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株式会社毎日放送

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

毎日放送の女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全7件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社毎日放送の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際に株式会社毎日放送で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

毎日放送の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.3
やりがい
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3.2
年収・評価
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3.2
スキルアップ
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4.5
福利厚生
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4.5
成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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1.8
女性の働きやすさ
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4.5
入社後のギャップ
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1.8
退職理由
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2.7

毎日放送の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
3.5
やりがい
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3.9
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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3.4
福利厚生
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3.4
成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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3.1
社風・文化
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3.5
女性の働きやすさ
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3.4
入社後のギャップ
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入社難易度
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おすすめ度
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3.7

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毎日放送の 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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  • 社員・元社員で絞り込み
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7件中7件表示

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

産休・育休の制度がある。報道や制作部門でも女性が着実に活躍できる。続きを読む(全33文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
選考

女子アナウンサーを毎年輩出していることから、女性にとっても働きやすい環境が整っているのかなと感じる。続きを読む(全50文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2024年4月6日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
選考

産休育休に関しては男女共に取得しやすく、育休から復帰する率も100%と聞いた。続きを読む(全39文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

4.0

投稿日: 2024年2月16日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン
説明会
座談会
OB・OG訪問

女性の働きやすさにおいては、半々といったところだ。テレビ局と言う幕の中では、少し女性の働きやすさに関しては進捗度が遅いのではないかと感じる。続きを読む(全70文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

--

投稿日: 2023年6月18日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会

【社員から聞いた】女性の方もたくさん働いている。育休など女性の方が働きやすいように環境を整えている。そのため女性の方も安心して働ける。続きを読む(全67文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 その他職種 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

産休、育休はしっかりと取れる。また、社内では年齢を重ねても一線で活躍している女性局員も多い。続きを読む(全46文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2018年6月19日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 17年前 ディレクター・AD 課長クラス 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
男女雇用機会均等法施工以後だったので、女性管理職もおり、非正規雇用者の正社員化も順調に進んでいたので、雇用時の人権的には全く問題なかったんで...続きを読む(全215文字)

7件中7件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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毎日放送の 他のカテゴリの口コミ

株式会社毎日放送の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大阪のテレビ局でありながらも、一部の番組は東京でも制作しているとのこと。東京・大阪の両方で活躍することができる。続きを読む(全56文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 事業の将来性・課題

2.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

大阪の局とはいえ、若者のテレビ離れが進んでいることにより、将来必ずしも局が生き残るとは限らない。
続きを読む(全50文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

かなり高い。しかし、その金額に見合った仕事量が求められるだろう。続きを読む(全32文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

テレビ局なので、プライベートをしっかり確保することは難しい。24時間テレビを流しているわけなので。続きを読む(全49文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年10月21日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
直接話す機会はなかった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
説明会
選考

TBS系列なこともあり、かなり真面目な雰囲気。その中でも仕事の楽しさを見出すことができそう。続きを読む(全46文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

番組制作を通じて地域社会へ影響を与えられる。続きを読む(全22文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 事業の将来性・課題

3.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

関西圏でのブランド力の高さは魅力だが、視聴スタイルの変化に今後どう対応するかが課題。続きを読む(全42文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

年収は比較的高水準。評価は安定志向の傾向がやや強め。続きを読む(全26文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2025年8月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
説明会

落ち着いた雰囲気で、柔軟さや温かみを感じる社風。続きを読む(全24文字)

株式会社毎日放送の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年5月11日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
ES落選
参加イベント:
インターン
選考

私が見ていた職種がアナウンサーだったので、アナウンサーとして働く時に視聴者の意見を想像しながらテレビの前で話すという姿は、とてもキラキラしていて魅力的であった。続きを読む(全80文字)

広告・マスコミ(テレビ・ラジオ・放送)の女性の働きやすさの口コミ

長崎放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月3日

回答者: 社員・元社員 50代後半 男性 4年前 法人営業 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性はわりと働きやすいのではないかと思う。局長以上の女性の管理職もいたことがあり、放送局なのでその点はオープンだと思う。
【気になること・改...続きを読む(全91文字)

株式会社テレビ朝日の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年11月28日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 2年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正職員は産休から復職した人もいて、在宅勤務を絡めた就労体制が整っており、産休育休はとりやすいと思います。復職後は残業なども少なくできるように...続きを読む(全84文字)

日本放送協会の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月26日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他職種 非正社員 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性の管理職の方にも何人かお会いしました。育休や産休をとっていらっしゃる方も非常に多く、そういったものは取りやすいのかなと思います。社員にも...続きを読む(全143文字)

株式会社日本入試センターの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年11月25日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 4年前 法人営業 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別を問わずに働きやすい環境でした。特に女性は本当に働きやすい環境であったと思います。本当にそう思います。続きを読む(全59文字)

株式会社宮城テレビ放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年11月21日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

特に言及されていなかったが、女性だから扱いが変わるというのはないと思った。続きを読む(全37文字)

琉球放送株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 その他職種 その他 契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
性別によって不利になることは殆ど無かった印象です。子育て中の部署異動なども気遣ってくれるようでした。続きを読む(全56文字)

株式会社山梨放送の口コミ・評判 女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月18日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 ネットワーク設計・構築 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
優秀な女性が正当に評価されにくい環境だと強く感じました。日頃から高い成果を出している女性社員が...続きを読む(全427文字)

株式会社テレビ朝日の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2025年11月14日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
比較的女性は働きやすい職場である
【気になること・改善したほうがいい点】
男性でも育休を積極的に取れる雰囲気があると良いと思われるがなかなか...続きを読む(全85文字)

株式会社TBSスパークルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

5.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月13日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性だから評価されないなどは特になく、育休制度も手厚いため上司には子持ちの女性も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありません続きを読む(全77文字)

株式会社TBSスパークルの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年11月10日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 ディレクター・AD 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性社員はかなり多い。上層部に女性社員はまだまだ少ないが、これからターンオーバーが起こってくる土壌はある。続きを読む(全59文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

毎日放送の 会社情報

基本データ
会社名 株式会社毎日放送
フリガナ マイニチホウソウ
設立日 2016年7月
資本金 1億円
従業員数 646人
売上高 568億8800万円
代表者 三村景一
本社所在地 〒530-0013 大阪府大阪市北区茶屋町17番1号
URL https://www.mbs.jp/
NOKIZAL ID: 2809914

毎日放送の 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。