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広島綜合警備保障株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

広島綜合警備保障のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全4件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、広島綜合警備保障株式会社のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に広島綜合警備保障株式会社で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

広島綜合警備保障の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.4
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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社員・管理職
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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退職理由
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広島綜合警備保障の 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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広島綜合警備保障の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2026年2月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
先輩が付きっきりで教育してくれるので
独り立ちは5.6ヶ月でできます。
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい仕事がどんどん増えてい...続きを読む(全106文字)

この投稿でわかること
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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2023年12月31日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 一般事務 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    他社へ転職して初めて気付いたが、女性の事務職に関しては研修は殆どないと言って良い。
    経...続きを読む(全130文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2018年2月13日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 8年前 その他の電気/電子関連職 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    いい上司に巡り会えれば良いと思います。車の運転に関する教育はしつこいぐらいされます。車の運転が多いからだと思います。
    【気になること・改善し...続きを読む(全191文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月29日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 その他警備・清掃・設備管理関連職 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    警備員は教育時間が法律で決められています。ですから毎月計画に沿って教育責任者から直接座学や実地にて教育が行われます。よって基本的なことは教育...続きを読む(全239文字)

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    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    広島綜合警備保障を見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年12月31日
    回答者:

    【良い点】
    所属メンバーがみんな良い人ばかりで職場の雰囲気がとてもいい。
    仕事が大変だが終わった後の達成感はでかい。
    交通費などは中々に適当なので申請をす...
    続きを読む(全483文字)

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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年1月24日
    回答者:

    【良い点】
    辞めたいと言った時に、休暇とる?って聞いてくれた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    圧倒的人手不足、メンタル的にも体力的にきつし、何より...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2026年2月5日
    回答者:

    【良い点】
    皆真面目で一生懸命である。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年齢層が高く中間層が少ないので即戦力を求めらるが、そのハードルが高く、自分...
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    在籍時期:2025年頃

    投稿日:2025年9月6日
    回答者:

    【良い点】
    役員が多い分そういった方に気に入られれば評...
    続きを読む(全61文字)

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    在籍時期:2021年頃

    投稿日:2024年11月25日
    回答者:

    【良い点】
    中小企業にしては休みは多いし、部署にもよるが比較的有給は取りやすい。営業であれば自分でスケジュールを組んでアポイントを入れなかったりと休みが取...
    続きを読む(全304文字)

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    広島綜合警備保障の 他のカテゴリの口コミ

    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育はしっかりしてもらえるので
    仕事は出来るようになる
    同じ部署は基本的に仲が良いので話しやすい。先輩も優しい人がほとんどです。
    【気になる...続きを読む(全121文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    残業代は出る。残業が多いので稼げます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    昇進の評価基準が不明。
    ボーナスも途中から評価制度になったが
    ...続きを読む(全89文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    交通費、残業代は出ます
    【気になること・改善したほうがいい点】
    家族手当、家賃補助などはありません。
    また遠方に勤務する場合の交通費、高速代...続きを読む(全82文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    今後の事も心配してくれて
    いつでも戻ってきていいと言ってもらえた。他部署も紹介してもらえる
    【気になること・改善したほうがいい点】
    上席が現...続きを読む(全127文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給は事前申告していればほぼ通ります。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    残業時間は月40時間くらいで
    多い月は80時間近くいったこと...続きを読む(全82文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年2月12日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 警備・守衛 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    1人での仕事がほとんどなので
    気を使わなくてよい。
    仕事さえちゃんとこなしていれば
    ある程度自由だと思います。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全152文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 退職理由

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    3ヶ月以上前に退職希望の旨を申し出て、引き継ぎもして退職したので、退職する上で困ったことは特にありませんでした。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全188文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職であれば難しい作業をすることはないので、その点ストレスフリーで働きやすいとは思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    事務職でキ...続きを読む(全196文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    なし。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    住宅補助なし、奨学金補助制度なし、資格取得支援なども全くない。
    大企業のグループ会社とは思え...続きを読む(全93文字)

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    広島綜合警備保障株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2025年11月4日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 3年前 営業アシスタント 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    事務職では難しい作業はなく、残業もほぼ0だったので、やりがいがない分ワークライフバランスは最高にとりやすい職場であった。
    【気になること・改...続きを読む(全92文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社ビーボーンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 3年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分が入社した時が新卒採用が初めてで、それまでは中途採用のみだったこともあるからか、研修はみっちりするわけではなく、業務をしながら覚えていく...続きを読む(全171文字)

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    株式会社エイジェックの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2020年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 カスタマーサポート 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    自分で勉強すれば資格支援はきちんとしている。
    土曜日に本社へ行って講座を受けて、給与も頂いた。そこはすごい助かりました。
    【気になること・改...続きを読む(全172文字)

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    株式会社ヤスナ設計工房の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 2年前 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    入社後に半年間の研修制度があるだけではなく、研修後も3年目を迎えるまで年齢の近い先輩社員と一緒に業務をさせてもらえるので安心感があった。
    ま...続きを読む(全167文字)

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    独立行政法人日本学生支援機構の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修は定期的に行われているが、形式的に行っているように感じられる。
    業務で必要なスキルを現場で学べばよいと考えら...続きを読む(全87文字)

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    株式会社ティーネットジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月7日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 5年前 プログラマ(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    新卒入社の社員に対しては、入社後5年くらいまで手厚くフォローしてくれます。全国の同期を一堂に会した研修が行われるので、仲が深まります。続きを読む(全73文字)

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    株式会社モード・プランニング・ジャパンの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 その他の医療サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に決まったやり方をこなすだけのルーチンワークです。5年上の先輩が、新卒の私とほぼ同じ仕事をしていたので当時...続きを読む(全84文字)

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    株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他の事務関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    ない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社後は自分で頑張れスタイル。
    なのに就業先にいい所へ紹介して欲しいなら資格取ってねと言ってくる続きを読む(全77文字)

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    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 データベース設計・構築・運用・保守(オープン系・WEB系) 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    キャリア開発していこうと思った時に、特にこれといった支援制度はありません。
    自分の力でなんとかするしかないと思われます続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社ケーユーホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 個人営業 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    メーカー主催の研修がしっかりあるのでノー知識でも就業に関しては問題ないと思う。特定の資格を取ったら支援金がある。
    【気になること・改善したほ...続きを読む(全125文字)

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    株式会社共立ソリューションズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    資格取得奨励制度あり、資格試験の受験量負担や合格時の報奨金制度があります。また、入社時にITILファンデーション取得がほぼ義務付けられており...続きを読む(全103文字)

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    広島綜合警備保障の 会社情報

    基本データ
    会社名 広島綜合警備保障株式会社
    フリガナ ヒロシマソウゴウケイビホショウ
    設立日 1969年6月
    資本金 9000万円
    従業員数 724人
    決算月 3月
    代表者 山田積
    本社所在地 〒731-0113 広島県広島市安佐南区西原8丁目34番3号
    電話番号 082-871-2200
    URL https://www.hsk-inf.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1575538

    広島綜合警備保障の 選考対策

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    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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