ジュノーの年収・ボーナス・給与・初任給に関する評判・口コミ一覧（全20件）

【良い点】
内定者時代から、人事部からのフォローは手厚かったと感じます。メールの返信の仕方や、対面研修時のフィードバックもひとりひとりに細かく送ってくだ...続きを読む(全505文字)

【良い点】
人間関係はよく、良い人が多い。
ただ部署間のコミュニケーションは営業の人以外はあまりなく、スタッフは名前もわからない人が多い。
【気になるこ...続きを読む(全194文字)

【良い点】
会社の人がよい、人間関係が良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
・人間関係はよいがテレワークが始まりコミュニケーション不足で部署内...続きを読む(全196文字)

【良い点】
実力主義
上司が推せば昇給可能
【気になること・改善したほうがいい点】
評価を行う管理職が激務
管理職者によって評価がバラバラ
会社としての...続きを読む(全83文字)

【良い点】
社長が交代しトラブルが目立つ
幹部が疲弊している
管理職が激務で部下はほぼ放置
現状では将来性が見出せない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全94文字)

【良い点】
フレックス制度があるため
自由度が高い
有休もとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時間外の問い合わせ対応が多く、
フレックス...続きを読む(全84文字)

【良い点】
営業以外、やりがいのある業務が多い
【気になること・改善したほうがいい点】
BtoBのためクォリティが弱い
先方ありきの商品展開のため
自社...続きを読む(全82文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
社長が交代しトラブルが目立つ
幹部が疲弊している
管理職が激務で部下はほぼ放置
現状では将来性が見出せない続きを読む(全73文字)

【良い点】
社長が交代しトラブルが目立つ
幹部が疲弊している
管理職が激務で部下はほぼ放置
現状では将来性が見出せない
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全111文字)

【良い点】
時短制度があり働きやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
時短社員が増えると周囲のフルタイム社員への負担をカバーする組織ではない
時...続きを読む(全97文字)

【良い点】
残業がほぼゼロ。ワークライフバランスはかなり良い。

有休が取りやすい。希望日を比較的自由に申請でき、急な予定でも相談しやすい雰囲気がある。...続きを読む(全319文字)

【良い点】
とにかく仕事が大好きで集中して仕事に励みたい人が向いている。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低すぎ(6万円台とか！)各種手...続きを読む(全88文字)

【良い点】
・技術者は基本的に実力主義な部分があるので、色々と頑張る人はその分給料も上がりますし、昇格スピードも速いです
・営業職はMBOで評価されます...続きを読む(全545文字)

【良い点】
近年は売り上げが出ているため昇給はあるが、基本給が低いため総合年収は少ない。
しかし中途採用だと給料交渉次第では基本給を高くできる。
【気に...続きを読む(全131文字)

【良い点】
資格取得での報奨金があり、スキルアップのモチベーションに繋がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給が低く、昇給も微々たるもので...続きを読む(全96文字)

【良い点】
とても良かったと思う。正当に評価されてたし、給料の上がり方も理不尽はなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時は残業代がちゃん...続きを読む(全119文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
資格手当などは無く、便の責任者を担っていても一般社員と同じ給料なので、モチベーションの保ち方に苦労する。ボーナス...続きを読む(全119文字)

【良い点】
普通に働いていればある程度までは問題なく昇進し、それに伴い給与も増えていく。
【気になること・改善したほうがいい点】
管理職になるまでが長く...続きを読む(全89文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
頑張っても周りと差がつかず、このまま年次が上がっても給料はあまり増えないだろうと感じている。
ある程度までなら、...続きを読む(全182文字)

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
年間昇給額がかなり低いです。高い評価を得たとしても月給での昇給額が3000円前後で、時給に...続きを読む(全100文字)