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NEXCO西日本イノベーションズ株式会社

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

NEXCO西日本イノベーションズの女性の働きやすさ・子育て支援・産休・育休に関する評判・口コミ一覧(全2件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にNEXCO西日本イノベーションズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

NEXCO西日本イノベーションズの 社員・元社員による会社の評価

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NEXCO西日本イノベーションズの 学生による会社の評価

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総合評価
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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NEXCO西日本イノベーションズの 女性の働きやすさに関する評判・口コミ一覧

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NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年3月19日

回答者: 学生 2025卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会

女性が少ない会社であるから、女性が丁寧に育成されるらしい。続きを読む(全29文字)

NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

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在籍時期:2013年頃

投稿日: 2014年5月26日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 技術開発・構造解析・特許・調査 非正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

男性・女性を区別するということはありませんので、実力がある人であれば女性でも活躍できる環境はあります。
その反面、女性として優遇されるということは見受...続きを読む(全165文字)

この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    2件中2件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
    ※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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    NEXCO西日本イノベーションズを見た人が見ている他社の社員の口コミ・評判

    在籍時期:2012年頃

    投稿日:2012年11月8日
    回答者:

    仕事は肉体労働かわ主ですが、女性率は高く
    、産休や子供の急な病気などでも対応出来る環境
    です。ただ異動が多かったりと不安要素も少しだけ
    あります。し...
    続きを読む(全157文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2023年頃

    投稿日:2026年2月28日
    回答者:

    【良い点】
    お客様への物件の提案が上手くいけばやりがいも感じるし、楽しさもある。物件を覚えることだけでなく、周辺環境も含め、新しい発見などもあるので土地勘...
    続きを読む(全290文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2019年頃

    投稿日:2025年7月5日
    回答者:

    【気になること・改善したほうがいい点】
    役員の方は貰ってるようでしたが、大卒で基本給16万円、みなしで3万円はかなり条件が悪かったように思います。
    当時は...
    続きを読む(全148文字)

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      改善したほうがいい点
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    在籍時期:2017年頃

    投稿日:2024年5月24日
    回答者:

    【良い点】
    一律であがるし、ボーナスもある程度はでるのでゆるく、評価など気にせず働けますが事務系のみです。
    営業は頑張ったぶんだけボーナスが出ている印象で...
    続きを読む(全320文字)

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    在籍時期:2020年頃

    投稿日:2020年9月19日
    回答者:

    【良い点】
    市民のために仕事をすることができます。結果が見えないこともありますが、純粋に人のために働くことができる素晴らしい仕事だと感じます。若手にも活気...
    続きを読む(全183文字)

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    NEXCO西日本イノベーションズの 他のカテゴリの口コミ

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    西日本地域の高速道路を現地調査や計測データの分析、および画像処理技術及びAIを用いたシステム開発業務によって大局的に支えることができると聞いた。続きを読む(全72文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 事業の将来性・課題

    3.0

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    西日本地域の高速道路を管理するNEXCO西日本の子会社であることから、安定して案件が入手できるため将来性は悪くない。続きを読む(全58文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    勤務地は大阪のみであり、都会で働くことができる。続きを読む(全24文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    3.0

    投稿日: 2025年3月19日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや低い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会

    上層部は基本的に親会社からの天下りとなるため出世は期待できないと思う。続きを読む(全35文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

    4.0

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    西日本の高速道路のインフラを維持することに非常に貢献していると思う。特に災害時にも支援活動を行っていることはやりがいである。続きを読む(全62文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 年収・評価制度

    4.0

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    災害時に臨時の支給額があり、働いた分をしっかり評価される制度がある。続きを読む(全34文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

    5.0

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    現場を必ず経験するジョブローテーションがあるため、キャリアはしっかりと考えられている。続きを読む(全43文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 経営陣・管理職

