セールスフォース・ジャパンの30代の社員・元社員からの評判・口コミ一覧（全145件）

【良い点】
事業の成長性は高いと思う。プロダクトの買収などが頻繁にあるため、トップラインはこれからも伸びていくと考えられる。一方で社内においても買収情報は...続きを読む(全181文字)

【良い点】
マーケティング部署においては、比較的時間を融通しやすい。ただ、イベントが多くあるので、準備期間や開催時などは他部署の参加者に比べて多くの時間を...続きを読む(全144文字)

【良い点】
各部署において、The Modelをベースにした数値管理が徹底されている。そのため、自分の業務の目標は比較的明示されている状態で働けるのでわか...続きを読む(全176文字)

【良い点】
非常に成長できる環境だと思います。ポータブルスキル、各業界の課題、業務フローの理解。有価証券の読み方など。いろいろ教えてもらえる研修環境も用意...続きを読む(全182文字)

【良い点】
セールスフォースのプラットフォームを全体でアプローチできることの面白さがある。どの業界にも当てはまることができる製品なので、営業は楽しいと思い...続きを読む(全164文字)

【良い点】
女性は育休、産休がとりやすいので、思っている以上に働きやすいと思います。不妊治療などの手当もしっかり出るので非常に手厚い福利厚生もあります。
...続きを読む(全101文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
ジョブグレード制であり、10段階のうち1つあげるのにも場合によっては3-4年かかるため、入社時に幾つなのか確実に聞...続きを読む(全230文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
内勤だったが、プレイヤーができないマネジメントが多かった
あくまで管理の意味でのマネジメントのみと感じた
また2n...続きを読む(全171文字)

【良い点】
prductの魅力はとても強い
あくまでsaasベンダーの一社だが、会社の方向性や製品の拡張性はIT全体のトレンドを組んでいるし、評価も高い続きを読む(全76文字)

【良い点】
女性だけでなく男性の育休取得も多く、かなり働きやすいと感じる　
時短勤務、休暇取得だけでなく、女性向けの福利厚生などもあり、かなり充実している続きを読む(全77文字)

【良い点】
男性・女性で給料や昇進が変わるなどはまったくない
【気になること・改善したほうがいい点】
セールスはどうしても労働時間が長くなるので、子育てを...続きを読む(全97文字)

【良い点】
・この会社では営業が花形組織ですので、給料や社内の立場でも優遇されてるように感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
・配属エリアに...続きを読む(全125文字)

【良い点】
給与は国内企業と比較すると断然良いですが、他の外資SaaS企業と比較すると中位位かと思います。ただし、社内制度が圧倒的に確立されているのでその...続きを読む(全144文字)

【良い点】
今まで4名のマネジャーと4名の営業本部長の元で働いてきましたが、ほとんどの方は外資企業とは思えないほどの優しさや人間味が溢れる方です。もちろん...続きを読む(全152文字)

【良い点】
成果に応じてインセンティブが発生する為、わかりやすい給与体系である。通常のインセンティブに加えて、特定商材の販売や新規顧客との契約に対して、追...続きを読む(全290文字)

【良い点】
どれだけ数字に苦戦していても、やる気のある営業はサポートしよう、引き上げようという助け合いの文化がある。今は優秀なマネージャーであっても、入社...続きを読む(全322文字)

【良い点】
営業職の場合は基本的には、ワークライフバランスは捨てて、経験と収入を求める環境。ただ、厳しい環境である一方、その分、苦労して得られるものも大き...続きを読む(全265文字)

【良い点】
プロダクトが非常に優れており、顧客の要望に対して、対応できないことが他社製品と比べて圧倒的に少ない。単価が高い分、脱エクセルのような業務課題だ...続きを読む(全254文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
自分が在籍したSMB向け営業組織の場合、女性社員は10%程度であり、基本、仕事に生活を捧げたいという人でしか、実際...続きを読む(全104文字)

【良い点】
投資体力もあり、テクノロジーを運用できる優秀な人材を持つ企業にとっては、Salesforceはカバー範囲の広いベストな製品である為、強い競争力...続きを読む(全311文字)

【良い点】
選考過程で入社後、決して楽な道のりではないことを伺っていたので、大きなギャップはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内研修が...続きを読む(全173文字)

【良い点】
基本的に年収水準が高い。
ほぼ青天井なので大型商談が決まった際は驚く金額がもらえたりする。加えて不定期にキャンペーンが走り、特定の期間で条件達...続きを読む(全377文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが「今回プロモーションさせる」と決めた人にいい案件が集中する体制だった。
それ以外の人は、自分がアライ...続きを読む(全278文字)

【良い点】
社内のリソースがふんだんにあり、知りたいことは調べるとわかる状態。
また、研修や勉強会も多くあった。続きを読む(全56文字)

【良い点】
オフィスではバリスタが入れたコーヒーが飲める。
また、ジムや温浴施設利用などの健康に関する出費への補助があった。続きを読む(全62文字)