マーケティングアソシエーションのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全4件）

【良い点】
深く干渉がないため必要最低限での会話がいいと感じる人にはいいかもしれない。
【気になること・改善したほうがいい点】
コミュニケーションが圧倒...続きを読む(全148文字)

【良い点】
シフト制になるが事前に希望を伝えていれば人数の多い場所は比較的取りやすい。
【気になること・改善したほうがいい点】
休みがかぶってしまうと相...続きを読む(全123文字)

【良い点】
色々な案件に携われるため、知識は幅広く増えることがあります。クライアントによっては丁寧に対応してくれるところもあるので、顧客対応のスムーズさ...続きを読む(全365文字)

【良い点】
コールセンターと聞いていたたま、お客様から問い合わせがあってマニュアル通りに答えることしかしてなかったかな。続きを読む(全60文字)

【良い点】
普通だったと思います。
基本給+通勤手当に+みなし残業代が基本だったというふうに思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何も...続きを読む(全82文字)

【良い点】
正直私が応募した求人と職務内容が乖離していたので、自分には合わないと思い退職を決意しました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に何...続きを読む(全83文字)

【良い点】
完全週休2日制なのでしっかり休めると思います。
また有給の前借り制度があるので、その点魅力的には感じました。CS課というコールセンターの従業...続きを読む(全134文字)

【良い点】
コールセンターなのでもちろんいいお客様もいれば高圧的でかつ理不尽なお客様もいます。
まあ仕事柄仕方のないことではありますが、その点私は合わな...続きを読む(全85文字)

【良い点】
有給は取りやすかった また、部活動制度により活動している方は仲が良さそうで微笑ましかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
多忙期で...続きを読む(全99文字)

【良い点】
電話やメールなど様々な対応をさせてもらえる。
初めて対応する人にとっては自分の長所短所が明確になると思った。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全153文字)

【良い点】
会社全体で、社員を育成しようという意識がかなり高い。研修も多く実施されており、新人からベテランまで合致する研修が実施されていて、成長したい、...続きを読む(全92文字)

【良い点】
姿勢を見せれば、若いうちでも大きな案件を任せてくれる。SIerとは違い、要件定義から設計、開発、テスト、保守運用までフルスタックで携わること...続きを読む(全101文字)

【良い点】
やることは非常に多いのでここで働けば色々なことは学べるとは思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
その代わり今のコンビニをみてわかる...続きを読む(全107文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
スキルアップなどもなかった。
ただOJTはしっかりとあった。
どんなスキルアップがあるのかもわからなかったので開...続きを読む(全90文字)

【良い点】
最初は教育担当の社員の方が積算について教えてくれる
ベテランの方が教えてくれるから安心してなんでも聞けたしなんでも教えてくれた
研修らしい研...続きを読む(全82文字)

【良い点】
わずか1ヶ月の在籍でしたが、会社が技術者の「スキルアップ」に対して非常に力を入れていることを強く実感しました。新卒向けの初期研修はビジネスマ...続きを読む(全235文字)

【良い点】
コンプラインスなどは遵守しているが、センターによって大きく変わる。
【気になること・改善したほうがいい点】
ちゃんとしているセンターではマネ...続きを読む(全255文字)

【良い点】
年に1回程度、オンライン研修を受けられました。たくさんの種類があり、興味のある分野のものを好きに受けられて時給もつくのでやる気も出ました。
...続きを読む(全150文字)

【良い点】
資格取ればお金くれるとの事です。
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強なんてさせる気ないような多忙な業務。また、取りたい資格があると...続きを読む(全94文字)

【良い点】
無い
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的に教育は無い。年一で全社員必修の研修はあるが普通の社会人であれば役に立たない。逆に言うと...続きを読む(全177文字)