コイズミ照明のワークライフバランス・残業・有給消化率・働き方に関する評判・口コミ一覧（全35件）

【良い点】
有給は比較的取りやすい。
土日に展示会等で出勤もある。その場合は振替休日を取る形になる。
【気になること・改善したほうがいい点】
業界柄、有給...続きを読む(全99文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
残業をしないようにといった風潮がありますが個人の仕事量に差があるように感じる。一定時間を超えると上からチェックが入...続きを読む(全117文字)

【良い点】
有給はとても取りやすい。年間で有給を使い切ることができる。産休・育休を終えて復帰してくる女性が多い。続きを読む(全56文字)

【良い点】
休みは取りやすい。上司から番台される事もほぼない。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業時間については数値管理のみで多かったとしても何...続きを読む(全127文字)

【良い点】
休みは非常に取りやすい。
プライベートの時間は比較的取りやすいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業だと土日に顧客先のイベント...続きを読む(全115文字)

【良い点】
土日祝と大型連休の休みはしっかり取れているので、ちゃんと休める印象。
有給休暇も自分の仕事が回せてれば問題ないので申請も通りやすいと思う。
【...続きを読む(全196文字)

残業はして当たり前な雰囲気が漂っており、仕事量も常にキャパオーバーな状態であると感じます。時差出勤の制度やテレワークの導入を進めていますが、個人の都合で利...続きを読む(全117文字)

【良い点】
基本的に土日休みの為、ワークライフバランスは取りやすいと思う。通常の業務に関しても軽量型のPCを支給される為、働く場所を問わず契約先の貸しオフ...続きを読む(全170文字)

【良い点】
有給休暇や振替休日制度、在宅勤務があるので、活用できたらワークライフバランスも取れる。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給休暇や振替...続きを読む(全185文字)

【良い点】
リモートワークを採用し、部署によっては時差出勤も認められている。

仕事量が多いがやりくりできれば休みも取りやすい。
【気になること・改善した...続きを読む(全202文字)

【良い点】
部署、上司にはよるがライフワークバランスはとりやすい。
有給も業務調整ができれば取得可能。
逆にできなければ土日も仕事をすることになる。

コ...続きを読む(全174文字)

【良い点】
制度はある程度しっかり設けられている。計画有給等は確実に取得可能。制度の充実は進められているので、取得が不可能なことはないと思われる。
【気に...続きを読む(全193文字)

【良い点】
コロナ禍の中で在宅勤務、時差出勤等自身の働き方を選択できる点において、以前と比べて柔軟性は増したと思う。
【気になること・改善したほうがいい点...続きを読む(全182文字)

【良い点】
リモートワークの推奨や環境整備への取り組みは早く在宅ワークの割合は多い。
これからDXに投資していく事もトップが表明しており働き方については整...続きを読む(全204文字)

【良い点】
都心の営業所の社員はアピールということもあり大体がテレワークを行なっている印象。部署によってはほぼ全員出社をしている部署もある。
【気になるこ...続きを読む(全212文字)

【良い点】
年末年始、ゴールデンウィーク、お盆、祝日などカレンダー通りに休みがあるところ。
【気になること・改善したほうがいい点】
ハウスメーカー担当の場...続きを読む(全179文字)

【良い点】
働き方改革によって、女性が産休・育休→在宅ワークを用いての仕事復帰がしやすい部署もあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
働き方改...続きを読む(全185文字)

【良い点】
地方の営業所であれば、比較的残業も少なく、自分の調整次第では定時で帰ることも可能です。また、有給に関しても同じで、自分の段取り次第で普通に取れ...続きを読む(全221文字)

【良い点】
育児休暇や残業申請等、制度はひと通り揃っています。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業申請や有給取得等制度は揃っていますが良くも悪く...続きを読む(全249文字)

【良い点】
時差出勤等の働き方改革に力を入れてきている状況。しかしまだまだ手探りな印象を受ける。今後改善はされて行くと思う。
【気になること・改善したほう...続きを読む(全183文字)

【良い点】
休日出勤はない。残業が多すぎない。
【気になること・改善したほうがいい点】
有給がほぼ使えない。辞めるまでに使えた有給は風邪をひいたときくらい...続きを読む(全189文字)