この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇がとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、大手を持てば、アシスタントも含め土日出たり深夜残業もありま...続きを読む(全180文字)
安川メカトレック末松九機株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、安川メカトレック末松九機株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に安川メカトレック末松九機株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
有給休暇がとりやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多いため、大手を持てば、アシスタントも含め土日出たり深夜残業もありま...続きを読む(全180文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
最近カフェテリアプランなどの福利厚生に力を入れてきた
自分のプライベートを守る意思を持ってハッキリと強めの自己主張が出来れば有給を取る調整をし...続きを読む(全189文字)
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授業参観や運動会などの子供の行事は参加させてくれます。仕事は大変な時も多いですが、飲み会で発散できることや、休みも多少あるのでそこで気分転換は出来ます。ま...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2020年頃
投稿日:2024年10月15日【良い点】
福利厚生は華やかな制度はないものの、しっかりしていて、男性も育休を取る人が増えているなどいい方向に向かっていたように思う。退職金制度は確定拠出...続きを読む(全157文字)
在籍時期:2019年頃
投稿日:2019年6月30日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年8月28日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月11日在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年11月4日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
会社の存続という意味では、比較的安泰であると思われる。安川電機の子会社化されたので、グループとして一定の庇護の下にある。但し、グループ内の人材...続きを読む(全204文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価システムは存在するが、最終的な評価結果のプロセスはブラックボックスである。
上に行けば行くほど、評価システム...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
歴史が長く、顧客の質も高いので、現場が頑張っていれば経営は安定。有給休暇も大企業並みにある。少しづつ退職金制度も見直されているので、福利厚生は...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
仕事で失敗しても、それほど責任を負わされることがない。
経費や案件コストなどに細かいところはあるが、「しょうがないなぁ」「これは駄目だから次は...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
福利厚生はとても良いと思う。
毎年社員旅行ありますし、忘年会や飲み会も数回あります。
有給休暇もとりやすいです。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全197文字)
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【良い点】
有給休暇が取りやすい。
休みが長くて多い。
福利厚生はしっかりしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供がいる方が働いていない。...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
年収は400万程で手当等も入れるともう少しアップ。評価制度としては、職級が低い程仕事に取り組むプロセスを大事にし、職級が高い程、実績重視となる...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
安川電機グループとなり、企業としての将来はある程度安泰か。今後どう転ぶかは我々若手社員には分からないのが現状。
社内の人付き合いはフランクは人...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
仕事内容自体は自分で選んだ事、そして思い通りの業務に着けた
たまに納期近くなるとプレッシャーで寝不足になることもあるが、終わったあと、達成感を...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
安川電機の子会社となったことでこの業界での生き残りは多少安泰となったかも。安川電機の得意先からの仕事に携わることになればスキルアップは見込める...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
私は残業がありませんので定時で帰れます。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業なので仕方ないかと思いますが、土日や勤務時間以外にも連絡...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは確立しやすいと思う。一部の人を除き、大体は定時か30分以内の残業で帰宅する。プライベートの時間を確保することができるため...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
毎月1日は有給を取ることができる。また、2日以上も仕事が終わるのであれば取得可能である。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給を取った...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
有給は事前に申請していればとりやすいです。年10日以上は取得しています。年5回以下だと有休を取得するように指示があるので、休みやすい環境にあり...続きを読む(全297文字)
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【良い点】
土日は完全に休みなのでそこはいい点かなと思う。
有給も使いやすいが使ってる人と使ってない人の差が激しいところがある。
【気になること・改善した...続きを読む(全127文字)
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【良い点】
休みは取りやすい印象です。当日に体調不良などで休みの方が出ても、事務所全体でフォローしていこうという風潮があります。翌日に白い目で見られる印象...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ワークライフバランスを気にする方にとっては非常に良い会社であると思います。
休日出勤は基本的になく、各個人にとって必要である場合にのみ納品立ち...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
事前に部内でお願いしておけば、長い休みも取れないことはないかと思います。ただ、頻繁にとるのは難しいかと思います。続きを読む(全62文字)
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【良い点】
フレックス制度を導入している為、比較的営業から管理系の部署まで勤務時間を自由に調整しやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
稀に...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
部署によってはホワイトです。
物理的に残らないといけない部署、早く帰る人との差があまりにも激しいです。
休日出勤についても、美徳の文化があり、...続きを読む(全194文字)
会社名 | 安川メカトレック末松九機株式会社 |
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フリガナ | ヤスカワメカトレックスエマツキュウキ |
設立日 | 1955年2月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 308人 |
決算月 | 2月 |
代表者 | 今福正教 |
本社所在地 | 〒812-0892 福岡県福岡市博多区東那珂1丁目14番20号 |
電話番号 | 092-441-1515 |
URL | https://www.ym-c.co.jp/index.html |
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