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株式会社ファーストリテイリング

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ファーストリテイリングの組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧(全75件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ファーストリテイリングの組織体制・企業文化に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ファーストリテイリングで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ファーストリテイリングの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
4.4
やりがい
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4.5
年収・評価
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4.3
スキルアップ
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4.2
福利厚生
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4.7
成長・将来性
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5.0
社員・管理職
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4.0
ワークライフ
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4.0
女性の働きやすさ
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4.9
入社後のギャップ
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3.9
退職理由
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3.8

ファーストリテイリングの 学生による会社の評価

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総合評価
3.6
やりがい
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3.8
年収・評価
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4.0
スキルアップ
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3.6
福利厚生
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3.3
成長・将来性
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4.0
社員・管理職
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3.7
ワークライフ
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2.9
社風・文化
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3.7
女性の働きやすさ
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3.7
入社後のギャップ
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3.4
入社難易度
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3.5
おすすめ度
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3.4

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ファーストリテイリングの 組織体制・企業文化に関する評判・口コミ一覧

  • すべて表示
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75件中1〜25件表示

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

山口県から始まり、今では世界にまで広まっているユニクロを経営する会社として、挑戦的な印象を受けた。海外に行きたい人は行きやすいということも好印象な社風だった。続きを読む(全79文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年3月19日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

やる気のある人、リーダーになりたい人が多い。有明オフィスはかなりグローバルな環境で多様な言語がきこえた。続きを読む(全52文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年3月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
座談会
選考

説明会を通じて、年齢や立場に関係なく挑戦を後押しする実力主義の社風であると感じた。社員一人ひとりが高い目標を持ち、主体的に行動する姿勢が求められる環境であ...続きを読む(全143文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月28日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
座談会

年齢や年次に関係なく、成果や行動が評価されやすく、若手のうちから責任ある仕事を任される点が特徴的。トップダウンだけでなく、現場での改善提案や判断が重視され...続きを読む(全171文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

大企業には珍しく、挑戦を大切にする風潮があり、評価制度においてもこの風土が反映され、完全実力主義の評価制度であると聞いた。続きを読む(全61文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年1月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

多様性を推進しており、店舗によっては外国籍の方も多いと聞いた。続きを読む(全31文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年11月24日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

普遍的な機能製品を世界に届けるというユニクロの事業内容にはかなり共感する。続きを読む(全37文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

2.0

投稿日: 2025年10月1日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会

部署間の連携が不十分で、情報共有が滞るという声があった続きを読む(全27文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

「FAST RETAILING WAY」と呼ばれる企業理念に基づいています。この理念は「本当に良い服を創造し、世界中の人々に喜びや満足を届ける」という使命...続きを読む(全85文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年9月2日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

実力主義、成果主義が強く、若手にも裁量権が与えられる風土続きを読む(全28文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年8月27日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

社風は海外志向が多いからサバサバしてる人も多い気がする。人によるが。続きを読む(全34文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年8月25日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

顧客ファーストで、従業員同士が助け合える穏やかな職場環境です。続きを読む(全31文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
説明会
選考

みんなで頑張ろう!というチーム精神が強いため、そのスタイルで鼓舞される人には合っていると思う。続きを読む(全47文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年7月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会

あくまで印象だが、行動力のある方が多そうだと感じた。私は説明会に出席しただけで、2名の社員しか知らないが、そのお二人はどちらも仕事に対してストイックで、自...続きを読む(全122文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

圧倒的に実力主義であると感じた。またグローバル志向で挑戦的である。続きを読む(全33文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月13日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

挑戦を歓迎し、若手にも即戦力を求める実力主義。続きを読む(全23文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月9日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

グローバルかつダイバーシティを重視した最先端の考えを持った企業だと感じる。続きを読む(全37文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
選考

社員の方々は皆様人当たりが良く、かつ熱い思いを持っていらっしゃるように感じます。続きを読む(全40文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月26日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
座談会

互いを尊重し、また人事の方々を見ている限り年齢関係なく仲良さそう。続きを読む(全33文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月24日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
説明会
座談会
OB・OG訪問
選考

人柄のよさは皆さんとてもよかったです。ただ店舗によるところはありそうです。続きを読む(全37文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
選考

おそらく実力主義。実力次第で若手でも上のグレードに上がることができる。続きを読む(全35文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月17日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

最後の1着まで売り切るという精神に惹かれました。続きを読む(全24文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

意思決定が早く、グローバル志向。完全に実力がある人間だけが上に行ける。続きを読む(全35文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年5月16日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