    5.0

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    多角的に事業を展開するよりも、今後も九州を中心に高速道路産業に力を入れていくと語っていた。続きを読む(全45文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 社風・企業文化

    4.0

    投稿日: 2024年4月17日

    回答者: 学生 2025卒

    社員と話す機会:
    10分〜30分は話す機会があった
    理解度:
    やや高い
    選考ステータス:
    選考不参加
    参加イベント:
    説明会
    座談会

    社員の方々が災害時の危機対応に対する責任を大切にしていると感じた。続きを読む(全33文字)

    NEXCO西日本イノベーションズ株式会社の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    --

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2014年5月26日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 13年前 技術開発・構造解析・特許・調査 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    コミュニケーションは活発に行われており、自由闊達な議論が日々行われていますので、
    社内に閉鎖的な雰囲気はありません。
    技術的に高度な話題が多いため、...続きを読む(全181文字)

    この投稿でわかること
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    サービス(その他)の女性の働きやすさの口コミ

    有限会社アマノ動物病院の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    産休育休取れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    皺寄せは独身社員へいきます。
    しかし産休からみんな戻ってきてくれるのでそこは安心です。続きを読む(全79文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 2年前 一般事務 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理者によると思うが年齢層高めのゆったり働きたい人にはいいと思う。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    責任感のある人にはこちらも管理者...続きを読む(全122文字)

    この投稿でわかること
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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 CAD(機械) その他 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    技術職ということもあり同期は男性がほとんどを占めていたが、営業職は半数以上が女性であった。女性の働きやすさについては分からない。続きを読む(全70文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社アスパークの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 派遣コーディネーター 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女の差はない。がお気に入り人事の様なものもみうけられ、結果的には女性が有利かと思う。皆それは暗黙の了解として受け入れている。続きを読む(全69文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
  • 社員の本音を読む(無料)

    株式会社TMJの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性の社員も多く、家庭事情や体調などに配慮してくれる方も沢山おり、働きやすいと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ただし、セ...続きを読む(全101文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    INSOUホールディングス株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 社内SE 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    女性を大切にする社風のため、女性社員は有給取得や勤務時間など優遇される傾向にあるため、働きやすいかと思う続きを読む(全58文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社インタラック関東南の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 男性 今年 法人営業 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    性別によって機会が与えられないということは全くない。男女、国籍、年次等によらず全ての人に平等にチャンスがある。続きを読む(全61文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    富士ソフト株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 通信インフラ設計・構築・設置 その他 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    制度面はしっかりしていて、出産・育児と両立しやすい会社。同僚も育休はしっかり取れていると聞いている。続きを読む(全56文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    TDCX Japan株式会社の口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 5年前 ホテル・宿泊施設サービス関連職 非正社員 契約社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    外資系なためか性別問わずリーダーになれる。自分の頃は女性の管理職のほうが割合が多かった印象。育休については周りに取っている人がいなかったため...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社リクルートスタッフィング情報サービスの口コミ・評判 女性の働きやすさ

    3.0

    在籍時期:2024年頃

    投稿日: 2026年3月29日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 テクニカルサポート 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    男女で仕事内容が変わるような感じはなく働きやすいとおもう
    ただし、夜勤とかもあるのでそこはできる出来ないは現場の人に相談は必要続きを読む(全69文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    NEXCO西日本イノベーションズの 会社情報

    基本データ
    会社名 NEXCO西日本イノベーションズ株式会社
    フリガナ ネクスコニシニホンイノベーションズ
    設立日 1973年2月
    資本金 3000万円
    従業員数 30人
    決算月 3月
    代表者 兼澤秀和
    本社所在地 〒532-0011 大阪府大阪市淀川区西中島2丁目12-11川久センタービル701号室
    URL https://fujiengi.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1388583

    NEXCO西日本イノベーションズの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

    就活会議を運営する就活会議株式会社は、届出電気通信事業者として総務省の認可(許可番号 :A-02-18293)を受けた会社です。