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竹田設計工業株式会社 報酬UP

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

竹田設計工業の年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧(全44件) 2ページ目

竹田設計工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は250〜480万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、竹田設計工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に竹田設計工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

竹田設計工業の 年収分布

平均年収 ??? 万円

※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。

竹田設計工業の 職種別年収

職種別年収

技術系(IT・Web・ゲーム・通信)

??? 万円

技術系(電気、電子、機械)

??? 万円

その他

??? 万円

- -

- - 万円

竹田設計工業の 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.2
年収・評価
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スキルアップ
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2.9
福利厚生
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成長・将来性
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3.1
社員・管理職
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ワークライフ
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女性の働きやすさ
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3.3
入社後のギャップ
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退職理由
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2.6

竹田設計工業の 学生による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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カテゴリから評判・口コミを探す

竹田設計工業の 年収、評価制度に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 44

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2016年06月09日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
16年前
購買・調達(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
出向していない時は本社の事務所でCADを自己練習になりましたが給与は基本給は必ず保障されてたので良かったです。
出向している時も、申請した分...続きを読む(全211文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2015年頃

投稿日: 2016年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
9年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
20代としては平均的な給料。
ボーナスは夏冬あり。
残業代は全て出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
大卒と院卒で基本給の差はない。...続きを読む(全212文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年09月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルを身に着けるために働いていると割り切れば生きていけない額ではない。評価の基準として、業務は出来て当たり前という社風である。評価を上げたければ、如何に...続きを読む(全173文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2014年07月07日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
10年前
研究・開発(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価は残業時間。それだけ。
どんなに効率的に仕事を行ってもだめ。どんなに画期的なことを行ってもだめ。残業時間がないと評価されない。自己評価シートというも...続きを読む(全152文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2014年06月05日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
その他のシステム開発(制御系)関連職
非正社員
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

現時点では給与に満足してる。
残業代もしっかり支給されるため、サービス残業が話題になっている今となっては、そのあたりは評価したい。
評価制度については...続きを読む(全156文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年01月09日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与・賞与共に中小企業としては平均的な額だと思います。ただ、昇進昇給に関しては本社勤務や団体での近隣大手企業への派遣チームで行動してる時以外は評価されにく...続きを読む(全176文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2013年06月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

評価に関しては業務や自己啓発活動などで、がんばっている姿を見せればいい評価をもらうことも可能です。また希望すればアピールする場を用意してくれますのでそれな...続きを読む(全159文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2013年04月22日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料は入社時には他社と比べ標準ではあるが、入社してからは昇給は遅い。グレードが上がらなければ年/3千円ほど。大卒だと社員規則で一年で次のグレードに上がり万...続きを読む(全578文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2013年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
16年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与はこの業界では平均的だと思うが、昇給率が低いため、年々他社の同年代と差が出ていた。また昇給率の影響で、学歴が低いと新入社員にどんどん追い越されていく。...続きを読む(全179文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2005年頃

投稿日: 2012年12月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
女性
19年前
アプリケーション設計(汎用機)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

賞与は3カ月程度で残業代はフルにつきます。
若手が多く活気がある会社です。
ただその当時人事評価制度が整ってなく
個人の評価は給与に反映されることは...続きを読む(全187文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2012年11月22日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給料、賞与はアウトソーシング系の会社では平均的だと思います。
しかしリーマンショック時の社員の生活を守ろうとする意識は、ほかの会社に
比べて低いです。...続きを読む(全174文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2012年09月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
12年前
その他の機械関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

新入社員の給料はいいほうだと思いますが、勤続年数が上がっても、年に2~3千円くらいしか上がらないです。
対して、引かれる金額は年々高くなるので、結果的に...続きを読む(全174文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年04月24日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
13年前
機械・機構設計、金型設計(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

残業は部署によって違うが、T社関連だと45Hまで出来る。サービス残業はなく、残業代もしっかりと支払われる。賞与はポイントがあり、1ポイントいくら(業績によ...続きを読む(全151文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2011年12月24日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
15年前
CAD(機械)
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

給与、所与は中小企業の平均値。可もなく不可もなく。残業がまったくないと、少なく感じる。昇進しても、基本給は変わらない。ボーナスで加算される。
評価シート...続きを読む(全152文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年10月18日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
14年前
生産技術(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

去年の年収。リーマン&震災ショックで就業規制がかかり、
定時必達、賞与無しの結果。かといって仕事の量が減るわけでもなく、
残業があったときよりも密度は...続きを読む(全234文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2011年08月21日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
16年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

自社評価と客先評価を併せた評価体制で評価自体は適切であると感じた。単身での派遣の場合は自分の実力が正しく評価されているのか不安になる部分があったが、評価内...続きを読む(全160文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2006年頃

投稿日: 2011年08月12日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
18年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

基本的には、毎年1度営業担当者、自社のエリア統括を担当している取締役との面談後、給与アップのタイミングがありました。
ただし、あくまでも自己申告でしたので...続きを読む(全161文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2011年06月30日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
13年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

年収に関しては、全体的に平均ではないかと思います。
若干、賞与に関してはいくらでるのか直前まで額が出てこないことに不満はありますが、
これぐらいが妥当...続きを読む(全192文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

--

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2011年06月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
17年前
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

死ぬほど働かされて、たったこれっぽっち。毎月残業代だけで10万以上いってた。死ぬほど残業やらされてた分毎月の給料としては貰ってたほうだと思うが、ボーナスが...続きを読む(全160文字)

44件中26〜44件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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竹田設計工業の 他のカテゴリの口コミ

