この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが当時は定時の30分前から朝礼スタートでした。
定時通り始めるか、もしくは定時自体を変えればよい...続きを読む(全90文字)
株式会社アドプランナー 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アドプランナーのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社アドプランナーで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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【気になること・改善したほうがいい点】
現在は分かりませんが当時は定時の30分前から朝礼スタートでした。
定時通り始めるか、もしくは定時自体を変えればよい...続きを読む(全90文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
定時内はお客様と商談をする時間という空気があるため、事務仕事などはどうしても残業時間となってしまう。ただ、深夜まで...続きを読む(全112文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
GW、お盆、年末年始は10日前後の長期休みがあります。有給などの休みは取りやすく、わりと自由にみんな休んでいます。突然、午後だけ休みます!とか...続きを読む(全206文字)
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【良い点】
決まった休日はしっかりとれます。
休みに出ないといけない事もなく、予定がたてやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
出勤日は残業が多...続きを読む(全180文字)
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【良い点】
顧客に迷惑がかからなければ、定時あがりもできるので、平日に自分のプライベートの予定を入れることもできる。
基本的に土日休みで長期連休もあるので...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
配属の部署によりますが、基本的には土日はしっかり休めます。
自分は平日は毎日残業でしたが土日はしっかり休めました。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全191文字)
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【良い点】
土日祝日は基本お休みなので、週末に必ずリフレッシュできます。また、長期連休も長いため、旅行や帰省が気兼ねなくできるところも良いと思います。ある...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
ワークライフバランスは比較的しっからしている会社だと思う。特に世の中のワークライフバランスを大事にする風潮もあってか、ここ最近は残業時間を減ら...続きを読む(全199文字)
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【良い点】
有給は比較的取りやすいため私用がある場合は助かる。子供が小さいうちは時短勤務も可能なため、主婦でも働きやすい環境ではある。産休後に復帰する人も...続きを読む(全178文字)
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【良い点】
週ごとに個人の営業成績が発表されるのでハマる人にはやりがいを感じやすい環境なのかなと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
自身の...続きを読む(全171文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
新規開拓が中心で飛び込みやテレアポの毎日でした。
自身の適性の問題ですが、人の役に立っている実感を感じることができ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
頑張りをしっかり評価してくれる会社だったと思います。
目標達成時には旅行に行けるなどいろいろ制度があったと思います。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
階層別の研修や全社員集まっての研修など社員のスキルアップには積極的に取り組んでいたのではないかと思います。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
ポジションや役割を性別で分けることは無かったと思います。産休育休を取っている方もいたので問題なく取得できる環境なのだと思います。続きを読む(全70文字)
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【良い点】
リクルートの代理店事業が中心でしたが、広告や研修など独自の事業に積極的に取り組んでいたので長く続く会社かなと思います。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
社員同士の仲は良く、広告代理店という業種柄飲み会などの行事も頻繁にあり、社内の雰囲気は悪く無かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
リクルートの代理店ではあるが、自社商品や付加価値を付けた商品の案内にも力を入れており、将来性はあると思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
若手であっても経営者と1対1で商談を行う機会があるため、20代での成長は見込めると思う。お客様から直接感謝の言葉をいただけたときはやりがいを感じた。続きを読む(全80文字)
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【良い点】
女性の営業も多くおり、結果を残している人も多い。育休からの復帰者などもいるため比較的働きやすい環境であると思う。続きを読む(全62文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
高い目標達成を求められるため、平日の業務時間が長くなりがちです。残業時間の管理や、働き方改革に向けたさらなる取り組...続きを読む(全88文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間などは部署による。
営業や運用は遅くまで残っているイメージ。
逆にクリエイティブ側などは結構ホワイトかと。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
業務の優先順位を自分で決めて取り組むことができるため、力量に応じて業務量やペースを管理できれば、残業は少なく、プライベートの時間をしっかり確保...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
残業時間が比較的コントロールしやすく、有給休暇も取得しやすい環境です。プライベートの予定を調整しやすい点が良いです。
【気になること・改善した...続きを読む(全153文字)
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【良い点】
・有給が取得しやすい
・有給取得の理由に関して特に聞かれない
【気になること・改善したほうがいい点】
平日の労働時間が長く、ほぼプライベートが...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
ほとんど残業はありませんし、有休も取得しやすいのでワークライフバランスは取りやすいです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に不満はあ...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
裁量労働で、リモートワークもできたため、非常に働きやすい。子育て世代も多く、両立への理解も高い。カルチャーフィットしていれば、働きやすさは最高...続きを読む(全197文字)
年間休日140日であり、最高水準。年次有給休暇も初年度15日付与される。続きを読む(全36文字)
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【良い点】
休みは完全週休二日制なので休みはちゃんと取れると思います。(土日)
【気になること・改善したほうがいい点】
入社して直ぐに電話を嫌ほどかけさせ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
休暇の種類が多いため、趣味との両立が叶いやすい。グループ会社が複数あるが、自社にしかない制度もある。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全134文字)
会社名 | 株式会社アドプランナー |
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フリガナ | アドプランナー |
設立日 | 2014年4月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 160人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 佐藤一之 |
本社所在地 | 〒467-0842 愛知県名古屋市瑞穂区妙音通4丁目29番地 |
電話番号 | 052-852-0570 |
URL | https://www.ap-net.co.jp/company/ |
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