ＵＢＥ三菱セメントのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
資格受験の費用は申請すればもらえる。取得した際は、受験費用と別にお祝い金がもらえる。
寮・社宅制度があるため格安で住むことが出来る。
住宅手...続きを読む(全200文字)

【良い点】
セメント製造における商業規模でのアンモニア燃焼実証試験を開始してカーボンフリーエネルギー活用に力を入れているので将来性がある
【気になること...続きを読む(全170文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年収は年功序列で上がっていく。
1年に1回上司との面談があり評価査定をされるが、上司に査定権限はなく、人事部が評...続きを読む(全138文字)

【良い点】
セメントの代わりになるようなものが開発されない限り潰れることはない。
【気になること・改善したほうがいい点】
セメントの国内需要は右肩下がり...続きを読む(全80文字)

【良い点】
業務内容や勤務時間、勤務地を加味すれば間違いなく悪くないが、胸を張って良いと言えるレベルではない。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全117文字)

【良い点】
住宅補助や高速道路代支給(条件あり)は手厚いと感じる。
勤務地にもよるが浴場や小規模なトレーニングルーム、作業着の洗濯サービス等、充実してい...続きを読む(全156文字)

【良い点】
入社時、OJTもOffJTもあり正直驚いたほどです。教育体制は中小企業の中では相当いい方だと思います。中途入社だと基本OJTですが、自身の部...続きを読む(全427文字)

【良い点】
新卒で入社しましたが教育体制は非常に手厚いと実感しています。最初の数カ月間の基礎研修はもちろん、配属後もメンター制度があり、安心して業務に取...続きを読む(全197文字)

【良い点】
自分が入社した際は教育環境が整っていて先輩社員との同行含め基礎のやり方を教えてもらえた。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は社員...続きを読む(全133文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
若手の成長のためと言って社内の面倒ごとを押し付けてくる上司がいる。マネジメントに専念したい気持ちはわかるが結局自...続きを読む(全186文字)

【良い点】
既存顧客とのコミュニケーションや新規開拓などの経験は詰めると思います。扱っている商材の知識もメーカーの営業などから学ぶことはできます。続きを読む(全73文字)

【良い点】
社内研修は積極的に行われています。
ただ、身になるものかと聞かれると疑問になるものが多いです。
研修の提案をすると、話は聞いてもらえる気はします。続きを読む(全79文字)

【良い点】
スキルアップについてはよくわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
教育に関してはほとんどOJTのため、その人のためになるかは...続きを読む(全88文字)

【良い点】
メーカー主導の研修が定期的に開催され、最新の車種や技術に関する知識を深める機会が豊富です。
経験豊富な中途社員も多い為、実務を通じたOJTも...続きを読む(全167文字)

【良い点】
関東で行う研修が1ヶ月くらいちゃんとある。外部の会社が行うビジネスマナーの研修も受けることができる。続きを読む(全56文字)

【良い点】
スキルアップとして個人的な感想だが、クランプ、フォークリフト、ローダーなどの重機の扱いを習う事ができる。会社としても資格援助などがあったと思...続きを読む(全217文字)