非常にワークライフバランスに優れており、温かい雰囲気のある会社である印象を受けていますが、チャレンジを後押しする社風も色濃くあるため、以外にも仕事に対して...続きを読む(全126文字)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

かなりやる気に満ち溢れていた社員さんが多く、成長しやすい続きを読む(全28文字)

75件中1〜25件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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ファーストリテイリングの 他のカテゴリの口コミ

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎日さまざまななおきゃくさまと関わることができる。忙しくて時間があっという間にすぎる。常に歩いているので働きながらも運動になるので健康にはい...続きを読む(全391文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年6月13日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 販売スタッフ その他 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生は素晴らしいと思う。有給も取りやすく、何よりも給料が良い。
給料で文句を言っている人は見たことがない。続きを読む(全61文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
業務内容のギャップは特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
売上と人員数が合ってない、ひとりひとりの負担が大きい、作業時は走ったりする。続きを読む(全79文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給などはしっかり使える。コンクールで上位に入ると支給品がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給申請、連休申請の期日が早過ぎる...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
真面目に頑張れる、仕事が生き甲斐!みたいな人は向いてると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司が厳しい店舗は中経の社員やリ...続きを読む(全91文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
しっかりと業務をこなしきちんと売り場に立っていれば評価は受けられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
上司の好き嫌いで昇格が左右され...続きを読む(全82文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
契約日数を4日にしていたので、休みはしっかり取れていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
繁忙期の残業依頼が多い。リフレッシュ休暇を...続きを読む(全89文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 退職理由

4.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が高かった、一年で2回昇格があった。
【気になること・改善したほうがいい点】
人員不足でスタッフ一人一人の仕事量が多い。店長が厳しすぎて...続きを読む(全87文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
福利厚生が、しっかりしている。どの職場も清潔感がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
店舗によっては忙しすぎて人員不足、毎日残業要...続きを読む(全84文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

株式会社ファーストリテイリングの口コミ・評判 仕事のやりがい

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年6月7日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 販売スタッフ 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ずっと忙しいので時間が過ぎるのは早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
忙しすぎて販売員というよりは売り場案内、作業員という感じ。体...続きを読む(全83文字)

この投稿でわかること
  • 働いてみて感じたこと
  • 実際の働き方
  • 改善したほうがいい点
社員の本音を読む(無料)

サービス(その他)の組織体制・企業文化の口コミ

Renxa株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月12日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
座談会
選考

リクルーターの方からは上手く営業できなくて苦しい思いをしたが、チームで助け合って今では上手く営業できるようになったとエピソードをいただいた続きを読む(全69文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月11日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

人柄をしっかりみて選考してるのもあり、良い人が多いらしい。一緒に仕事しやすい環境だとか続きを読む(全43文字)

株式会社ベイカレントの口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
説明会
OB・OG訪問

コンサルっぽさがありつつも、イベントなどは非常に盛り上がっている印象。続きを読む(全35文字)

株式会社NTTデータ・グローバルソリューションズの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
座談会

仕事に対して強い意欲を持って働いている社員の方が多い印象です。続きを読む(全31文字)

中央出版ホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月10日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

説明会や選考などを受けると分かるが、社員の方がとても良い印象である。続きを読む(全34文字)

TOPPANホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

3.0

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
低い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
選考

面接官の方たちは、やさしくこちらの話を聞いてくださる人たちだった。優しい人が多いと逆質問の際に言っていた。続きを読む(全53文字)

株式会社日本M&Aセンターホールディングスの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
最終落選
参加イベント:
インターン
選考

挑戦できる環境が整っていると働いてる社員の方々も仰っていた。続きを読む(全30文字)

株式会社テクノプロ・コンストラクションの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月9日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

就活生一人一人のへのフィードバックが手厚く、風通しの良い社風だと感じた。続きを読む(全36文字)

株式会社アソウ・ヒューマニーセンターの口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

社員の方面接官も含めて暖かい方が多いです。続きを読む(全21文字)

株式会社日本設計の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年4月8日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
OB・OG訪問
選考

穏やかで優しい社員の方々が多かった。がつがつしていない。続きを読む(全28文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ファーストリテイリングの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社ファーストリテイリング
フリガナ ファーストリテイリング
設立日 1963年5月
資本金 102億7400万円
従業員数 59,522人
売上高 3兆4005億3900万円
決算月 8月
代表者 柳井 正
本社所在地 〒754-0894 山口県山口市佐山10717番地1
平均年齢 38.4歳
平均給与 1250万円
電話番号 083-988-0333
URL https://www.fastretailing.com/jp/
NOKIZAL ID: 1130441

ファーストリテイリングの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。