公益財団法人東京都道路整備保全公社のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
基本的に男女完全平等で、能力によってきちんと評価される。産前産後休暇も完備されており、産後は元の職場に復帰できることが保証されている。女性にと...続きを読む(全101文字)

【良い点】
ノルマに追われること無く、自分と相方の2人で話し合い、自分たちのペースで自由に仕事ができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
用地買収...続きを読む(全234文字)

【良い点】
それほど良くも無いが悪くも無い。公務員的職種では普通ではないか。正社員では無い、非正規の嘱託社員としては、他業界よりも年収はましな方だと思う。続きを読む(全77文字)

【良い点】
入社前の予想とほぼ同じ。用地買収は基本的に他に競合が無いので、ノルマに対する追及も無く、そういう点では楽である。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全134文字)

【良い点】
日本の首都東京で都市計画道路の整備という公共事業に携われる点。特に今は2020年の東京オリンピックに向けて良くも悪くも道路の整備が急務となって...続きを読む(全182文字)

【良い点】
一応カレンダー通りに出退勤できるが、休みの日でもメールが飛び交っていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休んでいても休んだ気がしない...続きを読む(全196文字)

【良い点】
ここに関しては、配属先によると思います。
私が勤めたいた展示場は比較的自由に休みを取る事ができます。
土日や祝日も自分のスケジュール次第では全...続きを読む(全203文字)

【良い点】
事務としては休日に電話がかかってくる等はなく、休みはきっちり取れた。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の社員は休日関係なく電話もく...続きを読む(全128文字)

【良い点】
プライベートが充実している社員が多い。定時で帰れることは少ないが、その分当事者意識をもってやれば裁量権はかなりあると感じられる。自分から手を挙...続きを読む(全110文字)

【良い点】
定時上がりを徹底してるのですぐ帰れます。育児中それはとても良かったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員の立場だとデメリット...続きを読む(全91文字)

【良い点】
業務職であれば、産休取得・時短勤務での育休復帰が社内でありふれており気まずい思いはほとんどない。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休...続きを読む(全208文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
リーダークラスになると週末は自身の理事会総会に加えて、無資格者の重説業務、平日も経験の浅い社員やクレームを出した社...続きを読む(全98文字)

【良い点】
休日出勤をすることはなく、残業時間も誰かに偏ることのないよう、調整をしながら全員の負担が減るよう取り組んでいる。
有給休暇は取得しやすく、希望...続きを読む(全190文字)

【良い点】
休みの融通がきくこともある。連休は少ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が当たり前で、固定残業代のため頑張った分もらえるわけで...続きを読む(全81文字)

【良い点】
・新卒はモール勤務がスタート。シフト制で早番と遅番があるため最初は戸惑うものの、慣れてしまえば平日空いている時に出かけられるので逆に利点とも捉...続きを読む(全149文字)