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【社員から聞いた】トライアンドエラーの繰り返しで、スランプになった時も仲間が応援してくれる文化であり、一人だけできるのがゴールではなく、最後まであきらめな...続きを読む(全160文字)
- この投稿でわかること
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- 社員から聞いたこと
エフエルシープレミアム株式会社
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、エフエルシープレミアム株式会社の組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際にエフエルシープレミアム株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
【社員から聞いた】トライアンドエラーの繰り返しで、スランプになった時も仲間が応援してくれる文化であり、一人だけできるのがゴールではなく、最後まであきらめな...続きを読む(全160文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2025年6月27日【良い点】
一般社員であれば比較的有給は取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
上に上がる程、有給は取りづらく研修や会議等で定休日関係な...続きを読む(全107文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月7日【良い点】
プロパティエージェントへ入社して感じる良い点として、まず若手にも大きな裁量が与えられ、成長スピードが速い環境が整っていることが挙げられます。成...続きを読む(全494文字)
在籍時期:2006年頃
投稿日:2025年9月14日【良い点】
なんせ少数精鋭組織で関係会社の経理も見ない...続きを読む(全61文字)
在籍時期:2022年頃
投稿日:2022年2月8日【良い点】
海外進出を考えているので新しいことはチャレンジしたい人はいいかもしれない。また、国がICT普及を促している背景があり、これから需要が高まる可能...続きを読む(全186文字)
在籍時期:2025年頃
投稿日:2025年12月4日【気になること・改善したほうがいい点】
手当が多すぎ、基本給あんまり上が...続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
基本給+歩合制のため契約を多く取れれば年収は自ずと上がります。部署にもよりますが課長クラスで基本給40ぐらいです。
【気になること・改善した...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
男社会なので気が強い女性であればなじめます。社内で不純異性交遊は少ないです
【気になること・改善したほうがいい点】
体力的にもたない人が多い...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
全国各地に出張するので旅行気分を味わえます。飛行機も新幹線も乗りまくりです。
【気になること・改善したほうがいい点】
交通費は建て替えがメイ...続きを読む(全85文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
個人向け営業になるのでコミュニケーション能力を磨きたい方にはお勧め
【気になること・改善したほうがいい点】
リストによっては全く営業にならな...続きを読む(全95文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
女性にはかなり甘いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
男女平等にすべき。女性の陰口がひどく目立つ。特に自分が件数取れなくほかの人...続きを読む(全146文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
他と同じくらい、持株会があるウォーターサーバーが通常の人より圧倒的に安く利用することができる
【気になること・改善したほうがいい点】
リモー...続きを読む(全84文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
リストが無限にある。件数を取得すれば取得するほどインセンティブが増えていく
【気になること・改善したほうがいい点】
古すぎるリストを荷電させられる続きを読む(全79文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休みをとりたいときにちゃんと休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
朝が早く、夜も遅いので拘束時間が圧倒的に長い。1回遅刻し...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
営業スキルは磨ける。コミュニケーション能力磨ける。人が多いのでまなべる環境下ではある。
【気になること・改善したほうがいい点】
体育会系なところ続きを読む(全78文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
自分のお気に入りメンバーに対して役職をつけたり給料改定がよくある。
また、気に食わないメン...続きを読む(全92文字)
全体的に穏やかな社員が多く、落ち着いた雰囲気の組織であると感じた。強いクセや個性が際立つというよりは、良くも悪くも中庸で、かもなく不可もなくといった印象である。続きを読む(全80文字)
あえてを進め、というように顧客の要望に応えるにとどまらない事がモットーとしてある。そのためしっかり自分で考えて仕事をする社風がある。続きを読む(全66文字)
仕事とは別で社員同士でグループを作り、交流を深める制度があるため、社員同士の仲は良く、交流が活発な社風だと思う。続きを読む(全56文字)
外資系と日系企業の良いところ取りな社風である続きを読む(全22文字)
上下関係が近い。社長が女性で、女性社長は国内で1%未満という希少性。
ハラスメントがない環境を本気で作っている。人を大切にする姿勢が現場にまで浸透。
...続きを読む(全199文字)
「ものづくりに真剣な技術者集団」としての印象が強く、実直で技術志向の文化がある。
社員数80名ほどのため、風通しの良い社風や部門間の距離の近さがある可能...続きを読む(全126文字)
「ぬくもりあるセキュリティ」というスローガンが象徴的。単なる防犯ではなく、人に寄り添う姿勢を重視。
安全・安心+接遇を両立した「人間力」のある社員育成に...続きを読む(全133文字)
成長環境を求めている人にとっては望む環境で働けると思う。続きを読む(全28文字)
先に記したように、グループ・企業一体としてコミットメントを求めるカルチャーがあると感じています。続きを読む(全48文字)
よくも悪くもアットホームな雰囲気。面接でも親父ギャグを入れてくるような感じで、それに
うまく対応できる子が生き残ると思う。続きを読む(全62文字)
| 会社名 | エフエルシープレミアム株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | エフエルシープレミアム |
| 設立日 | 2009年4月 |
| 資本金 | 1200万円 |
| 従業員数 | 230人 ※2019年4月時点 |
| 売上高 | 380億円 ※2019年3月期実績 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 小泉まり |
| 本社所在地 | 〒170-0013 東京都渋谷区神宮前3丁目35番8号 ハニービル青山2階 |
| 平均年齢 | 27.2歳 |
| 電話番号 | 03-6864-2312 |
| FAX | 03-5413-3206 |
| URL | https://flc-premium.co.jp/ |
就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。