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ヤマエグループホールディングス株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

ヤマエグループホールディングスの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全6件)

ヤマエグループホールディングス株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は500〜500万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、ヤマエグループホールディングス株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際にヤマエグループホールディングス株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

ヤマエグループホールディングスの 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

ヤマエグループホールディングスの 職種別年収

職種別年収

販売・サービス系

??? 万円

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- - 万円

ヤマエグループホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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ヤマエグループホールディングスの 学生による会社の評価

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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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ヤマエグループホールディングスの 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

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6件中6件表示

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

初任給も周りと比較して高水準であり、賞与についても申し分ない。続きを読む(全31文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

新卒の初任給は他の企業と比較したら高い方だと思う。続きを読む(全25文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

4.0

投稿日: 2025年6月6日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
選考

ボーナスが業績に関わらず固定されているとのことなので安定していると思う。続きを読む(全36文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年3月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
インターン

同業他社と比較しても良いとは思うが、社員の方々からの繁忙期の話を聞く限り、やや残業ありきな部分はあると思う。続きを読む(全54文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年6月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 2年前 倉庫関連 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は少しずつ上がっている印象はある
【気になること・改善したほうがいい点】
ホールディングス化により制度は変わったものの現状は年功序列のま...続きを読む(全119文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

5.0

投稿日: 2023年10月6日

回答者: 学生 2024卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

説明会の際に入社2年目の給与・賞与を教えていただけましたが、夏季賞与と冬季賞与がそれぞれ2.6か月分(548600円)貰えるので、年間支給額は420万ほど...続きを読む(全90文字)

6件中6件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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ヤマエグループホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

扱う商材が幅広いので、広い分野について視野を持つことができる。続きを読む(全31文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

M&A戦略によって急速に成長しており、大手商社とも取引が活発であることから将来性は高いと思う。続きを読む(全47文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

福利厚生等は全体として非常に良いが、完全週休二日制ではないので気を付けて。続きを読む(全37文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

5.0

投稿日: 2026年1月4日

回答者: 学生 2027卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
入社予定
参加イベント:
インターン
説明会
選考

常に成長していきたいと考えている人には最適な環境だと思う。続きを読む(全29文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

卸売業で、九州では大企業なので、福利厚生も整っていて、働きやすいと思う。続きを読む(全36文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

5.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

M&A戦略で、会社がどんどん大きくなってきてるので、今後さらに事業が拡大すると思う。続きを読む(全42文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 就労環境・福利厚生

5.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

住宅手当がとにかく厚い。大企業ならではだと思う。続きを読む(全24文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

たまに土日出勤もあるみたいだが、その分平日に休みは取れると言っていた。続きを読む(全35文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

部署は自分の希望が通るとは限らないが、研修制度も充実していると思った。続きを読む(全35文字)

ヤマエグループホールディングス株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月15日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考落選
参加イベント:
インターン
説明会
選考

若手でも活躍でき、裁量を持って働けると思う。続きを読む(全22文字)

サービス(その他)の年収、評価制度の口コミ

株式会社アットキャドの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 50代後半 女性 今年 CADオペレータ(建築・製図) 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
時給が比較的高く、収入面には満足しています。年収も業務内容に見合っていると感じています。
【気になること・改善したほうがいい点】
時給が上が...続きを読む(全139文字)

株式会社アイランド・ブレインの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 法人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
インセンティブなどが入れば、そこそこの月給をもらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若い子が少なく、年齢層が高めなところ。ボーナ...続きを読む(全82文字)

株式会社パソナの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 2年前 その他の教育関連職 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給与は時給を1月を21日で計算した額を月給で支給してもらえる。交通費支給、一年で昇給したことも仕事ぶりを評価されて嬉しかった。続きを読む(全69文字)

株式会社アニバーサルドリームの口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 1年前 その他職種 非正社員 パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育が盛んで早く技術が身につくが繁忙期になるとかなり放置されるのでせっかく身につけても中途半端なままでやり方を覚えただけで上手くはならない
...続きを読む(全146文字)

株式会社エイジェックの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 ネットワーク運用・保守 非正社員 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
約8年間勤務しました。現場経験は積める環境で、配属先によっては大手企業の案件に携われる点は...続きを読む(全254文字)

株式会社JOEの口コミ・評判 年収、評価制度

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 30代後半 女性 1年前 一般事務 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
年収は事務の割に高いです。
400万は貰えます。
昇格実績はリーダーまで。金額は5000円アップ
【気になること・改善したほうがいい点】
何...続きを読む(全120文字)

日本測地設計株式会社の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 コンサルタント(建築・土木関連) 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ボーナスは一時期と比較して格段にあがった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスの支給額は高くなったが、基本給は低く、昇給も年6...続きを読む(全129文字)

株式会社リクルートスタッフィングの口コミ・評判 年収、評価制度

5.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 一般事務 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
大阪だと時給1,500円くらいがあるので他の都道府県に比べるとありがたい。
しかしボーナスは時給に含まれてる。
他の都道府県の時給に比べたら...続きを読む(全118文字)

株式会社赤井事務所の口コミ・評判 年収、評価制度

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 一般事務 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
評価基準は不明なものの時折昇給することがある
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが一年目は支給されない。二年目以降も会社の業績...続きを読む(全116文字)

株式会社ウィルオブ・ワークの口コミ・評判 年収、評価制度

2.0

在籍時期:2026年頃

投稿日: 2026年2月21日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 派遣コーディネーター 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
若手でも役職に就くことができるので、早く裁量権を持ちたい人は結果を昇進できます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はほぼしません...続きを読む(全167文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

ヤマエグループホールディングスの 会社情報

基本データ
会社名 ヤマエグループホールディングス株式会社
フリガナ ヤマエグループホールディングス
設立日 2021年10月
資本金 92億2400万円
従業員数 6,159人
売上高 1兆69億1400万円
決算月 3月
代表者 大森 礼仁
本社所在地 〒812-0013 福岡県福岡市博多区博多駅東2丁目13番34号
平均年齢 42.1歳
平均給与 677万円
電話番号 092-412-0711
URL https://www.yamaegroup-hd.co.jp/
ヤマエグループホールディングスは2021年10月設立のサービス業界に属する企業です。従業員数は6,159人で、売上高は1兆69億1400万円になります。平均年収は677万円で、従業員の平均年齢は42.1歳です。
NOKIZAL ID: 3170671

ヤマエグループホールディングスの 選考対策

就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。