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株式会社バローホールディングス

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

バローホールディングスのワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧(全174件) 5ページ目

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社バローホールディングスのワークライフバランスに関する口コミを公開しています。実際に株式会社バローホールディングスで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

バローホールディングスの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.8
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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バローホールディングスの 学生による会社の評価

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総合評価
3.0
やりがい
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3.1
年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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3.3
成長・将来性
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3.4
社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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入社難易度
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バローホールディングスの ワークライフバランスに関する評判・口コミ一覧

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174件中101〜125件表示

株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

2.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年8月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 店長・店長候補 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
近年ワークライフバランスが騒がれるようになり、会社の総務部などは、残業の削減やサービス残業の撲滅を謳っている。育児休暇や有給休暇も申請すれば...続きを読む(全293文字)

この投稿でわかること
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年8月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    取れないと思ったほうが良い。シフト勤務だし、最低人数で回しているので、欠員が出れば社員が休日出勤することになる。...続きを読む(全171文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    ・予定がある場合は土日に関わらず休むことができる。
    ・人間関係は良好な店舗が多く、若い人にはやりやすいと思う。
    ・周りの上司等に相談しやすい...続きを読む(全201文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年7月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 13年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    自分がしっかり準備出来れば休日はしっかり取れる。準備不足だと店から電話が来て休みも休めないので注意。
    【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全178文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2013年頃

    投稿日: 2017年5月20日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に無し
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ワークライフバランスの確保が難しい。休みが不定期であり、拘束時間も長い。朝も早くから出社し...続きを読む(全186文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2017年5月11日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 12年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    比較的昇進が早いです。2,3年目でチーフになることができます。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に土日は休めません。また私の...続きを読む(全180文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月30日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チーフになると自分のシフトは自分で決められる為、スケジュールは割と組みやすいです。
    また、残業削減の取り組みを全社一律で始まったので日曜日以...続きを読む(全195文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年3月19日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 9年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    一部上場の会社だが、内部は色々緩いところがある。
    大型店は、休みが取りやすい。(有休など)
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大型店以...続きを読む(全309文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2017年2月1日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    週休二日は徹底しているようでシフトで休みが決まっており休みやすい
    【気になること・改善したほうがいい点】
    役職がつくようになると休日無償出勤...続きを読む(全225文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2017年1月12日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    店舗や上司によって変わると思いますが、休みの希望は聞いてもらえる環境でした。仕事柄飲み会等はほとんどありませんでした。
    【気になること・改善...続きを読む(全183文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年9月9日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 販売・接客・ホールサービス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    とくに見当たりません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    入社の前に入社5年以内の転勤は自宅から通える範囲と言われた。
    今年で3年目で...続きを読む(全195文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2016年7月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 その他のサービス関連職 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部署や上司などで違うと思いますが、私の場合は休日の希望の日は聞いてもらえることが多かったです(来週は火曜日と木曜日がほしい、来週は月曜・火曜...続きを読む(全298文字)

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    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年7月2日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 店長・店長候補 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    あまり責任のない立場であれば、出勤は早いが5時〜6時に退社する事も十分可能。細かい作業の連続なので、忙しくてもノルマなどに迫られることは少な...続きを読む(全290文字)

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    3.0

    在籍時期:2006年頃

    投稿日: 2016年6月17日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 20年前 販売・接客・ホールサービス 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    休暇は取りやすかったと思います。お子さんがいらっしゃる方が多く、急な発熱などにも対応していただけました。
    有給も嫌な顔されることなく、取るこ...続きを読む(全197文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年5月19日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 10年前 販売スタッフ 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    とにかく業務が多すぎる。社員もパートも疲弊している。休日出勤(もちろん休日扱いで本人が自主的に出勤)は当たり前で...続きを読む(全219文字)

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    2.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2016年2月19日

    回答者: 社員・元社員 男性 11年前 販売スタッフ 非正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    部門によって変えれる時間がかわる。また曜日イベントにもよる。早いときは定時で帰るときもある。休みは下っ端なら基本2日ある。仕事柄飲み会とかは...続きを読む(全186文字)

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    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2016年1月21日

    回答者: 社員・元社員 男性 10年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    サービス残業を行い、イエスマンでいれば
    出世は早いです。店長までなら即なれます。誰でもなれます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    店...続きを読む(全406文字)

