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メドペイス・ジャパンのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全4件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、メドペイス・ジャパン株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にメドペイス・ジャパン株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
メドペイス・ジャパンの 社員・元社員による会社の評価
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メドペイス・ジャパンの 学生による会社の評価
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- 3.2
- やりがい
-
3.3
- 年収・評価
-
3.3
- スキルアップ
-
3.0
- 福利厚生
-
--
- 成長・将来性
-
3.2
- 社員・管理職
-
3.3
- ワークライフ
-
3.0
- 社風・文化
-
3.0
- 女性の働きやすさ
-
3.4
- 入社後のギャップ
-
--
- 入社難易度
-
3.5
- おすすめ度
-
3.2
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回答者：
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【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
コアタイムあり、週1+αの在宅勤務。
在宅日には残業が原則認められておらず、働き辛さが否めない。続きを読む(全79文字)
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回答者：
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【良い点】
休み取りやすいし、バックアップを頼んでも嫌な顔されない。人はとてもいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業ゼロを目指してる...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
フレックスタイム制、コーアタイムはあります。心身の健康を維持する労働環境への対策があります。
【気になること・改善したほうがいい点】
繫忙期...続きを読む(全85文字)
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- 実際の働き方
- 改善したほうがいい点
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メドペイス・ジャパンを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判
【気になること・改善したほうがいい点】
世襲制の会社なので、独特な雰囲気があった。突然、出勤時間が9:00から08:30へ予告なく変更されたり、人の回転が...続きを読む(全190文字)
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在籍時期：2024年頃
投稿日：2025年12月1日- 回答者：
-
- 20代後半
- 女性
- 1年前
- その他の医療サービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
仕事は大量にあるため、仕事がなく困っている中小企業のCRAにはおすすめの環境である。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事がかなり多く...続きを読む(全172文字)
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- 働いてみて感じたこと
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在籍時期：2018年頃
投稿日：2025年6月24日- 回答者：
-
- 10代後半
- 男性
- 7年前
- 臨床開発(CRA・DM・PMS等)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
私は新薬開発を通じて医療の進歩に貢献したいという思いから、CRA職を志望いたします。中でもリニカルはグローバル試験やオンコロジー領域に強みを持...続きを読む(全311文字)
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在籍時期：2011年頃
投稿日：2025年5月20日- 回答者：
-
- 男性
- 14年前
- プログラマ(オープン系・WEB系)
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
ワークライフバランスは非常に取りやすい会社でした
【気になること・改善したほうがいい点】
マネージャーが部下の面倒を見ない傾向があったため、ミ...続きを読む(全178文字)
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在籍時期：2025年頃
投稿日：2025年3月15日- 回答者：
-
- 30代後半
- 男性
- 今年
- その他の医療サービス関連職
- 社員クラス
- 正社員
【良い点】
仕事自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
未経験中途ばかり採用して経験者が退職していくので現場が回っていない。管理職はFTEと...続きを読む(全95文字)
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メドペイス・ジャパンの 他のカテゴリの口コミ
回答者：
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【良い点】
他社CROと変わらない
【気になること・改善したほうがいい点】
IRB関連対応、契約関連対応等については全て他部者の方が対応されるため、プロ...続きを読む(全99文字)
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回答者：
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【良い点】
安定して案件受託しており、常に人手不足気味である。しばらくは受託が切れることはないだろうという雰囲気がある。続きを読む(全60文字)
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【良い点】
他社と比較しても比較的高水準だと思う。
昇進、昇給には非常に積極的なように感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
どこのCROでも...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
CRA部門はマネージャーが全員男性である。子育てをしながらCRAをされている女性も少なく、他社CROと比較すると...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
現場レベルの職位の社員の結束は固いように思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進に積極的なあまり、実力が見合っていない方が上層部...続きを読む(全140文字)
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医療・福祉(医療)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
希望休は、とれます。月一回なら。中堅は取りずらいかもです。いきなり半年とかもたまに取れるからいい。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
コロナ後から在宅勤務やフレックス、中抜けの適用範囲が広がり、またその制度を実際に活用している人も多いため、ワークライフバランスはとりやすいと...続きを読む(全211文字)
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【良い点】
夏季休暇が取得できる。休み希望は比較的通りやすい。私のいた部署は師長が優しく、突発的な休みにも寛容だった。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全164文字)
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【良い点】
休みは一般的ですが、実働も短く仕事量も多くはないので患者さんと向き合う時間や自分の時間をしっかりと確保できます。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
労基が入って時間外労働には厳しいため、割と帰りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業がしにくいため、給与の低さを賄えない。有...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
残業が極めて少なく、有給の取得率も高いため、仕事とプライベートの両立がしやすい環境です。
勤務形態も柔軟で、日勤のみや時短勤務、夜勤専従など...続きを読む(全250文字)
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【良い点】
ない
【気になること・改善したほうがいい点】
ロング帯があり帰宅するのが23時頃になることもある。
前残業、後残業があるがマックスで残業をつ...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
残業ほとんどなし。日曜日が固定休なので予定が組みやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
役職者が大変そうで有給も使わず毎日残業している。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本定刻退社で、翌日準備や学習に時間を回せます。
始業も遅めで朝の負担が少ないです。
休暇も毎月3日まで希望休提出が可能で、基準勤務時間を満...続きを読む(全134文字)
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回答者：
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【良い点】
公休、有給の希望は通りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日に出勤した人が体調を崩さないでほしい。崩すなら休んでほしい。
土...続きを読む(全101文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
メドペイス・ジャパンの 会社情報
| 会社名 | メドペイス・ジャパン株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | メドペイスジャパン |
| 資本金 | 5000万円 |
| 従業員数 | 167人 |
| 決算月 | 12月 |
| 代表者 | スティーブン・ポール・イーワルド |
| 本社所在地 | 〒150-0001 東京都渋谷区神宮前1丁目5番8号 |
| 電話番号 | 03-4563-7000 |
| URL | https://www.medpace.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 2867660
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