イーオンホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全6件）

【良い点】
事務・受付関係ではキラキラしている社員が多い。
教師職では熱心な先生が多く、人柄的にも尊敬できる方が多かった。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全135文字)

【良い点】
やりがいは非常にある。楽しい。
英会話を学びに来る生徒さんは基本前向きで感じの良い方が多く、また様々な職業や年齢の方が通われているので、その方...続きを読む(全182文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
学校勤務の場合、出産、子育ては難しいのでは。そのような勤務体系や雇用体系が確立されていない。子育てをしながら勤務し...続きを読む(全97文字)

【良い点】
結果が出ればその分インセンティブが発生するのでモチベーションにはなる。続きを読む(全41文字)

【良い点】
社員の方はとても教育に対して熱意があり、賢く、プロフェッショナルな印象です。
【気になること・改善したほうがいい点】
人間関係の問題が多く、通...続きを読む(全105文字)

【良い点】
住宅手当や、退職金制度があり、とても助かりました。交通費も全額支給ですし、福利厚生はしっかりしているというイメージです。
【気になること・改善...続きを読む(全123文字)

【良い点】
交通費、宿泊費共に会社負担だったのは手厚いと思った。
【気になること・改善したほうがいい点】
新人研修は、結局ただのセールストーク丸暗記（ロー...続きを読む(全273文字)

【良い点】
女性が多い職場なので、女性特有の体調不良などの相談はしやすい。また、昇進も積極的にできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
時短勤務、...続きを読む(全201文字)

【良い点】
子供の英語教育は必要とされるので伸びていくと思う。実際にこのコロナ禍でも大人の生徒来訪数は減少しているのに対して、子供の来客はそこまで変動せず...続きを読む(全232文字)

【良い点】
退職を相談した際に、励まして引き止めてくれたりと、現場の人の人柄はとても良い方が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
会社の将来性。...続きを読む(全191文字)

【良い点】
平日午前中に私用を済ませられること。
【気になること・改善したほうがいい点】
●一校舎に社員が1人か2人しかいないので、休みを取りづらい。社員...続きを読む(全242文字)

【良い点】
特にこれといってありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
子供が小さいときには時短勤務等協力的ではありましたが、残された人の仕事の...続きを読む(全104文字)

【良い点】
有休は取りやすく、部署次第で残業もほとんどないところもある。プライベートと仕事の両立は可能だと思う。育休、産休等にも対応している。
【気になる...続きを読む(全196文字)

【良い点】
月一回は有休を取得するようにと上司から指示がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
配属される部署・課によって、休みが取りづらい場合が...続きを読む(全104文字)

【良い点】
朝はゆっくりできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
・土曜日塾を開催しているため、何かトラブルがあると休みでも電話がかかってくる。
...続きを読む(全148文字)

【良い点】
年間休日は大手企業同様の日数が休める
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げていくと給与は上がるが休みは減っていき、ワークライフバ...続きを読む(全88文字)

【良い点】
教室長の場合、各教室にいる正社員は基本は1名のため、スケジュールを調製できるのであれば有給取得はアルバイトスタッフに任せてとれる
【気になるこ...続きを読む(全204文字)

【良い点】
人間関係に関してはかなり良い会社であるが
ワークライフバランスに関してはあまりない
【気になること・改善したほうがいい点】
有給は取れません。...続きを読む(全103文字)

【良い点】
有給はキャンパス内で助け合うことができるので取りやすい。
自分の業務量を考え動けば、早く帰宅することもできた。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全145文字)

【良い点】
正月は一部店舗除くが31日から3日までは休みが取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
9時から18時と13時から22時という幅広い勤...続きを読む(全161文字)