この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託現場のプロジェクトリーダーは残業が多い。プロジェクトによってはシフト制のところもあり、子育てする女性には難しい...続きを読む(全81文字)
パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 報酬UP
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社の女性の働きやすさに関する口コミを公開しています。実際にパーソルエクセルHRパートナーズ株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
委託現場のプロジェクトリーダーは残業が多い。プロジェクトによってはシフト制のところもあり、子育てする女性には難しい...続きを読む(全81文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
急な休みや、早退も寛容で、子育てしながら働きやすく感謝しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
ボーナスが、時短勤務では評価が下が...続きを読む(全99文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
時短制度、フレックスなどが導入されている。産休育休からの復帰は早い人が多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
産休取得前の昇進試験の推...続きを読む(全125文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
事務職を未経験でも大手企業に派遣社員として働けたこと。
未経験で事務職は難しいと思うのですが、こちらの企業は無期雇用派遣社員として正社員雇用し...続きを読む(全173文字)
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【良い点】
この業界に言えることだと思うが女性特有でなにかあるということはなく、女性の役職がいたり若い女性もエンジニアとして多く活躍しているように見える続きを読む(全76文字)
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【良い点】
自分自身はまだ結婚も出産もしていないので経験はないが、産休・育休を経て、産休前と同じ派遣先に戻ってきている人を何人も知っている。ただし部署は変...続きを読む(全95文字)
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【良い点】
私が勤めていたところは女性しか居ませんでしたが、女性特有のギスギスした感じや嫌な雰囲気はなく、良いかたが多いです。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
女性の働きやすさは、女性社員が多く、結婚している人やこどもがいる人も少なくないです。学校や保育園などの行事がある際は職場でフォローしあえる環境...続きを読む(全219文字)
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【良い点】
女性でも働けるとおもいます。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休などはありませんので、出産、子育てなどの時はやめなければなりません。続きを読む(全77文字)
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【良い点】
大手企業に派遣させていただいたので、有給も取りやすく、休みも充実してました。
残業もほとんどありませんでした。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全101文字)
女性は多いので、女性が働きやすい環境は整っていると思う。続きを読む(全28文字)
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【良い点】
勤務先は決まりやすいので働きだすのは簡単だと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
妊娠し、悪阻で休職になった際にスキルが足りないという...続きを読む(全134文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
お子さんがいる方々は、一度自宅に帰ったあとまた夜遅くまで仕事をされており、働きやすさという点では両立は難しそうだっ...続きを読む(全109文字)
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【良い点】
すごく働きやすいと思います。基本的に希望を言えばそれにあった会社を紹介していただけます。
事務の仕事が多い様に感じます。パナソニック系列のお仕...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
元々パナソニック系列の派遣会社だったのでパナソニック系の仕事案件は豊富でした。
特殊な仕事だったので、普通に仕事をこなせれば契約更新はして頂け...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
派遣社員として働いていました。
出産に伴い産休・育休の制度を利用しましたが本社の総務の方が都度書類を送ってくださり、それに記入して返送してやり...続きを読む(全178文字)
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派遣元の会社で産休育休制度があり、派遣社員として働くため、就業中の派遣先への補充がきくため休みは取りやすいと思います。就業先の選択で時短勤務可能な会社も選...続きを読む(全139文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
時短の仕事が少なく育休取得後の仕事探しが困難だった。派遣先に自分で交渉し時短にしてもらった。営業担当は間に入っては...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
営業じゃない限りはそこまで残業が多くないため、ワークライフバランスがとりやすい
【気になること・改善したほうがいい点】
残業を減らす仕組み、取...続きを読む(全90文字)
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【良い点】
女性が多い職場、業界という点では、仕事以外のことでも共有できる点があると思います。年月も経過しているので今はどうか分かりませんが、当時は仕事以...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
給料は全然上がりませんが、大企業の綺麗なオフィスで働けて残業がなければキャリアはどうでもいい人であればとても快適だとおもいます。
【気になるこ...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
