この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよくわからなかった。
派遣先での仕事で、どうやって自分が評価されるのか。続きを読む(全61文字)
株式会社テクノクリエイティブ 報酬UP
株式会社テクノクリエイティブの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は204〜600万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社テクノクリエイティブの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社テクノクリエイティブで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
企画・事務・管理系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
官公庁・団体職員・その他
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度はよくわからなかった。
派遣先での仕事で、どうやって自分が評価されるのか。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
基本給が結構低いが職務手当という物が毎月着くので実際の手取りは増える。
通勤手当もしっかり付くのでその点は良かった。
固定残業代も無いのでその...続きを読む(全212文字)
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【良い点】
評価は上司からのフィードバックがある。何を頑張れば良いか明確。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に賞与に関してはとても少なかった。評...続きを読む(全98文字)
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【良い点】
現場の責任者は何とか給料を上げようとしてくれていると感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
そもそもベースが低い続きを読む(全66文字)
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【良い点】
特に思いつかない。給料も地方の会社の平均かそれ以下ほど。
【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生充実などと会社紹介に書いてある。
し...続きを読む(全183文字)
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【良い点】
ないです。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与はそんなに高くないです。
新卒と中途で手当(住宅手当等)も変わるようです。
昇給後、賞...続きを読む(全196文字)
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【良い点】
頑張りに応じて給料を上げてくれること。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約社員は年収は案件によって左右されます。正社員は、手当があり...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
きちんと残業代の支給がありました。
契約内容を知らされておらず会社が赤字になるぐらい就業先で残業が発生しましたが、問題なく支払われました。
出...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
一般的な人事考課を採用している点です。現場で目に余る社員の評価をするのに少しは効果がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
社員から提...続きを読む(全189文字)
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【良い点】
どこの派遣会社も大して変わりませんが自社ビルはキレイです。
【気になること・改善したほうがいい点】
特にありませんが、マージン率の開示はして欲...続きを読む(全242文字)
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求人票には、こと細かく給与、賞与、住宅手当などが書いてあるが、
実際に貰えているのはごく一部の役職がついている人だけであり、平社員は
貰えない仕組みと...続きを読む(全158文字)
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仕事は常にあった。アットホームな雰囲気だった。正社員ですと派遣先が決まらなくても給料は支払われた。給与はそれなりの額だった。面接の時はしっかりと自分の思い...続きを読む(全151文字)
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クライアント先で働いている社員さんは、クライアント先での評価を上げることを
モチベーションとして持っているのにも関わらず、営業の方の営業力がないために、...続きを読む(全153文字)
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支社所属の派遣、役職なし。
残業代は満額出ます。上限があるかは分かりません。
ボーナスは満額出た記憶がありません。0か良くて一桁万円です。また、住...続きを読む(全295文字)
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給与は減ることはあっても増えることはほぼ皆無といっていいでしょう。入社したときの金額が退職まで続くと思ってよいでしょう。よっぽどのドデカイ金額の案件をこな...続きを読む(全160文字)
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【良い点】
派遣先の人はとても優しかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員にこだわらないひとは
テクノクリエイティブでもいいとおもう。
た...続きを読む(全99文字)
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【良い点】
派遣先によるが残業などがない
【気になること・改善したほうがいい点】
担当によっては軽く騙しみたいにいい話だけ聞かされて入社し、実際は条件と違...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
最近CMでもよく見かけるから
活躍している企業なのかとはおもう
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員に、こだわらないならいいとおもう。続きを読む(全78文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
改善した方がいいことはちゃんとハローワークの求人は正規のことを書くべき。
ハローワークに正社員で求人を出してい...続きを読む(全288文字)
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【良い点】
なし
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークに正社員で求人を出しているのに実際は契約社員雇用である。ハローワークの求人には試用期...続きを読む(全258文字)
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【良い点】
派遣の担当さんしか会ったことないが、フランクで優しそうな人だった。
【気になること・改善したほうがいい点】
求人応募時との条件が違ったため、退...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
派遣先は、良い人が多かった。
【気になること・改善したほうがいい点】
正社員としてハローワークから入社したが、しばらくは契約社員で、いつ正社員...続きを読む(全114文字)
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【良い点】
休みが多い
【気になること・改善したほうがいい点】
ハローワークで正社員求人があり、入社したら
正社員前提と言われたのに
数年経っても正社員に...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
派遣先は良い場所だったので、正社員にこだわらない人はいいとおもう。ただボーナスも正社員にならないともらえない。続きを読む(全61文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年に1度評価の査定があり、店長とその担当SVによってメンバーの評価が決まり昇給がきまるが、なかなか上がることは無く...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
社員じゃなかったが、給与でマイナスに感じたことはなかったです。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収・評価制度で気になることや改善した...続きを読む(全90文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣先での評価が昇給につながっているように感じることができない。
資格所得等での評価がメインだと思われる。続きを読む(全73文字)
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【良い点】
特にない
【気になること・改善したほうがいい点】
総じて低かった。営業一般職で年収400万円がやっと。利益の出ずらいビジネス構造になっており、...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
若いうちは所属の上長、直接関わらない社員、担当の上司との面談があり、クリアに話されるため、違和感はない。続きを読む(全58文字)
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【良い点】
年2回の賞与がございます。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給などはあいまいでどのように評価しているのかが不透明になりますので
気に...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
メーカーのグループ会社ということもあって福利厚生は充実しているが、本社と比較すると雲泥の差である。年間の休みに関しては暦通りで土日祝日休みに加...続きを読む(全488文字)
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【良い点】
年功序列なため、一定の金額が上がっていきます。
また、上司との面談も定期的にあるため、なぜこの評価なのか?と言うことも伝えて回答を頂けます。
...続きを読む(全192文字)
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【良い点】
会社として安定しており、給与も安定している。また、賞与についても同様に安定して貰うことができる。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇進...続きを読む(全122文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
給与が上がらない点がどうしようもない。1年働いても最高で5000円程度しか昇給しないのに、28歳を過ぎてからは家賃...続きを読む(全179文字)
会社名 | 株式会社テクノクリエイティブ |
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フリガナ | テクノクリエイティブ |
設立日 | 1999年9月 |
資本金 | 5000万円 |
従業員数 | 609人 |
売上高 | 57億5215万2000円 |
決算月 | 9月 |
代表者 | 三嶋一秀 |
本社所在地 | 〒862-0954 熊本県熊本市中央区神水2丁目9番1号 |
電話番号 | 096-386-2360 |
URL | https://www.techno-creative.co.jp/ |
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