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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

インテージ・アソシエイツのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社インテージ・アソシエイツのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社インテージ・アソシエイツで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

インテージ・アソシエイツの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
3.2
やりがい
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年収・評価
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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インテージ・アソシエイツの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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インテージ・アソシエイツの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 2

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給も取りやすく、残業も自分の裁量で調整が可能なため月内で調整が可能です。プライベート時間も充実させて、メリハリをつけて働くには良い環境です。...続きを読む(全185文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2017年05月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
9年前
経営企画
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制度があります。コアタイムは10:30-15:00とかなり融通が利く制度です。
繁忙期では、残業時間がかなり長くなってしまう部...続きを読む(全215文字)

2件中2件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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インテージ・アソシエイツの 他のカテゴリの口コミ

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員だけではなく、派遣、パート社員でも産休、育休を取って復帰してくる人がいたので女性にとって働きやすい環境に見受けられた。(自分は利用してい...続きを読む(全186文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
通信教育や外部研修の制度があり、講座の内容もIT系、語学、マネジメント等幅広くバラエティーに富んでいたと思う。基準以上の成績を修めると受講料全...続きを読む(全228文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

3.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2020年09月07日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
プログラマ(その他のシステム・ソフトウェア関連職)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
個性を生かした働き方をしている社員が多かったと思う。新しい提案等も、業務効率化に役立つアイデアは採用してもらえたり、型通り、前列通りだけではな...続きを読む(全187文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度、当たり前のビジネススキル、業務スキルがあれば着実に昇格していける環境にあると思う。ただし、間接部門の会社であるだけにコミュニケーショ...続きを読む(全203文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年06月05日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
総務
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性従業員が多く、様々な環境下で働くことができるのは魅力だと思う。育児、介護にもそれなりに理解がある環境だと思う。やるべきことをやって自身の等...続きを読む(全184文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年07月06日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
7年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
なんといっても、母体であるグループ企業が、東証一部上場であること、狭いながらも業界ナンバーワン企業であることから、一流企業として世間に胸が張れ...続きを読む(全188文字)

株式会社インテージ・アソシエイツの口コミ・評判

女性の働きやすさ

4.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月29日

回答者:
社員・元社員
40代前半
女性
10年前
経営企画
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性比率が高い会社で、逆に男性がほとんどいない部門もあります。雰囲気は良好で、和気あいあいとした中でもきちんとしたメリハリがあります。
【気に...続きを読む(全179文字)

IT・通信(情報処理)のワークライフバランスの口コミ

株式会社マーズフラッグの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
3年前
Webマーケティング(SEO・SEM)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休みは調整すれば、ほどんと取れます。とてもフランクな感じです。リモート制度はコロナの前に既に取り組んでいたため、スムーズにWFH文化に入ってます。続きを読む(全79文字)

株式会社LainZの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
通信インフラ設計・構築・設置
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
常駐先によるが残業はそんなに多くなかった。残業時間が多くなってくるとヒアリングが入る。常駐先に残業時間の調整の交渉を行ってくれるため、自分で言...続きを読む(全202文字)

株式会社ユニメディアの口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
休日出勤などはほぼなかった。有給も部署によってではあるかもしれないが比較的にとりやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多くな...続きを読む(全84文字)

株式会社ぐるなびの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有休については、半休だけでなく時間休もとれるのが良かった。また、有休はかなり取りやすい環境であった。続きを読む(全56文字)

りらいあコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
6年前
その他のネットワーク・サーバ・通信インフラ関連職
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平日なら休めるので、買い物や遊びに行くにはどこも空いていて良いと思います。

ちなみに毎月3日までは希望休が出せたと思います。
【気になること...続きを読む(全132文字)

株式会社スカラコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
コロナ禍以降、リモートワークをフルで実施しており、有給なども使いやすい環境であった。
【気になること・改善したほうがいい点】
半休制度はないた...続きを読む(全103文字)

株式会社ペイロールの口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
その他の事務関連職
その他
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フレックスタイム制の導入で近くという概念が存在しないし、早々に仕事を切り上げる決断が出来れば帰れるのはよかった。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全132文字)

株式会社スカラコミュニケーションズの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年05月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
プログラマ(オープン系・WEB系)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
フルリモートワーク制度があり、条件次第だが遠方でも勤務が可能。
部署によると思うが残業して当たり前というような風潮は少ないように思う。
【気に...続きを読む(全136文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
その他の事務関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
プライベートと仕事のバランスは取りやすいと思います。有給も比較的取りやすい方なんじゃないかなと感じました。続きを読む(全59文字)

アセットインベントリー株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年05月08日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
2年前
その他職種
その他
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
シフトの融通はかなりきくので直前に変更しても配信前であれば特に何も言われません。
【気になること・改善したほうがいい点】
終了時間や開始時間が...続きを読む(全137文字)

インテージ・アソシエイツの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社インテージ・アソシエイツ
フリガナ インテージアソシエイツ
設立日 1986年4月
資本金 3000万円
従業員数 124人
決算月 6月
代表者 成田昭雄
本社所在地 〒101-0022 東京都千代田区神田練塀町3番地インテージ秋葉原ビル
電話番号 03-5294-8321
URL https://www.intage-associates.jp/
NOKIZAL ID: 1657011

インテージ・アソシエイツの 選考対策

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