宮崎銀行の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全27件） 2ページ目

【良い点】
土日も資格試験やその勉強で潰れるので勉強が嫌いな人には向いていないかもしれません。ただやるべきことはしっかり教えてくれるのでそれを淡々とこなせ...続きを読む(全92文字)

【良い点】
今後どんどんとくに窓口営業は必要なくなってくるかと思うので将来性はないかなあと思いますが地元では安定企業なので両親は安心するかと思います。続きを読む(全75文字)

【良い点】
金融についての知識や、社会人としてのマナー、営業のやり方は身についた。転職先でも役に立ったので、感謝している。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全216文字)

【良い点】
営業力をつけることができ、金融商品知識も十分付けることができた。
【気になること・改善したほうがいい点】
AIやテクノロジーが革新していくこの...続きを読む(全96文字)

【良い点】
営業力はかなりつくと思う。電話や対面での顧客とのコミュニケーション能力が必須。
【気になること・改善したほうがいい点】
本部からおろされる目標...続きを読む(全117文字)

【良い点】
ある程度の福利厚生はありがたいが、通勤手当特に駐車場代の費用がない。
【気になること・改善したほうがいい点】
副業不可、リモートワークはほぼで...続きを読む(全81文字)

【良い点】
休みは多い。カレンダー通り。
【気になること・改善したほうがいい点】
特定の人のみだと思うが、土日のゴルフ接待等が負担になる。特に子育て世代は困る。続きを読む(全80文字)

【良い点】
育休産休はしっかり取っているイメージ。子供の急な体調変化等にも対応可能。
【気になること・改善したほうがいい点】
男性の育休取得率が低いと思う。続きを読む(全78文字)

【良い点】
ある意味いろんな分野を幅広く経験できるので、ありがたい。
【気になること・改善したほうがいい点】
銀行員としての仕事なのか？と時々思う商品を販...続きを読む(全87文字)

【良い点】
個人のライフステージにあった提案や企業の経営課題に貢献できることはやりがいに感じていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
ノルマが多岐...続きを読む(全115文字)

【良い点】
評価制度はしっかりしており、半期に一度目標を定め半年後に目標に対してどれだけ結果を残せたかで評価される。続きを読む(全58文字)

【良い点】
通勤手当は全額支給。
財形制度も完備。利子額1千円まで利率3％なので、34千円回す人が多い。
ストックオプションはなし。
住宅補助もそれなりだ...続きを読む(全277文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
賞与については、当時公的資金が注入されていた影響もあり、雀の涙程度しか支給されていなかった。給与も賞与も役職手当て...続きを読む(全102文字)

【良い点】
長野県内としては、平均年収は高い水準であったと思われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
若いうちは薄給である。
ノルマはないと公式に...続きを読む(全175文字)

【良い点】
昇給は年齢とともに上がっていくイメージ二十代から上がっていくという事はまずない。
ボーナスについても支店勤務は支店の目標達成率や減点された合計...続きを読む(全152文字)

【良い点】
先輩のフォロー通りに仕事を進めていけば、そこそこなレベルで仕事ができるようになったので、その点は良いのではないかと思いました。
【気になること...続きを読む(全237文字)

【良い点】
適格に評価をしてくれます。上司によりますが、意見を出すことはできる環境です。面談も割と頻繁に会った印象です。続きを読む(全60文字)

【良い点】
若くても賞与はそれなりにいただける点に関しては非常に良かったと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
最近では実力主義的なところも一部...続きを読む(全122文字)

【良い点】
新人のうちは、とにかく先輩の仕事を見て覚えることが重視される。責任の大きさや裁量権は新人が背負うことはほぼないと言える。数年真面目に働き、先輩...続きを読む(全495文字)

【良い点】
年功序列である。
【気になること・改善したほうがいい点】
せっかく頑張って目標を達成したのに、全体のバランスを見て評価を低くされた。この年次で...続きを読む(全189文字)