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

福利厚生、社内制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
基本的な社会保険、退職金制度などは完備している。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助は徐々に減り4年で消滅する。
昇給に関しては...続きを読む(全87文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
引き止められるがこちら意を汲んで最終的には送り出してもらえる
【気になること・改善したほうがいい点】
退職の連絡をしてから人事に話が通るまでの...続きを読む(全87文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
技術者派遣という性質上同じ会社で色々な経験を積める
【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制に関しては、機械系の教育はしてくれるが電気...続きを読む(全174文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
回路設計・実装設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給に関しては当日でも可能
有給申請は必ず通る
【気になること・改善したほうがいい点】
客先のカレンダーや繁忙状況により残業時間等が変動する。...続きを読む(全99文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の半導体関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒入社時に2ヶ月間みっちりと教育をしてくれた。
【気になること・改善したほうがいい点】
社内業務においては自己啓発を促されることがある。
自...続きを読む(全120文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

退職理由

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の半導体関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アットホームな雰囲気でプライベートとは両立できた
【気になること・改善したほうがいい点】
新卒からすると評価はあがりづらいと感じた。
どれだけ...続きを読む(全178文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

ワークライフバランス

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の半導体関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
有給は希望すれば簡単にとれる
【気になること・改善したほうがいい点】
希望すれば有給はとれるが、上層部が中々とっていないため、とりづらさは他商...続きを読む(全153文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

仕事のやりがい

3.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2024年01月26日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
7年前
その他の半導体関連職
その他
その他の雇用形態

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な業界の内容があるため、やりたいことが見つかってない人にはいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
やりたいことが明確に決まっ...続きを読む(全168文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

女性の働きやすさ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
女性は人数比率が少ない分大切に扱われている印象。
産休育休もしっかりとれて働きやすい環境だと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
女...続きを読む(全91文字)

竹田設計工業株式会社の口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

3.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2024年01月10日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
4年前
CAD(機械)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
様々な客先企業の業務に携われる。
【気になること・改善したほうがいい点】
航空系の事業部への配属は希望していても学校の成績が良くないと厳しい。...続きを読む(全100文字)

サービス(専門サービス)の年収、評価制度の口コミ

IQVIAサービシーズジャパン合同会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月14日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
一般事務
非正社員
契約社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
自分自身のスペックと比較すると、かなり厚遇と感じます。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価の物差しが難しく、年初に自分自身で数値目標...続きを読む(全173文字)

株式会社土屋建築研究所の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
設計
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社に所属している年数が長ければ、年収は上がっていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
年功序列で、会社に所属している年数が長ければ、...続きを読む(全108文字)

ディップ株式会社の口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
半年に2回評価フィードバック、査定があり、振り返ることができる。そこで毎回自分の目指すべき目標が明確になる。続きを読む(全60文字)

株式会社平山ホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
今年
生産技術(医薬)
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
給料は比較的良いです。まだ勤務して日が浅いので評価制度はわかりません。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣社員なので、ボーナスはない...続きを読む(全98文字)

株式会社アックスコンサルティングの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
3年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
アックスコンサルティングは、社員一人ひとりの意見を尊重する風通しの良い社風が特徴です。特に、上司との距離が近く、現場でのアイデアや提案が反映さ...続きを読む(全465文字)

EY新日本有限責任監査法人の口コミ・評判

年収、評価制度

4.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
2年前
公認会計士
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
スタッフからシニアまでは在籍年数によって自動的に昇進する仕組みだった。ただし、修了考査に合格していないとスタッフのまま。
【気になること・改善...続きを読む(全92文字)

株式会社メディアドゥの口コミ・評判

年収、評価制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
40代前半
男性
今年
販促企画・営業企画
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度が頻繁に変わる。新しい制度導入のための説明会を受ける、それを理解するなどに工数が割かれてたり、評価基準自体...続きを読む(全195文字)

株式会社アネムホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2007年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
17年前
スクールマネージャー
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
上司も含めて自分の周りの方を評価する形式はとてもいい
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給額よりも減給額が多い傾向にあったため、周りに...続きを読む(全85文字)

株式会社メイテックグループホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
1年前
法人営業
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
会社の業績が良いため賞与は上がり続けていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
エンジニアの評価制度はきちんと整備されていて自分の能力次...続きを読む(全156文字)

株式会社リクルートホールディングスの口コミ・評判

年収、評価制度

5.0

在籍時期:2008年頃

投稿日: 2024年12月13日

回答者:
社員・元社員
男性
16年前
広告・宣伝・プロモーション
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新人でも高い給与がもらえる。仕事の裁量も大きいため、成長できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多く、また放任主義的なところが...続きを読む(全179文字)

竹田設計工業の 会社情報

基本データ
会社名 竹田設計工業株式会社
フリガナ タケダセッケイコウギョウ
設立日 1976年10月
資本金 2000万円
従業員数 693人
代表者 竹田健司
本社所在地 〒450-0003 愛知県名古屋市中村区名駅南2丁目7番36号
電話番号 052-569-8800
URL https://www.takeda-dsn.co.jp/
NOKIZAL ID: 2109920

竹田設計工業の 選考対策

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就活会議 就活会議株式会社は、 有料職業紹介事業者として厚生労働大臣の認可(許可番号 :13-ユ-312872)を受けた会社です。
人材紹介の専門性と倫理の向上を図る 一般社団法人 日本人材紹介事業協会に所属しています。
当社は 東京証券取引所 、 福岡証券取引所 の上場企業であり、ユーザーと事業者のマッチングDX事業を展開している ポート株式会社 のグループ会社です。
(証券コード:7047)
運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。