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【良い点】
女性がもともと多いので、女性でリーダーやマネージャーをしている方もたくさんいました。育休や時短勤務にも理解を示してくれるので、時短勤務をしなが...続きを読む(全217文字)
株式会社岩田屋三越 報酬UP
属性 |
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【良い点】
女性がもともと多いので、女性でリーダーやマネージャーをしている方もたくさんいました。育休や時短勤務にも理解を示してくれるので、時短勤務をしなが...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
可もなく不可もなく、地域の同業務の中では高く貰える方かと思います。入れられるシフトが多いので学生さんには向かないと思いますが、ここの給与のみで...続きを読む(全224文字)
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【良い点】
特にない。
退職する際も、退職フローの案内がグダグダだった。
【気になること・改善したほうがいい点】
老舗の百貨店とい誇りはあるが、業界不振と...続きを読む(全495文字)
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【良い点】
正社員で入社すると、販売接客だけではなく会社のイベントに携わったりできる。若い頃から社員として首都圏に研修に行かせていただいたりもした。
【気...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
店舗のレイアウトや販売方法などについては女性でもどんどん意見を言いやすい環境。
ただ決定権は男性の管理職の方にあるので、そこでも上手く人間関係...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
接客だけでなく、おもてなし精神や言葉遣い、包装なども学べる
単価が高い商品を扱えるので自分の知識もその自然と増えていく気がする
【気になること...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
やる気次第ではパートから契約社員になったり、契約社員から正社員になることも可能だった所。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が安く...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
女性が多く、育児休暇や時短勤務をしている方も多かった。育児中の女性などは働きやすいと思う。売り場によっては定時で帰れるところもあった。有休消化...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
売り場によると思うが、繁忙期以外はあまり残業は多くなかった。休日出勤もほとんどない。売り場のメンバー同士でシフトの入れ替えをすることなどはあっ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
育児休暇や復帰後の時短勤務など、女性が多いだけあり女性への福利厚生は充実していると思う。
結婚、出産、入学などのお祝い金もある。
社内に託児所...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
売り場にもよるかもしれないが、有給は取りやすい。土日祝であっても問題なく取れる。(ただし、年末年始や棚卸し時期は当然NG)
残業もほぼ無いため...続きを読む(全198文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安い。一人暮らしをするにはカツカツ。賞与は夏と冬に1月分ずつ出る。(出るだけマシかもしれない。)
少しずつ改...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
総合職・販売職ともに取り組める業務は豊富にある。販売職は勿論販売がメインにはなるが、売場によってやり方等異なり、知識も異なるため勉強になること...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
元々下がり幅ではあったが、コロナの影響もあり売上は安定していないように思う。
会社は社員に対して方針変更や新たな取...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
女性の勤務者が圧倒的に多いため、働きやすいと思う。残業もほとんどなく、社員用の託児所もあることから特に子どもがいる方にはおすすめである。女性な...続きを読む(全188文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
パートの方達の派閥があり、社員の人はあまり関与してくれない状態です。私の時は接客未経験だからとパートリーダーの一存...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
契約社員でも、社員と同じように、さまざまなポップアップやイベントの管理を任されることがある。ポップアップ期間中の予算管理、販売員さんとのコミュ...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
契約社員でも、きちんと有給を使ってからやめることができる。役職のある方も、かなり積極的に使っているため、取りにくさはあまりなく、シフトの様子を...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
会社内に保育園があり、出勤時に預けて仕事へいく子とができる。ただ、着替えるためのロッカーのあるビルに一度寄らなければならないため、子供が泣いて...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
チームワークなので雰囲気の悪いチームに配属になるとつらいかもしれませんが、フロアマネージャーの方たちは基本優しい方が多く助けてくれるのがよかっ...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
規則などはしっかりしてますが、基本的にみんな優しい方が多く働きやすかったです。やりがいを持って働けました。有給消化率が100%だったのが一番い...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
賞与は年に2回。夏は給与の約1.5か月分、冬は約2.5か月分。社内での買い物は常に1割引。全館で定期的に社員対象のセール開催。年1回の健康診断...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
退職することが決まった後も、周りはあたたかく接してくれた。退職後も、昔の同僚とは変わらず交流がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
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【良い点】
私の働いていた当時を振り返ってみると、上司も部下もアルバイトスタッフも、皆がそれぞれの持ち場で、それぞれの役割を果たしつつ、和気藹々と楽しく働...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
良い人が多く、働きやすい
スタッフが沢山いるので分からない事もすぐ解決する
休みも取りやすいし、変更も可能で助かる。
常に新しい商品を手に取れ...続きを読む(全195文字)
会社名 | 株式会社岩田屋三越 |
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フリガナ | イワタヤミツコシ |
設立日 | 1935年5月 |
資本金 | 1億円 |
従業員数 | 620人 |
売上高 | 360億7300万円 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 伊倉秀彦 |
本社所在地 | 〒810-0001 福岡県福岡市中央区天神2丁目5番35号 |
電話番号 | 092-721-1111 |
URL | https://www.iwataya-mitsukoshi.mistore.jp/common/company.html |
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