ヴァリューズの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全2件）

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 5年前; 法人営業; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
数値目標を幾ら達成したかで評価される為、不公平感は少ない。営業部門は数値目標を達成した場合、インセンティブが出る。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全201文字)

全2件中2件表示

※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。

※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の口コミ・ランキングの信頼性への取り組みをご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、転職会議のお問い合わせフォームに報告をお願いいたします。

ヴァリューズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

回答者：

年収？？万円
20代後半
女性
6年前
その他の広告・グラフィック関連職
社員クラス
正社員

【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナス、昇給時期に合わせて半年に一度成果シートの記入があるが、評価時期に評価基準が毎回変動するため、それまでの半...続きを読む(全182文字)

回答者：

【良い点】
他の美容医療に比べ、医療というところに重点を置き、本当に必要かどうか医師が判断するため、お金儲けを目的とはしてないところです。
もちろん、販売...続きを読む(全553文字)

回答者：

【良い点】
良い点はないと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
コンサル以外はもう終わりなんじゃないかと思います。ソフトウェア事業の投資はこ...続きを読む(全89文字)

回答者：

20代後半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

有給は必要な時に取れると思う。
休みについてはグループ会社のカレンダーに合わせているがお盆・年末年始は1週間～から休みが取れると思う。続きを読む(全67文字)

回答者：

【良い点】
幅広く事業を展開しているので、時代にマッチしており、最新の情勢を反映して素晴らしい。どこかの業界に不利益が出ても立て直せると思います。グローバ...続きを読む(全185文字)

カテゴリから評判・口コミを探す

ヴァリューズの他のカテゴリの口コミ

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 低い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 選考

面接官の方が２名とも中途であったが、社長の人柄が入社理由の大きな理由であると言っていたため。続きを読む(全46文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 低い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 選考

風通しが良く、若手のうちから挑戦できる環境だと思う。続きを読む(全26文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 低い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 選考

コミュニケーションが活発で風通しが良いと社員の方が言っていた。続きを読む(全31文字)

回答者：: 学生; 2025卒

社員と話す機会：: 30分以上は話す機会があった

理解度：: 低い

選考ステータス：: 選考落選

参加イベント：: 説明会; 選考

IT領域でマーケティングを活用した事業なので将来性はあると思う。続きを読む(全32文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 5年前; 法人営業; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業スキルについては、それなりに高いレベルで身につける事ができる。営業側もレポーティングまで携わる事がある為、マーケティングの基本的な考え方も...続きを読む(全203文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 5年前; 法人営業; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業部門は、年次が浅いうちは忙しいが年次が上がると比較的ワークライフバランスは保ちやすくなる。ただし、管理職まで上がるとかなり忙しいようである...続きを読む(全182文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 3年前; アミューズメント関連職; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全く無いです。
技術職の割に安すぎます。
賞与が一度5000円だけ出ました。賞与とは言えないレベルかと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全107文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 女性; 4年前; ITコンサルタント; その他; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
少しずつでも上げてくれたのは嬉しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
最後の方は元の上司もいなくなり、コロナ禍にてコミュニケーショ...続きを読む(全216文字)

回答者：: 社員・元社員; 10代後半; 男性; 2年前; 積算; 主任クラス; 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩の方が、一から丁寧に教えてくれるので、新卒の方でも安心して業務を始められる環境はあると思います。営業を最先端を学べると思います。頑張ってく...続きを読む(全178文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 女性; 1年前; 個人営業; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人は固定給制度があり、2年間のうちは月給20万円〜が保証されています。
研修中も給与は同じなので、2年のうちは安定していると思います。
また...続きを読む(全375文字)

回答者：: 社員・元社員; 40代前半; 男性; 今年; ビジネスコンサルタント; 課長クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
顧客からのパフォーマンス評価と、社内貢献度愛の項目を数値化される。合計点数で昇進・昇給が決定される。会社貢献度については結果のみでなく、プロセ...続きを読む(全102文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 5年前; 法人営業; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
売上があればどんな年齢だろうと昇格、昇給できる。ただしそれはpmまで。マネージャー以上は営業所の事情やタイミング、上司からの推薦が必要。
【気...続きを読む(全172文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 女性; 今年; 品質管理・品質保証（素材・化成品）; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人事考課と中間面談合わせて年に4回面談がある。目標設定や進捗報告など相談できる機会がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒の昇進...続きを読む(全222文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代後半; 男性; 今年; その他の法律・会計関連職; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与テーブルがないため、本人の能力、姿勢によっては大きく上がることもあると思います。
評価の結果は、給与に直結しませんが、恣意的な評価を防ぐ趣...続きを読む(全101文字)

回答者：: 社員・元社員; 20代前半; 女性; 今年; 営業アシスタント; 社員クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価基準が全く分からない。
またなぜこの評価なのかという説明もない。またアシスタントは評価を上げずらいと配属時早々...続きを読む(全96文字)

回答者：: 社員・元社員; 30代前半; 女性; 1年前; 財務; 主任クラス; 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
良い点はあまりない。
【気になること・改善したほうがいい点】
固定残業代が大きく、なかなか収入は上がらない仕組みでした。また、退職金制度はあり...続きを読む(全219文字)