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    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 11年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    週休2日制とは名ばかり。週2日休める時の方が少ないのではないかと思う。フォロー体制も皆無なので毎日出勤せざるを得...続きを読む(全124文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月3日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    所属店舗により変わるが、自部門の仕事が終わったにも関わらず、帰らせてもらえない事が多々ある。ひどい店長のもとに配属されると、徹夜で仕事を強要される事もあ...続きを読む(全153文字)

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    5.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年12月1日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 11年前 店長・店長候補 正社員

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    かなりキツい… 人員不足でも本部の指示は従業員を人間と思ってないとしか思えないものばかり… 残業などの労務管理もずさんそのもの。連休の取得も店によっては...続きを読む(全141文字)

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    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年11月24日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 非正社員

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    社員の方はみんな当たり前のように残業していました。アルバイトが休んだりしたら休日でも出勤するなど、非常に過酷な状況でした。アルバイト頼みで店を回すという...続きを読む(全119文字)

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    2.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年11月12日

    回答者: 社員・元社員 男性 14年前 内勤営業 正社員

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    新しい店舗を出す地域においては、人材不足の為に朝暗いうちから出社し、帰りは0時を超えることもしばしば。仕事内容としてはそれほど高度な業務ではないために難...続きを読む(全162文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2012年頃

    投稿日: 2015年11月8日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 14年前 内勤営業 非正社員

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    正直な話店舗によります。
    店舗が集中して地盤が築けているような地域であれば、
    残業はあるものの2時間もあれば終わります。
    けど、新たに店舗を出すような地...続きを読む(全174文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年10月31日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 販売スタッフ 正社員

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    【良い点】先輩が良かった。細かいことまで面倒を見てもらった。店の仕事を通じてやりがいがあった
    【気になること・改善した方がいい点】
    休みが少ない。販...続きを読む(全155文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 ワークライフバランス

    --

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2015年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 11年前 一般事務 非正社員

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    【良い点】
    定時退社が出来る
    【気になること・改善した方がいい点】
    役職、部門、店舗によって勤務時間にバラつきが目立つ。
    しっかりした上司がい...続きを読む(全155文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
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      改善したほうがいい点
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    174件中101〜125件表示
    ※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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    バローホールディングスの 他のカテゴリの口コミ

    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    チーフで年収400万程度(賞与年2回2ヶ月分程度含)。表向きはサービス残業もダメということになっているのでしっかり残業を付ければ残業代でもう...続きを読む(全82文字)

    この投稿でわかること
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 事業の成長・将来性

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    業績は上がり続けているし近年は関西や関東への出店もしていて成長性はあると思う。
    関東一号店の横浜が忙しすぎて人がどんどん辞めているというのも...続きを読む(全80文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 仕事のやりがい

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月10日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 今年 販売スタッフ 主任クラス 正社員

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    【良い点】
    担当者(役職なし)だと品出しなど中心でどちらかと言えば作業要員。その中でもやる気があればチーフにどんどん教わっていずれは昇格も。
    チーフにな...続きを読む(全141文字)

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    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    教育体制があんまりだと思う。
    チーフによっては全然教えてくれない店舗もあるし、チーフによって言ってることが違った...続きを読む(全80文字)

    この投稿でわかること
    • 働いてみて感じたこと
      実際の働き方
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    社宅補助が出るのは良いと思う。
    7年目くらいまでは1万円から2万円くらいで住めるので、それはすごく助かると思う。続きを読む(全62文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

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    【気になること・改善したほうがいい点】
    リージョナルの給料が低すぎる。
    ナショナルに比べて10%減らすのはやりすぎだと思う。
    ナショナルの給料を手当であ...続きを読む(全104文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    5.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年2月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    チーフなどの管理する立場になれば、自分の好きな売り場を作成できたり、ある程度は自由にできるのでやりがいがあると思う。
    【気になること・改善し...続きを読む(全212文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に思い当たる点はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    全体業務を個人で分担して行うが、気づいた人がやる風潮があり、作業量や残業時間...続きを読む(全91文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    初任給が比較的高い
    【気になること・改善したほうがいい点】
    評価項目は設けられてはいるが、能力に応じて上がるというよりも年数経過で上がってい...続きを読む(全116文字)

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    株式会社バローホールディングスの口コミ・評判 退職理由

