この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタジオを10%割引で使える
【気になること・改善したほうがいい点】
その他でこれといった福利厚生はなかった。バンドマンも多く働いているため、...続きを読む(全115文字)
株式会社ベースオントップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベースオントップの福利厚生、社内制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベースオントップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
スタジオを10%割引で使える
【気になること・改善したほうがいい点】
その他でこれといった福利厚生はなかった。バンドマンも多く働いているため、...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
業界内では大変充実しているという印象です。
給与制度も明確に定義されており、わかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則...続きを読む(全122文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
機材知識のワークショップがある
家族手当あり。
【気になること・改善したほうがいい点】
従業員割引は初期の頃はあったが廃止になった。
...続きを読む(全220文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
バイトは雇用保険もありません。
コロナ禍では、手当も出ませんでした。
取った予約件数に応じて、社員で食事に行ったり...続きを読む(全175文字)
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【良い点】
社員になると社会保険や雇用保険に加入する事もでき、女性の方でも育児休暇や出産後の勤務時間なども調整する事ができ安心して働けるかと思います。その...続きを読む(全213文字)
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同業他社に比べると非常に接客が丁寧でしたが、機材に関する知識があまりないスタッフが多かったです。その分機材メンテナンスの研修も頻繁に行われていました。当時...続きを読む(全177文字)
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社員の方は月に休みを取れる日数が決まっているそうです。聞いたところによるとその月の日曜日と祝日の数だけだとか。それ以上休んだ場合は給料から引かれ、賞与は前...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
音楽好きにはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月の研修が終わるとテストがあり
そのテストを満点で合格しないと本採用...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
東京ではアカペラを主体に事業展開してブルーオーシャンを狙っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
バンドは競合に負けている点がきになる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お客さんにチヤホヤされるため、やりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
重い機材を持ち運ぶ必要があるため、体力が必要な場面も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業部で働くかによるが、とにかく音楽が好きでプライベートを捨てれる方でないと厳しい部分が多いイメージ。
女性の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
同業界水準で比較すると給与は高いと思う。給与テーブルも公開されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がブラックボックスである。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にワークライフバランスは配属によるが、ないと思った方が良い。
シフト制がベースになる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
売上を作れば作るほど給料は上がりやすくなります。良くも悪くも手を挙げたもん勝ちなので、手を挙げなければ一向に給料は上がりません。
反面手を上げ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
配信サービスやその他のサービス施策など積極的だとは思う
【気になること・改善したほうがいい点】
音楽などのエンターテイメントを中心とした...続きを読む(全203文字)
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【良い点】
…
【気になること・改善したほうがいい点】
事業縮小による退職勧奨。
人事から異動を勧められたので異動を希望したが、結果的には社長直々...続きを読む(全213文字)
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【良い点】
とくにしがらみがなくてよい人はよいかも。
【気になること・改善したほうがいい点】
なにもないので、会社単位の飲み会とか好きな人にはものたりない...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
うと2,3万円位が多いかと思いますが、その点和不動産は住宅補助は手厚く、家賃の4割程を会社が負担してくれます。住宅補助とい
【気になること・改...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
福利厚生は、他社と比較しても豊富です。ユニークなものとして、会社保有のホテルやレストランなどを社割で利用できました。続きを読む(全64文字)
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【良い点】
福利厚生は一般的な水準で、特別なメリットはあまり感じません。健康保険や育児休暇、年末年始休暇など、基本的な部分はしっかりしていて、困ることはあ...続きを読む(全140文字)
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【良い点】
交通費は全額支給されました。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助や資格取得する際にかかった費用を負担してもらえる制度などがあると...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
新卒への住宅補助も手厚く
地方から就職する社員も快適に生活ができ仕事にうちこめた
同期でまとまって同じマンションに住めたのでとてもいい環境だっ...続きを読む(全193文字)
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【良い点】
管理物件に住むと仲介手数料や更新料を安くしてもらえたり、オーナーへの交渉も可能です。健康診断も毎年うけられます。自家用車での移動になるので、
...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
社内制度で資格をとるさいに必要なお金は支給される。
【気になること・改善したほうがいい点】
退職時には返還する必要がある。2年以上働けば変換義...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
親睦会というものがあり、毎年クリスマスにケーキを配布してもらえたり、商品券を配布してくれる制度がある。
月1600円前後の会費がかかる。
【気...続きを読む(全115文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
新しい事をやりたいという創業者の気持ちはわかるが、視点が世間と離れている。法人であるなら出退...続きを読む(全120文字)
会社名 | 株式会社ベースオントップ |
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フリガナ | ベースオントップ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 水守宏 |
本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目4番3号 |
電話番号 | 06-6251-4131 |
URL | https://www.bassontop.co.jp/ |
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