ポトマックの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
海外のお客様も多いため、言葉の壁もあるがそれがまたやりがいと感じる場合もあり。新商品などをいち早く知れる。続きを読む(全59文字)

【良い点】
社会保険、厚生年金など一般的なものは揃っている。まかない補助があるため、就業中に食べることが出来る。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全139文字)

【良い点】
店舗展開を増やしているユニットもある。新店オープンに従事できる可能性もあるのかなと。
【気になること・改善したほうがいい点】
反対に、閉店が...続きを読む(全156文字)

【良い点】
社員は9割が女性でアルバイトも女性がかなり多いと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
また逆にそれが女性ならではのやりにくさ等に繋...続きを読む(全115文字)

【良い点】
引き止められはするが、話は進めてくれる。
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒離職率の高さ、中途もどんどん辞める。アルバイト方よりも...続きを読む(全100文字)

【良い点】
退職を決めた際の面談では紳士に話を聞いて、否定せずに対応してくれた点。また、退職後に必要な書類などの対応がスムーズだったこと。
【気になるこ...続きを読む(全248文字)

【良い点】
店舗は清潔でおしゃれなところが多く、料理の味や盛り付けにもこだわりを持った店舗が多い。接客や調理など幅広い作業やコミュニケーション能力、対応...続きを読む(全90文字)

【良い点】
幅広い店舗を運営していることや、飲食業だけでなく音楽やイベントなどにクリエイティブなところにも力を入れているため将来性はあると感じる。
【気...続きを読む(全117文字)

【良い点】
役職についていなければ基本的な休みは取れる。シフトにはよるが、平日休みなことが多いため外出する際は人が比較的少ないので楽だと感じた。2日休ん...続きを読む(全193文字)

【良い点】
系列店での飲食や商品の購入の際、社割が使える。新オープンしたお店に割引招待などもあり、社内のメールで通知がある。続きを読む(全62文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社員の希望を聞かずに別の部署へ飛ばされる点
総務部長の独断と偏見で評価される点
中途でも年収が低い点
前職での経...続きを読む(全87文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は業界平均並みで、評価制度は一定の基準があるものの、上司やプロジェクトによって評価のばらつきが生じやすい点が...続きを読む(全118文字)

【良い点】
店舗展開や新サービスの開始など、事業が拡大傾向にあるため、会社の業績は好調だと感じていました。技術職としてのスキルアップが評価につながる仕組...続きを読む(全159文字)

【良い点】
創業から増収を続けている成長企業であり、安定性は抜群でした。会社の規模が拡大するにつれて、役職やポジションも増えていくため、長く務めることで...続きを読む(全159文字)

【良い点】
年収が日系企業より高いところが魅力です。新卒時点で年収500万円も夢ではないのかなと思います。また、住宅手当が最大３万円あります。
【気にな...続きを読む(全108文字)

【良い点】
グループ全体で300名を超える規模に成長しており、安定した収益基盤があるため、給与水準も安定していたと思います。IT部門は会社の革新を担う重...続きを読む(全165文字)

【良い点】
20年連続増収という実績は伊達ではなく、賞与や昇給の原資となる会社の業績は常に安定していました。短期的な利益を追うのではなく、長期的な視点で...続きを読む(全174文字)

【良い点】
27歳で450万円程度。
月給が265,000円、賞与は夏冬で各２か月分。
３月に決算賞与が１か月程度いただけることが多いです。
査定により...続きを読む(全126文字)

【良い点】
創業以来、長きにわたって安定した企業経営を続けている会社ですので、給与面での不安を感じることはありませんでした。短期的な利益のみを追求せず、...続きを読む(全178文字)

【良い点】
粗利主義であり、コンサルタント個人としての評価制度としてはわかりやすい。また、役職がつけば1000万円レベルの年収も狙いやすくなる
【気にな...続きを読む(全164文字)