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年1月7日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特に思い当たる点はない
    【気になること・改善したほうがいい点】
    どこにおいても人材が足りておらず、残業を前提とした労働環境となっている。それ...続きを読む(全168文字)

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    小売り(百貨店・スーパー)のワークライフバランスの口コミ

    株式会社西友の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月26日

    回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 1年前 その他飲食・フード系関連職 その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    勤務時間が深夜や早朝だったので日中は自分の時間に使えた
    【気になること・改善したほうがいい点】
    深夜労働が続くと体力を消耗してしまうのでバラ...続きを読む(全88文字)

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    イオンリテール株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    希望休は出せるが、通るかどうか、何日出せるかは上司による。
    長期休暇がある。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    転勤が多い。早ければ数...続きを読む(全85文字)

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    株式会社Olympicの口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 10年前 マーチャンダイザー・バイヤー 課長クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    管理職になるまではきっちりしている残業は平均でも20.30時間までが多いない人は10時間程度 一般社員ほど守られている リモートワークは基本...続きを読む(全225文字)

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    株式会社西鉄ストアの口コミ・評判 ワークライフバランス

    5.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 10代後半 女性 5年前 販売・接客・ホールサービス その他 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    夕方からのアルバイトで入っていたが、昼間のパートの主婦さんたちと交代の時に優しくしてもらえたり、夕方からは学生が多いので学生同士コミュニケー...続きを読む(全490文字)

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    株式会社ドン・キホーテの口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2015年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 11年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    24時間の店舗になると夜勤務もあるため、ワークライフバランスはほぼ皆無。当時はよっぽどの理由がないと社員が土日休...続きを読む(全97文字)

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    NAO-ART株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月25日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 1年前 販売スタッフ 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    対面での販売業務であったため、営業時間が終了すれば、お店を閉めることができ大きな残業もなく帰れることが多く、家庭を持つ身としてはとても働きや...続きを読む(全244文字)

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    株式会社大丸松坂屋百貨店の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 8年前 販売スタッフ 主任クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    シフトはしっかり守られている。ワークライフバランスは比較的良いと思う。連続休暇も年に2回取れる。皆取っている。
    【気になること・改善したほう...続きを読む(全127文字)

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    サミット株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 50代前半 女性 1年前 その他の小売・ファッション関連職 非正社員 パート・アルバイト

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    社員だけでなく、パートも有給があるので、用事がある時は申請すると、すぐに休ませてもらえる所が良いと思います。続きを読む(全60文字)

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    NAO-ART株式会社の口コミ・評判 ワークライフバランス

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月24日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 その他ビューティー系関連職 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    残業はほとんどなく、通勤時間も出張でなければ1時間程度なので退勤後の時間は取りやすいです。有休も基本的に消化できるので、平日でも休みの希望を...続きを読む(全92文字)

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      実際の働き方
      改善したほうがいい点
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    株式会社西友の口コミ・評判 ワークライフバランス

    3.0

    在籍時期:2021年頃

    投稿日: 2026年3月23日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 5年前 財務 社員クラス 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    当時はフルリモートだった為、ある程度ワークライフバランスを保つことができた。ただ私のいた部署は、どうしても繁忙期の残業は避けられなかった。
    ...続きを読む(全114文字)

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    回答者別の学生からの評判・口コミ

    バローホールディングスの 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社バローホールディングス
    フリガナ バローホールディングス
    設立日 1958年7月
    資本金 119億1600万円
    従業員数 6,003人
    売上高 5205億円
    ※連結(2017年3月期実績)
    決算月 3月
    代表者 田代正美
    本社所在地 〒509-7201 岐阜県恵那市大井町180番地の1
    平均年齢 40.3歳
    平均給与 644万円
    ※■新入社員基本給:20万1800円(月給) ■賞与:3.6ヶ月分(2016年度実績 7月、12月支給)
    電話番号 0572-20-0860
    URL https://valorholdings.co.jp/
    NOKIZAL ID: 1136837

    バローホールディングスの 選考対策

    就活会議 当社は東京証券取引所、福岡証券取引所の上場企業であり、ユーザーとクライアントの成約支援事業を展開しているポート株式会社のグループ会社です。
    (証券コード:7047)
    運営会社:就活会議株式会社/所在地:東京都新宿区北新宿2-21-1 新宿フロントタワー5F

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