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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わからないことをみんなで乗り越えていこうという雰囲気が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなで乗り越えようとする姿勢があ...続きを読む(全89文字)
- この投稿でわかること
-
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- 実際の働き方
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株式会社アスパークメディカル
社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスパークメディカルの社員、管理職の魅力に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスパークメディカルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性、そこから読み取れる社風といった情報を参考に、効率よく企業研究を進めてください。
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
わからないことをみんなで乗り越えていこうという雰囲気が見られる。
【気になること・改善したほうがいい点】
みんなで乗り越えようとする姿勢があ...続きを読む(全89文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
製薬企業出身者が多くいるので、CROから転職してきた上司より勉強になるような気がする。
【気になること・改善したほうがいい点】
派遣就業だと...続きを読む(全144文字)
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【良い点】
役職が異なるマネージャーが上司に就くこともあり、その際は各メンバーの業務状況の把握などはしていないため労務状況しか管理できていない続きを読む(全71文字)
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【良い点】
社長と直接話す機会が多かったこと
【気になること・改善したほうがいい点】
わからない続きを読む(全48文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
営業職と開発職に分かれており、営業職に関しては管理職はなく、社長以外平社員でした。
社長に魅力は感じません。
他...続きを読む(全200文字)
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【良い点】
全くなし。特に代表取締役には問題が多いです。
女性社員に対するセクハラ、男性社員に対するパワハラの両方を当然のように行っています。
体や顔の...続きを読む(全245文字)
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【良い点】
社員の皆さんは基本的に常識的な方が多かった印象があります。また、普段はアサインされたプロジェクト先の企業に派遣されているので顔を合わせは機会...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社長が、医薬業界出身ではないので、経営的な観点がしっかりしている。
営業担当者は、派遣先での愚痴なんかでも、ちゃんと聞いて、親身になって相談...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
営業の人数が少ないこともあり、派遣先で勤務している間は派遣元からのフォローはあまり...続きを読む(全209文字)
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【良い点】
派遣就業は派遣先に準じる為、派遣での就業は派遣先を選べるのであれば、ワークライフバランスは良いです。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
社長直轄というか、社長が連れてきた人材のみ重宝される傾向にあります。
制度をコロコロ変えて、正直先行きが不安しか...続きを読む(全139文字)
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【良い点】
人的は皆さん良い方ばかりである。
【気になること・改善したほうがいい点】
全て役員や代表が物事を決める為、営業に何の裁量もなく、社内に対する...続きを読む(全227文字)
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【良い点】
業務社員(営業、総務等)、開発社員(CRA等)と社員区分が別れており、開発社員は自身のキャリアアップの為に年間2万円使用ができる。
【気にな...続きを読む(全151文字)
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【良い点】
業務社員(営業、総務等)、開発社員(CRA等)と社員区分が別れており、開発社員は夏季休暇や福利厚生クラブ等が普通にある。
【気になること・改...続きを読む(全118文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
採用活動、営業活動ともに最良が全くなく、全くもって面白味がない。テレアポを行い、指示して...続きを読む(全92文字)
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【良い点】
選択制であるが派遣料金に応じた給料制度であり、やりがいを感じた。現在もその制度があるかは不明である。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
総務、営業の方は丁寧に対応いただけるかと思います。
人事の方は…わかりません。
メーカーへの月々の請求金額を明示してくれていました。
自分...続きを読む(全205文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
福利厚生はRELO倶楽部がメイン。
その他の福利厚生は目立ったものはない。オフィスにウォーターサーバーと有料のス...続きを読む(全83文字)
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【良い点】
年収については可なく不可もなくと言った感じです。業界で言えば平均かと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はアサインされた...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
社員として、企業文化を勉強し、社員やクライアントさんとたくさんコミュニケーションもできました。
【気になること・改善したほうがいい点】
特に...続きを読む(全81文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
残業防止などの仕組みはしっかりしようとする動きが見えたが、全体的な空気は古臭く、ザ・昭和な雰囲気。普通に怒号が飛...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
優しく、穏やかな方が多い。
元々ガツガツした社風ではなく、悪く言えば事なかれ主義の人が多い。
外部から社長が来て色々なことが変わることに対し...続きを読む(全163文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
上司によっては仲の良い社員には融通しているように見受けられた。エスカレをした際も対応の違いをかなり感じる。若い女...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
20代、30代の社員が多いため、社員同士が仲良くプライベートでも飲みに行くことが多い。人によってはそこが苦痛になる人もいるとは思う。
【気に...続きを読む(全172文字)
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【良い点】
私が業務していた職場では、皆様丁寧な優しい方ばかりでした。
お互いに助け合うという意識のもと働いていたため、わからないことがあっても聞きやす...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
教室によってはインストラクター同士の関係がギスギスしているところもあるため注意が必要。ただ、良い教室は本当によく平和。続きを読む(全65文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
ごく一部優しい社員もいたが、多くの社員はデフォルトが不機嫌そうで、派遣社員を下に見ている感じが伝わってきた。派遣...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
優秀で感じのいい人が多い
仕事はとてもやりやすい。
新人や若い子にも働きやすい環境だと思います。
【気になること・改善したほうがいい点】
人...続きを読む(全182文字)
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【良い点】
正社員(全国転勤型)はレオパレスの家賃を9割負担してもらえるので、そこはかなり大きい。
チーフ、マネージャー、店長といった管理職にステップア...続きを読む(全179文字)
| 会社名 | 株式会社アスパークメディカル |
|---|---|
| フリガナ | アスパークメディカル |
| 設立日 | 2011年4月 |
| 資本金 | 4000万円 |
| 従業員数 | 200人 |
| 代表者 | 田中良平 |
| 本社所在地 | 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番4号 |
| 電話番号 | 06-6396-8339 |
| URL | https://www.aspark-medical.co.jp/ |
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