西部電機の社員・管理職・上司の魅力や社風に関する評判・口コミ一覧（全3件）

【良い点】
休日は年間120日ほどあるので、休日は多く、充実した休日を過ごせるのではないのか思う。ゴールデンウィークとお盆、正月も大型連休だった記憶。
【...続きを読む(全174文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
想像以上に"体育会系"な現場で、どこの会社も同じだとは思うが「コミュニケーション能力」や、上司から好かれる人が伸び...続きを読む(全84文字)

【良い点】
私は女性ではないので詳しくは分からないが、男性が多い職場のため、髪型などの決まりは女性はとても緩い印象がある。続きを読む(全61文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職や営業を経験しない限り、社会人としてのビジネスマナーや、ビジネスメールなどとは無縁のため個人のスキルアップは...続きを読む(全89文字)

【良い点】
ボーナスが高く、年2回と、年1回の決算賞与で合計3回もらえた。金額も1回で30万円ほどあったと思う。
手当も手厚く、28歳未満は会社から2キロ...続きを読む(全163文字)

【良い点】
家賃補助・財形貯蓄などがあり、充実していると思う。
さらに食堂や売店もあり、社員証で決済ができ、給料から天引きされる。続きを読む(全65文字)

【良い点】
定期昇給以外にもベースアップが毎年、数千円単位でされている。子ども手当の増額や持株会の奨励金UPなど、手当も年々充実している。福岡県の中では九...続きを読む(全195文字)

【良い点】
コロナによってリモートワークが浸透し、働き方の自由度が格段に上がった。 新卒でも中途入社でも有給休暇が２年目以降は毎年、20日付与されるので、...続きを読む(全143文字)

【良い点】
女性の産休・育休制度がしっかりしており、結婚や出産を機に退職を迫るようなことは一切ありません。女性の活躍に力を入れており、長期的に働く女性がと...続きを読む(全139文字)

【良い点】
管理部門（各事業部の事務職も含む）であれば、基本的に定時で帰れるので、ワークライフバランスはとりやすいです。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全133文字)

【良い点】
とてもやさしくパワハラというものは全くありませんでした。
とてもいい環境だと思います。
コミュニケーションを取りやすかったです。続きを読む(全70文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になりたくない人が多い印象。周りで辞退した方が複数います。役職手当に対して責任が重すぎます。上の方たちを見て...続きを読む(全93文字)

【良い点】
良い上司に恵まれたら引っ張って行って貰える
【気になること・改善したほうがいい点】
上司に恵まれなかったらその営業所は残業地獄なので諦めて下さい続きを読む(全78文字)

【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
社員のモチベーションの低さ
管理職は親会社、自社の親族などのコネ社員も居て人事に見えない力が働き...続きを読む(全207文字)

【良い点】
その反面、牧歌的でもあり風通しは良い。
仕事に対するプライドや責任感を持つ人間自体は多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で...続きを読む(全146文字)

【良い点】
事業によって細かく部署が分かれ、細分化されているように思う。
各部署には、その道のプロがいるので、心強い。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全107文字)

【良い点】
課長職でもきちんと残業代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職に魅力はない。まず、管理職の課長たちが年収500万円程度。課長...続きを読む(全145文字)

【良い点】
九州工場の当時の工場長は報国、連絡、相談もし易く、非常に良い方だった。その他の方々も良い方々で、入社後しばらくは非常に満足して働ける状況だった...続きを読む(全111文字)

【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
上意下達で一方的に言われるだけで，一線の担当からの意見を聞く耳を持たない
社員をもっと大事にしろ続きを読む(全79文字)

【良い点】
管理職はほとんどが本社の人間なので、昇進自体のあきらめはすぐにつくこと
【気になること・改善したほうがいい点】
使えない人間の天下り先になって...続きを読む(全138文字)