時短勤務でお仕事をされている人も多いので、お子さんがまだ小さい方や介護など諸事情ある方でも問題なくお仕事が出来る環境だと思います。リモートワー...続きを読む(全217文字)
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【良い点】
退職をする際もしっかりと理由を聞いていただいて、その理由に対して詰められたり、理不尽なことを言われることもなく良心的だったと思います。また、引...続きを読む(全121文字)
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【良い点】
昇級などはなかったかと思いますが、日々淡々と業務に取り組めので、特に不満に感じることもなかったと思います。続きを読む(全59文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
派遣される会社によると思いますが、仕事が少なすぎて私には苦痛でした。忙しいところそう出ないところありますが、そうい...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
受託開発については車載中心の部門は仕事のやり方も大体決まっていてレートも高いので問題ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
車載以外の...続きを読む(全161文字)
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【良い点】
最近、受託開発の部門を新たに立ち上げた。
優秀な人員が揃っているが、派遣時代からの従来のお客様だけではダメなので、広く新規のお客様を開拓する役...続きを読む(全343文字)
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【良い点】
数年前に評価制度が刷新された。
ハード担当者の評価項目は具体的でわかりやすく、評価しやすくなった。
【気になること・改善したほうがいい点】
ソ...続きを読む(全228文字)
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【良い点】
派遣として、営業さんもアシスタントさんも希望の条件や職種をしっかり聞いてもらえるならいい点です。就業時にはしっかりサポートやフォローもしてくだ...続きを読む(全477文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
製造業にたいしての案件が多い。ただ、案件により上流に携われたり下流に携われたりするかはその時々になる。言語の指定も...続きを読む(全116文字)
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【良い点】
ワークライフバランスはある方。
入社して1年間は定時で帰ることができる。残業代もしっかりと支給される。
事前に申請すれば8:00, 8:30,...続きを読む(全282文字)
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【良い点】
交通費は最安経路で6ヶ月分の定期代が出る。
【気になること・改善したほうがいい点】
在宅勤務は週2回。ただ、入社してから半年は毎日出社が義務付...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
女性はたくさんいます。女性が働きやすい環境であると思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
育休も取得しやすいですが、客先に常駐して...続きを読む(全113文字)
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【良い点】
女性も多いです。上司も女性がいるため相談しやすい環境です。
また、他の現場の人とコミュニケーションが取れるように定期的に色々なイベントが企画さ...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
やる気のある人への評価は高い。
【気になること・改善したほうがいい点】
やる気がオーバーワーク気味になる可能性も。
ワークライフバランスを意識...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
時短勤務を活用する社員も多く、時間通りに帰る社員が多い。男性も育休をとる社員が増えてきた。転勤を回避することもできるので異動の心配は少ない。
...続きを読む(全143文字)
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【良い点】
女性ばかりの会社なので、女性は働きやすい職場だと思う。
女性同士の虐めのようなものも、知る限りでは見受けられなかった。続きを読む(全65文字)
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【良い点】
働いていた部署は余程のことがない限り残業もなかったので、プライベートの時間もしっかり取れたので働きにくさはなかった。従事する業務によるかも。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
制度がしっかりしており、育児休職後の復帰時においても時短勤務を適用してくださるなど、配慮をしていただける。続きを読む(全59文字)
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【良い点】
女性でも現場で職長をやっている方などもいらっしゃるので、きちんと評価はされると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
着替えをする場所...続きを読む(全124文字)
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【良い点】
私の派遣先は女性の方が多く、やりがいを求めている人よりかはワークライフバランスを求めている人が勤めているイメージだったので、穏やかな方が多く勤...続きを読む(全163文字)
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【良い点】
大企業なので制度は整備されており産休・育休はとれる。
女性の管理職も多くハードだがやる気次第でチャンスはある。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全103文字)
会社名 | パーソルエクセルHRパートナーズ株式会社 |
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フリガナ | パーソルエクセルエイチアールパートナーズ |
設立日 | 1989年3月 |
資本金 | 9000万円 |
従業員数 | 588人 |
決算月 | 3月 |
代表者 | 松久博之 |
本社所在地 | 〒540-0001 大阪府大阪市中央区城見2丁目1番61号 |
電話番号 | 06-6945-3794 |
URL | https://persol-hrpartners.co.jp/ |
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