回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
良くも悪くもほったらかしです。
営業行くにしてもなにしても。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字をとっても、上に気に入られてなけれ...続きを読む(全105文字)
- この投稿でわかること
-
- 働いてみて感じたこと
- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
株式会社近畿日本ツーリスト関西
株式会社近畿日本ツーリスト関西の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は200〜800万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社近畿日本ツーリスト関西の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社近畿日本ツーリスト関西で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
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【良い点】
良くも悪くもほったらかしです。
営業行くにしてもなにしても。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字をとっても、上に気に入られてなけれ...続きを読む(全105文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業の中でも年収は低いように感じた。休みがあっても旅行に行く余裕がありませんでした。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
評価制度は整っており、成果に準じて正当な評価がもらえるので社員のモチベーションにはなると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
私が...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
評価シートがあり、自己評価と上司の評価が評価をつける。その評価によって相対評価で賞与が決まるが、私がいた頃はコロナ禍もありまともにもらえなか...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
営業は、添乗に行くと添乗金がもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
低い。基本給は業界的にみると標準かもしれないが、ボーナスがな...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
残業代は報告した分だけいただけるのでいいと思う。評価制度は上司によってはいい成績を出していただき、ある程度の評価はいただける。
【気になるこ...続きを読む(全208文字)
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【良い点】
年に数回上司との個人面談があり、振り返りであったり、今後の目標について相談できる時間がありました。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
上期下期で予算が設定されるため、月毎に数字を追うことはないです。予算が達成されなくても怒鳴られることもないです。ただ、数字を達成しても成果を...続きを読む(全247文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
とにかく給与、ボーナス共に安すぎる。
災害などが発生すれば、給与、ボーナスにすぐ影響が出る。モ...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
添乗業務の際に支給される添乗手当の制度が良かった。案件をたくさん受注して、添乗にたくさん行くことができればいい収入となります。
【気になるこ...続きを読む(全205文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
結婚しても苦しい生活が待っているだけです。
基本手当が少なく、更にこのような状況下で給与...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
直属の上司が評価をしてくれるので信頼できる。
大きな会社なので評価制度や面談回数はしっかりしている。しかし、小さな営業所配属になると中々上の...続きを読む(全188文字)
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【良い点】
かなり厳しいものがあります。
勤続年数によって昇給する幅も少ないです。ボーナスは業績に影響されるため、少ないときはかなり少ないです。
残業代...続きを読む(全190文字)
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【良い点】
目に見える成果をあげてなくても、提出物さえ出して会社のルールを守っていれば、評価される環境にあります。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
海外添乗や国内添乗で添乗金がもらえることがあります。また年に2回ボーナスがもらえます。年収は業界の中では真ん中くらいかと思います。
【気にな...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
業績が悪いためボーナス、給与面ともにあまりよろしくありません。ただ、業績が悪い中でも、少しでも(本当に少しですが)ボーナスを出そうとしてくれ...続きを読む(全203文字)
自分の希望する旅行会社だったので魅力的に感じた
店頭での接客を重視しているとあり、お客様とコミュニケーションを取りながら旅行商品を作り上げることに魅力を...続きを読む(全83文字)
大企業なので倒産などのリスクは少ないかなと考えました。
全国各地に支店があり地域密着型の営業スタイル魅力的に感じました。続きを読む(全61文字)
配属先を自分で選べたのがいいなと思いました。また、休みも取りやすいと説明がありました。続きを読む(全43文字)
研修もしっかり行うと説明会で説明があった。続きを読む(全21文字)
面接官に女性がいたので、女性も働きやすいのかなと感じた。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
ないですね。今残っている方に魅力はないので…
【気になること・改善したほうがいい点】
45才以上の女性の内勤が性格悪い人が多く、暇だから噂話...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
やりがいはものすごくありました!
【気になること・改善したほうがいい点】
営業担当で出来る方は忙しくアドバイスをいただきづらく、仕事のしてな...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
団体旅行に強い。
【気になること・改善したほうがいい点】
ネットで旅行を予約することが主流になってきているので、店頭販売の需要はどんどんなく...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
旅行取扱管理者の資格を取るための機会は設けられていました。
【気になること・改善したほうがいい点】
組合費を毎月払っていたが、特に恩恵を受け...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
引き止められることはありましたが、円満に退職させていただけました。
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナウイルス蔓延の影響により退...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
業務内容や量に対しては決して高くない。昇給や賞与も決して高くない。女性の頑張りを搾取してい...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
支配人など上司によるが、できるだけ従業員の仕事ぶりを給与や賞与に反映させようとする姿勢が基本的だったと思う。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
旅行業界の中では高いほう。評価制度に関しても整備されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
サービス業のため、給与はそんなに高くは...続きを読む(全117文字)
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【良い点】
テレワークの割には時給は低かった
管理者まで上がるとそこそこ急な家庭の事情や体調不良など、予測不可能な事態が起きても柔軟に対応していただける...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
給与水準自体は業界平均並みで、基本給は安定している。中には面倒見の良い上司や協力的な同僚もおり、そういった方々と一緒に仕事ができると働きやす...続きを読む(全387文字)
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【良い点】
横も縦も風通しがよく、体育会系の会社。スタッフは在籍者、退職者含めて
人がよくさっぱりしている。愛嬌のある人が多い。
退職してもいまだに幅広...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
交通費もガソリン計算でもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
パートだと個人評価が、全くないので昇給制度は存在するが最低賃金近くで...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
賞与は年に二回あり、会社自体の売り上げが上がるほど、賞与の額に関しても上がるので、業務にあたる際も頑張ろうと思いながら務めることができます。続きを読む(全76文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
宿泊サービス業なので仕方ないのかもしれませんが、とにかく安月給。
ボーナスも2.3万円程で、残業代でなんとか1人...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
ホテル業にしては、給料はそこそこだと思う。
残業手当もきちんと支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
きちんと仕事の様子をみて...続きを読む(全161文字)
| 会社名 | 株式会社近畿日本ツーリスト関西 |
|---|---|
| 設立日 | 2017年6月 |
| 資本金 | 1億円 |
| 従業員数 | 368人 |
| 売上高 | 110億2200万円 |
| 代表者 | 三田周作 |
| 本社所在地 | 〒556-0017 大阪府大阪市浪速区湊町1丁目4番38号 |
| URL | https://www.knt-ks.co.jp/ |
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