ゆこゆこホールディングスの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧（全2件）

【良い点】
社員の方も優しく、環境もよかったのですが、コールセンターにしては時給が安く、昇給もなかなかしなかったため転職しました。続きを読む(全65文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
そんなに変なお客様がいらっしゃらなかった分時給が低めでした。続きを読む(全50文字)

【良い点】
システムが変わるときなどは大変丁寧に研修でをしてくださいました。続きを読む(全38文字)

【良い点】
いろんなイベントや表彰を考えてくださり、モチベーションが上がりました。続きを読む(全41文字)

【良い点】
顧客がシニア層なので、ヒアリングが大変でしたが、研修でシニアに対する応対方法を手厚く指導してくださったので、あまり対応に困ることはありませんで...続きを読む(全248文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制かつインセンティブもほぼないので、営業としてのモチベーションの保ち方が分からない時があります。昇給も数千円ア...続きを読む(全114文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がりづらい点がネック。旅行業界ということもあり、この数年間は新型コロナウイルス感染症の影響が大きく昇給やイ...続きを読む(全116文字)

【良い点】
定時には帰れる、残業もほぼなし、フレックス制度があるので好きな時間に働いて好きな時間に上がれます。有給も数日間連続で取ることもでき、上司含めて...続きを読む(全106文字)

【良い点】
とにかく社員が口を揃えて言うのが、人が良い。嫌だと感じる上司がいたことがないと感じるほど働いている社員・役員含めて良い人ばかり。社員が離職しな...続きを読む(全237文字)

【良い点】
2016年までリクルートグループに所属しており、評価制度や評価基準はしっかりしている。

■目標設定 / 評価タイミング
上期 / 下期の半期...続きを読む(全483文字)

【良い点】
育休、産休は取りやすい。
時短勤務の人も多い。
女性が多いため休みやすい印象。
女性管理職も多い。
また、服装やネイル髪型自由なのもいいところ。続きを読む(全78文字)

【良い点】
お子さんがいる方も多く働いており、時短勤務やテレワーク、産休・育休もとれますので、女性の働きやすさはあると思います。続きを読む(全64文字)

【良い点】
男女問わず評価される文化はさすが外資系企業というところを感じる。福利厚生の制度も整っているので産休や育休に関しても積極的に取れる。
【気になる...続きを読む(全209文字)

【良い点】
正社員の方であればすごく働きやすいと思います。産休をとっている方が大勢いました。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休をとる方が多いか...続きを読む(全156文字)

【良い点】
性別問わず活躍できる環境であるように感じました。やる気さえあれば、性別は関係ない環境でした。現に管理職の女性も沢山おり、パワフルな方ばかりです。続きを読む(全78文字)

【良い点】
コールセンターの在宅勤務ですと、半日勤務も選べるので子育て中の女性も働きやすい環境だと思います。ただ、騒がしくない環境がひつようなのでその点は...続きを読む(全88文字)

【良い点】
産休が取りやすく、戻りやすいそうです。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休を取った人へのカバーは充実しているが、その周りの人へのサポ...続きを読む(全107文字)

【良い点】
成果を出せば女性でも役職をいただけます。男女問わず優しくフレンドリーな方が多いので働きやすいと思います。続きを読む(全58文字)

【良い点】
子育て世代向けの福利厚生が多く、女性管理職も多いです。社内理解もあり、小さなお子様がいる女性の働きやすさは高いと思います。続きを読む(全67文字)

【良い点】
キャリアアップに関して、私はCS部署に所属していましたが、やる気がある人は昇格できる（ジョブレベルを上げる）仕組みは整っていると思います。
昇...続きを読む(全313文字)