口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。
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インフォテック山梨のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全1件）
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、インフォテック山梨株式会社のワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際にインフォテック山梨株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
インフォテック山梨の 社員・元社員による会社の評価
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回答者：
ちゃんと”開発”に携わることができる。ただ、領域はsalesforce特化のようである続きを読む(全43文字)
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回答者：
前年度純利益が赤字。また、山梨地域自体が衰退傾向にあり今後も状況は厳しいと思われる。
ただ、親会社の案件で繋いでるため安定感はある。続きを読む(全67文字)
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理論年収は入社数年で400万前後、10年で600万とどくかどうかくらい。中小としては非常に良い方である。続きを読む(全52文字)
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入社後数年は家賃ほぼ全額会社負担。その後も住宅手当は1.5万続きを読む(全30文字)
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IT・通信(ソフトウェア)のワークライフバランスの口コミ
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【良い点】
休みたいといえば休ませてもらえる環境。働き方改革以前はひどかったようだが、今は心配ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
運用タイト...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
現場によって異なると思う。
自分は運が良くテレワークだったけど、出社して仕事している社員達もいる見たい。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
リモートワークがしやすく、有給も比較的取りやすい。ただリモートワーク手当は出ない。他にも福利厚生でいくつか休暇の種類はあるが、取得している人...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
有給をかなり取りやすい、フレックス時間休などの制度もあるために有給をとらずに休むことも可能で、勤務にかなり融通が効く。
【気になること・改善...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすい雰囲気です
午前中、午後休と0.5ずつ消化することもできます
【気になること・改善したほうがいい点】
コロナ禍は在...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
フルフレックス、リモートワークができる。有休取得について理由を訊かれるといったこともない。チーム内で引き継ぎさえしておけば問題なし
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【良い点】
残業は殆どなく、定時に帰宅することも可能。ワークライフバランスを求めるのであれば、推奨できる会社だと思います。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
ワークライフバランスについては、比較的良好だったと感じています。
業務量は安定しており、過度な残業が常態化することは少なく、プライベートの時...続きを読む(全147文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ホワイトを大切にしているため、労基等々には厳しいが、仕事量は多かったため隠れて仕事をせざるおえなかった時もあった...続きを読む(全101文字)
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【良い点】
有給休暇は比較的取りやすかったですが最後にまとめてとることになりました。
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有給休暇の取得目標があるも...続きを読む(全196文字)
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回答者別の学生からの評判・口コミ
インフォテック山梨の 会社情報
| 会社名 | インフォテック山梨株式会社 |
|---|---|
| 設立日 | 2010年4月 |
| 資本金 | 1000万円 |
| 従業員数 | 20人 |
| 決算月 | 3月 |
| 代表者 | 烏海正浩 |
| 本社所在地 | 〒160-0023 東京都新宿区西新宿3丁目7番1号 |
| 電話番号 | 03-3360-6201 |
| URL | https://www.iftc-yamanashi.co.jp/ |
NOKIZAL ID: 1698217
