関西酵素の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全5件）

【良い点】
家賃補助は少ないですが、ひとり暮らしであれば必ず出ます。また、資格支援制度があり、合格すれば参考書や受験料の補助があるため、とても良い。
【気...続きを読む(全152文字)

【良い点】
良くも悪くも、ある程度仕事ができる人は皆一定の額で昇給する。ボーナスは中小企業の標準レベル。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価が曖...続きを読む(全91文字)

【良い点】
残業は希望しなければしなくてもよく、ワークライフバランスはかなり取れる。時短勤務や育児休暇などもしっかり取れて、女性も働きやすい環境がある。
...続きを読む(全124文字)

【良い点】
家賃補助は出る
【気になること・改善したほうがいい点】
家賃補助っても補助されてるとは思えない続きを読む(全53文字)

【良い点】
若手のうちから多くのことを経験させてもらえる、コロナ関係なく生活必需品を製造販売しているため将来的にも良さそう
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)

【良い点】
若手のうちから多くの経験をつめる
【気になること・改善したほうがいい点】
人数が少なすぎるが故1人の負担が大きすぎる、3年目以降の中堅層がいない続きを読む(全78文字)

【良い点】
若手から裁量ある仕事を任せてもらえる。場数を踏ませてもらえる分、若いうちから知識の幅が広がる
【気になること・改善したほうがいい点】
その分プ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
有給もしっかり取れるし完全週休、また年末年始も長いため休みはしっかり確保される。
ON／OFFはしっかり取れる環境続きを読む(全63文字)

【良い点】
若手のうちから裁量が大きいところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
人との相性次第では、すごくストレスのかかる環境になることがある。そ...続きを読む(全105文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
大学学部卒の給与と、大学院卒の給与に差がないところ。学歴に対してフラットな環境だが、学歴による加点評価が少ないとこ...続きを読む(全125文字)

【良い点】
女性社員も多く働きやすい環境だったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
しかし、女性が掃除をするや水回りをやるなどの男性優位な...続きを読む(全86文字)

【良い点】
育児休暇制度も準備されており、活用しやすい状況にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性の役職者が少ないため、今後増やしていくため...続きを読む(全94文字)

【良い点】
化粧品を取り扱うだけあり、会社の割合としては女性が多い。本社は少ないが他の拠点では産休・育休を取得して働いているひとも多い印象。
【気になるこ...続きを読む(全153文字)

【良い点】
当時は女性が働きやすいようにと環境も整えられていたように思います
子育て中でも働きやすいエリアになったり突然の休みもメンバーが対応できるよう、...続きを読む(全258文字)

【良い点】
女性事務員は淡々と事務作業に従事できる。基本的に定時に退社できる。
社内の男性社員も女性社員に対して丁寧に接する。続きを読む(全63文字)

【良い点】
産休・育休は男女ともに取りやすい。育児・介護の休暇は別途もらえる。保育園と提携して、子供を預けやすくし復帰を促す努力もしている。続きを読む(全70文字)

【良い点】
とくに本社はテレワークを推進しているため、女性の働きやすさは高いと感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
工場側では、3交代ふくめなか...続きを読む(全89文字)

【良い点】
･不明
【気になること・改善したほうがいい点】
･社員の性別が偏っているので、女性だからという理由で参加しないといけない業務が発生したりする。...続きを読む(全122文字)

【良い点】
女性は産休、育休、休職明けの復帰制度も充実している。
【気になること・改善したほうがいい点】
制度優先で企業の採算性とのバランスが崩れているよ...続きを読む(全84文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
女性社員は多いが、産休から復帰した営業職社員は皆、内勤の職種に移される。出産後も営業として活躍している女性社員がいない。続きを読む(全80文字)