この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
音楽関係なので厳しい人間関係かと思ったが思ったより厳しくは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の時は3時までですが絶対超え...続きを読む(全209文字)
株式会社ベースオントップ 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社ベースオントップの入社理由・入社後のギャップに関する口コミを公開しています。実際に株式会社ベースオントップで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
音楽関係なので厳しい人間関係かと思ったが思ったより厳しくは無いです。
【気になること・改善したほうがいい点】
夜勤の時は3時までですが絶対超え...続きを読む(全209文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
やはり音楽が好きだったので迷いなく応募しましたが、正解でした。入社してより音楽やバンドが好きになりました。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全182文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若さゆえに、夢を抱いてアルバイトとして入社したが、業務内容としては、店舗の運営にまつわる業務に尽きる。
基本的な接客マナーは身につく。
バンド...続きを読む(全176文字)
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面接では1から細かく指導するようなことを言っていたけれど、実際は基本の基本以外はまったく指導されず、あとは自分で、できなくても困らないし、というスタンスの...続きを読む(全176文字)
在籍時期:2017年頃
投稿日:2019年9月15日【良い点】
ワークライフバランスを大切にしてくださり、有給消化も大変しやすい会社でした。
昇給もきちんとあり、わかりやすい評価制度でした。難しい業務も多い...続きを読む(全189文字)
【良い点】
個人の努力次第で頑張れば手当などで収入を上げることが可能です。ボーナスも多めに支給されていると思います。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全124文字)
在籍時期:2023年頃
投稿日:2023年10月30日【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料安い、ボーナスない。有給ない。
会社都合でリストラされたのに、手当なし。
辞めるまでの2ヶ...続きを読む(全123文字)
在籍時期:2024年頃
投稿日:2024年10月26日この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
音楽好きにはいいと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
1ヶ月の研修が終わるとテストがあり
そのテストを満点で合格しないと本採用...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
東京ではアカペラを主体に事業展開してブルーオーシャンを狙っている点
【気になること・改善したほうがいい点】
バンドは競合に負けている点がきになる続きを読む(全78文字)
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【良い点】
お客さんにチヤホヤされるため、やりがいを感じる
【気になること・改善したほうがいい点】
重い機材を持ち運ぶ必要があるため、体力が必要な場面も多い。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
スタジオを10%割引で使える
【気になること・改善したほうがいい点】
その他でこれといった福利厚生はなかった。バンドマンも多く働いているため、...続きを読む(全115文字)
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【良い点】
部署や店舗によって方針が異なるため、教育は基本的にOJTで行われる。
業務に必要なスキルはその中でカバーできる印象。
【気になること・改善した...続きを読む(全182文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
どの事業部で働くかによるが、とにかく音楽が好きでプライベートを捨てれる方でないと厳しい部分が多いイメージ。
女性の...続きを読む(全84文字)
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【良い点】
業界内では大変充実しているという印象です。
給与制度も明確に定義されており、わかりやすかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
不規則...続きを読む(全122文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本的にワークライフバランスは配属によるが、ないと思った方が良い。
シフト制がベースになる...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
同業界水準で比較すると給与は高いと思う。給与テーブルも公開されている。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価がブラックボックスである。...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
売上を作れば作るほど給料は上がりやすくなります。良くも悪くも手を挙げたもん勝ちなので、手を挙げなければ一向に給料は上がりません。
反面手を上げ...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
やることさえ終わっていれば残業も少なく、自身のペースで働けるのは魅力。
【気になること・改善したほうがいい点】
数字でひたむきに追い求めること...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
ほかの管理会社に勤務経験はありませんが、実力のある社員が多いと感じました。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの大手管理会社とは違い...続きを読む(全240文字)
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【良い点】
営業でインセンティブを多く得たい人や、対お客様スキルを身につけたい人、人とかかわることが好きな人、地元関西で働きたい人に活躍できる企業だと思い...続きを読む(全157文字)
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【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
入社をして数日後、採用時に説明を受けていた給与とは異なることになりましたと説明があり...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
パートの方々は話のわかる方達でした。
【気になること・改善したほうがいい点】
職場環境が悪かった印象が強い。
真夏の厨房、休憩室の冷房を強制的...続きを読む(全82文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
コミュニケーション能力が高くなくても成長する意欲があれば、ある程度売れるようになる。研修はきちんとやってくれる。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全96文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
当時、人手不足で入社初日からほっとかれた記憶があります。
他責思考の人が多く、聞いてない、...続きを読む(全100文字)
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【良い点】
入社の動機は、広告で見たランドネットのダイナミックな成長と実力主義の評判に魅力を感じたためです。入社後、期待通り実力を正当に評価される環境には...続きを読む(全195文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
基本給の設定があまりにも少ない。諸手当で盛って月給を増やすのも厳しいと思う。
また公休日数についても選択制という罠...続きを読む(全123文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
不動産の管理運営を総合的に学ぶことができる。ジョブローテーションが多く、1〜2年のスパンで新しい業務に携わることができる。
【気になること・改...続きを読む(全90文字)
会社名 | 株式会社ベースオントップ |
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フリガナ | ベースオントップ |
設立日 | 1989年5月 |
資本金 | 3000万円 |
従業員数 | 80人 |
代表者 | 水守宏 |
本社所在地 | 〒542-0081 大阪府大阪市中央区南船場4丁目4番3号 |
電話番号 | 06-6251-4131 |
URL | https://www.bassontop.co.jp/ |
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