ＲＥＧＡＩＮ　ＧＲＯＵＰの退職理由・離職率に関する評判・口コミ一覧（全1件）

【良い点】
良い人が多いと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社時に少しだけ見せられた昇給マップ？みたいなものと、実際の昇給レンジが異な...続きを読む(全150文字)

【良い点】
福利厚生というか有給は割と簡単に取得できました。それ以外の福利厚生は記憶にないので、おそらく本当に何も無かったのだと思います。
稀に取引先企業...続きを読む(全185文字)

【良い点】
40時間分のみなし残業込みの月給ではあるが、フルで残業が発生したことはなかったと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
大きな顧客...続きを読む(全228文字)

【良い点】
比較的平均年齢が低いため距離が近く、困ったことも相談しやすい雰囲気はありました
【気になること・改善したほうがいい点】
喫煙所コミュニケーショ...続きを読む(全146文字)

【良い点】
部内の研修でも色々と気を回してくれる部分はありました
【気になること・改善したほうがいい点】
色々なマニュアルが充実していましたが、とにかく独...続きを読む(全135文字)

【良い点】
有給は自分の思い通りに取得できます。また夏季休暇・冬季休暇の取得もある程度の期間の中で自由に取得できます。続きを読む(全59文字)

【良い点】
チャットでお客様を支援するサービスなので対面接客にはない気遣いが必要になってくる。どういう文章だと冷たいのか、どういう文章だと寄り添えているの...続きを読む(全188文字)

【良い点】
勤務時間中の業務効率次第で残業の有無が変わってくる。効率的に業務をこなせている社員はほとんど残業はなく、定時通りに退社できていた。また、非効率...続きを読む(全178文字)

【良い点】
性別を問わず仕事の質で評価する社風。そのお陰か女性社員の活躍が目指しく管理職の割合は女性6:男性4と比較的珍しい割合になっている。
役職があが...続きを読む(全225文字)

【良い点】
契約社員とはいえ安易に社員を手放すことはしなかった。
基本的に契約更新させ、常にひとりひとりに業務が行き渡るようにしていた。
【気になること・...続きを読む(全184文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
技術研修やフォローアップなどがまるで無い。成長する機会は業務もしくはプライベートのみであり、会社が支援してくれるこ...続きを読む(全188文字)

【良い点】
基本的にSESがメインとなるので定時に帰れることが多いと思います。
社内開発は時期によっては鬼の残業のパターンがあります。
【気になること・改...続きを読む(全105文字)

【良い点】
フルリモートである程度自由に仕事をさせてもらっている環境はとても惜しいと感じた
【気になること・改善したほうがいい点】
生涯をかけて会社に尽く...続きを読む(全91文字)

【良い点】
完全なる実力主義の為、年齢や経験などは全く関係なく評価されます。
ただ、頑張れば頑張った分だけというよりは頑張ったうえで成果を出した方が評価さ...続きを読む(全207文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
新人からベテラン社員まで基本的には同じ仕事をする。営業成績を伸ばし続ける生活を継続して行うことができる人は続くと思う。続きを読む(全79文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
NECの技術のための子会社であるが、私は技術を磨くよりももっとビジネスに近い立場での仕事をしたいと感じているため。...続きを読む(全121文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
親会社の一声で仕事が左右されることが多い。決められたものを滞りなくつくり、リリースを行う。自身の感情や意見が要らな...続きを読む(全121文字)

【良い点】
本社の人は優しい人が多く、明るい感じではあります。人事の方々はかなり面倒見がいいと思います。
また、座談会も複数回やるのでいいとは思います。
...続きを読む(全643文字)

【良い点】
とにかく給与が低い
中途入社で同じポジションでも格差が大きい
役職者と中途一般採用でも中途の方が給与が高いことも多く不満を持つことも多いと感じ...続きを読む(全180文字)

【良い点】
退職を申し出たところ、すんなり受理して頂けました。
もめる事などは全く無く、あっさりしていて良かったです。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全233文字)