰囲気はなかった。
    【気...続きを読む(全222文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2025年10月31日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 13年前 法人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ボーナスが良いので年収で見ればまあまあいい。年功序列なので適切な評価を受けている感じはあまりない。毎年給与はあがる。
    【気になること・改善し...続きを読む(全113文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    土日に理事会や総会が行われることが多く、平日に自分の好きなタイミングで休みを取れる点は自由が効くと考える。
    【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全125文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分の営業により発注した工事が実施されているところを確認できるところや、顧客との信頼関係を築けること続きを読む(全56文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    管理業務主任者の資格を取得させることに大変重きを置いている。8月ごろから未取得者は週に一度本社に行き、模試や過去問を解き、その後に講師の方の...続きを読む(全227文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年10月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    今後潰れることのない業界だと考えるため。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    業務量の多さは吟醸じゃない。中途採用で入社したが、入社して...続きを読む(全195文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    フロント営業は職務上休日出勤が必須になります。振替休日は自由に取得可能ですが、個人の業務が終わっていなければ休む...続きを読む(全114文字)

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    株式会社長谷工コミュニティの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2025年9月23日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    育休等は取りやすいと思います。女性だけでなく男性も多くの方が取っていました。役職は男性の方が圧倒的に多いです。
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    不動産(不動産・賃貸)の事業の成長・将来性の口コミ

    アオイスタジオ株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    音響機材と録音スタジオがちゃんとあり、技術部も人員があるので需要があるかぎり回せていけると思いました。
    【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全128文字)

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    株式会社共立メンテナンスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年1月15日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 3年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    大きい会社なので潰れたりすることはないと思う。安定しているとは思うが。都内勤務だったので裕福な生活はできないと思う。でも業務内容は辛いことは...続きを読む(全80文字)

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    三菱地所レジデンス株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年1月14日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 女性 5年前 一般事務 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    以前は派遣社員も雇用していましたがコロナ後正社員のみで企業運営されるようになりました。常に業務の効率化を計っているので成長出来ると思います。...続きを読む(全105文字)

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    株式会社エイブルの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    業界内での知名度は圧倒的である。緑の看板を知らない人はいないレベルであり、集客力という点では他社を凌駕していると感じる。

    賃貸仲介は景気の...続きを読む(全175文字)

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    株式会社ティーケーピーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    売上は着実に増え、会社規模も大きくなっているため、成長を実感できる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    世間一般で、今後の展望が明るく...続きを読む(全98文字)

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    小金井不動産株式会社の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    1.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年1月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 個人営業 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    社歴ある社員が残らない傾向にあるので、人が育たない。
    優秀な人がいないようなので、目標に誰かを置くような環境では...続きを読む(全84文字)

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    三井不動産株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    5.0

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 学生 2026卒

    社員と話す機会:
    直接話す機会はなかった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    国内トップクラスのデベロッパーとして安定した収益基盤を持ちつつ、海外事業やDX、サステナビリティ領域にも積極的に投資しており、将来性は非常に高いと感じた。続きを読む(全77文字)

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    株式会社あいうえおの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年1月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 6年前 店長・店長候補 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    これからも必要とされるサービスを提供しているように感じます。時代に沿ったサービスを今後も提供できるよう、自身もアンテナを張る必要があります続きを読む(全75文字)

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    株式会社ジェイ・エス・ビーの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    • 不況耐性が極めて高い:
    景気に関わらず進学需要は一定数あり、家賃相場も崩れにくい。
    • シェア拡大による成長余地:
    市場占有率がまだ...続きを読む(全496文字)

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    株式会社NSTの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年1月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 4年前 個人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    隔週土曜日の勤務が廃止になったり内勤にも手当がでたりと少しづつ
    働きやすい環境が整ってきているのでがないかとかんじます。
    フロア内に自動販売...続きを読む(全103文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    長谷工コミュニティの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社長谷工コミュニティ
    フリガナ ハセコウコミュニティ
    設立日 1978年9月
    資本金 28億4000万円
    従業員数 835人
    売上高 610億2082万5000円
    決算月 3月
    代表者 谷信弘
    本社所在地 〒105-0014 東京都港区芝2丁目6番1号
    電話番号 03-3457-1222
    URL https://www.haseko-hcm.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1569723

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