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【良い点】
女性がもともと多いので、女性でリーダーやマネージャーをしている方もたくさんいました。育休や時短勤務にも理解を示してくれるので、時短勤務をしなが...続きを読む(全217文字)
株式会社岩田屋三越 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性がもともと多いので、女性でリーダーやマネージャーをしている方もたくさんいました。育休や時短勤務にも理解を示してくれるので、時短勤務をしなが...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
特にない。
退職する際も、退職フローの案内がグダグダだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
老舗の百貨店とい誇りはあるが、業界不振と...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
正社員で入社すると、販売接客だけではなく会社のイベントに携わったりできる。若い頃から社員として首都圏に研修に行かせていただいたりもした。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店舗のレイアウトや販売方法などについては女性でもどんどん意見を言いやすい環境。
ただ決定権は男性の管理職の方にあるので、そこでも上手く人間関係...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
接客だけでなく、おもてなし精神や言葉遣い、包装なども学べる
単価が高い商品を扱えるので自分の知識もその自然と増えていく気がする
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やる気次第ではパートから契約社員になったり、契約社員から正社員になることも可能だった所。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多く、育児休暇や時短勤務をしている方も多かった。育児中の女性などは働きやすいと思う。売り場によっては定時で帰れるところもあった。有休消化...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
売り場によると思うが、繁忙期以外はあまり残業は多くなかった。休日出勤もほとんどない。売り場のメンバー同士でシフトの入れ替えをすることなどはあっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
チームワークなので雰囲気の悪いチームに配属になるとつらいかもしれませんが、フロアマネージャーの方たちは基本優しい方が多く助けてくれるのがよかっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
規則などはしっかりしてますが、基本的にみんな優しい方が多く働きやすかったです。やりがいを持って働けました。有給消化率が100%だったのが一番い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与は年に2回。夏は給与の約1.5か月分、冬は約2.5か月分。社内での買い物は常に1割引。全館で定期的に社員対象のセール開催。年1回の健康診断...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職することが決まった後も、周りはあたたかく接してくれた。退職後も、昔の同僚とは変わらず交流がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
私の働いていた当時を振り返ってみると、上司も部下もアルバイトスタッフも、皆がそれぞれの持ち場で、それぞれの役割を果たしつつ、和気藹々と楽しく働...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
百貨店に外国籍の観光客多くて、交流する際に外国語が上手くなってきました。また、女性の方がたくさんいますので、福祉はちゃんとしっかり整っています...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
接客、商品知識、商品管理など多岐にわたる技術の習得ができる。多様な商品を扱っているので、部署も多岐に渡る。専門性の高い商品、美術宝飾呉服などは...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
なんと言っても買い物時に社員割引が受けれること。持株会の奨励もあり、株主優待も受けられる。
福岡だけでなく、同じ福利厚生をグループ全店で利用出...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
早くから子育て支援には積極的に取り組み、企業内託児所を設置、育児休暇の取得、小学四年生までの短時間勤務選択など、育児との両立支援には手厚い環境...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
平日に休みがあるので、病院や銀行などなど行きやすい。混雑も回避できる。
有給などは必ず期ごとに取得できるし、長期の連休が半期に一度は必ず取れる...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
組合などがしっかりしているので、部署によって残業代が出なかったらした時は相談しに行った後(もちろん匿名)遡ってきちんと支払われた。
上司のパワ...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性が多く、一応大手のグループ企業なので取得実績は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただ、取得者が多すぎて、独身にそのしわ寄せが...続きを読む(全214文字)
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【良い点】
有給は取りやすい(取らないといけない)ので、サービス業ですが、まとめて休みを取りやすい環境です。評価は配属先によって差が出てしまいやすいですが...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
女性社員が多く、女性に対しての福利厚生制度は充実している。産休、育休制度もさらに手厚くなり、取得している社員も多い。社内結婚が多く、給料の面か...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
地場大手ではあるので、ある程度の福利厚生はある。極端なコンプライアンス違反もなく優等生的企業と言える。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
地域一番店。地方で百貨店は今後地域一番でなければまず生き残れない。九州で一番というのは強みになります。また三越伊勢丹の資本というのも魅力です。...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
地元に根付いた大手百貨店なので、客層が良く色んなお客様の接客は、やりがいがあり楽しかったです。福利厚生が充実しており、更衣室や社員食堂も完備さ...続きを読む(全211文字)
会社名 | 株式会社岩田屋三越 |
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フリガナ | イワタヤミツコシ |
設立日 | 1935年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 620人 |
売上高 | 360億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊倉秀彦 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目5番35号 |
電話番号 | 092-721-1111 |
URL | https://www.iwataya-mitsukoshi.mistore.jp/common/company.html |
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