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POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

アスパークメディカルの将来性・業績・売上に関する評判・口コミ一覧(全10件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社アスパークメディカルの事業の成長・将来性に関する口コミを公開しています。実際に株式会社アスパークメディカルで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

アスパークメディカルの 社員・元社員による会社の評価

評点をもっと見る
総合評価
2.9
やりがい
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3.7
年収・評価
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3.5
スキルアップ
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2.2
福利厚生
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2.4
成長・将来性
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2.1
社員・管理職
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1.9
ワークライフ
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4.7
女性の働きやすさ
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2.9
入社後のギャップ
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3.5
退職理由
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2.3

アスパークメディカルの 学生による会社の評価

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総合評価
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やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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アスパークメディカルの 事業の成長・将来性に関する評判・口コミ一覧

属性
該当件数: 10

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣事業は安定・微増しているため、派遣部門に所属していれば様々なメーカーでの経験を得ることができる。続きを読む(全56文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2023年12月08日

回答者:
社員・元社員
女性
3年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ほぼ感じなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託試験も増やす。やる。と言いつつ、増えている印象がなかった。
事業の展望が、希望...続きを読む(全104文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2023年09月23日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
13年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
人を増やしているようだがよくわからない
【気になること・改善したほうがいい点】
上層部が業界のことをもっと学ぶ必要があるように思います続きを読む(全73文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年06月14日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他人材関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
医薬品開発に携われることは良い点と思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
CROはおろか製薬メーカーですらどこも衰退気味だと思うので、...続きを読む(全98文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2020年01月25日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
派遣コーディネーター
非正社員
派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
CROとしての成長が著しいです。
開発社員さんが頑張っています。
とくにメーカー派遣により鍛えられたCRAが社内で受託をするモデルですので
メ...続きを読む(全214文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2016年頃

投稿日: 2019年12月27日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
8年前
その他の医療サービス関連職
部長クラス
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣モニターとしてキャリアを磨き、受託CROとして拡大していく段階にある。
【気になること・改善したほうがいい点】
人材の確保に苦労しているよ...続きを読む(全216文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2019年03月26日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
6年前
その他の医療サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特にありません。他の派遣会社に比べて特筆できることはありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
受託を増やさないと他の派遣会社との差...続きを読む(全177文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2014年頃

投稿日: 2017年03月08日

回答者:
社員・元社員
30代後半
女性
10年前
その他の医療サービス関連職
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
派遣されるメーカーによると思います。
社内研修は整っていません。

ある程度自由ですので主婦やキャリア志向でない人向けであると思う。


【気...続きを読む(全182文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

1.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2016年08月23日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
11年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
派遣会社はたくさんあるので競争が激しく、将来のことを考えると、なるべく大きな派遣会社に入る方が仕事がたくさん紹介さ...続きを読む(全210文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

事業の成長・将来性

--

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2015年06月08日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
11年前
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

弱みはコネクションがないことです。この業界は仕事で出来た繋がりから新しい仕事を得ることも多いですが、この会社はIT会社から分社化しているため、社長、営業含...続きを読む(全155文字)

10件中10件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
※掲載されている情報の真偽、正確性につきまして、当サイトは責任を負いかねます。コンテンツのガイドライン・信憑性の取り組みに関しては転職会議の 口コミ・ランキングの信頼性への取り組み をご参照ください。また、問題のあるコンテンツを見つけた場合は、 転職会議のお問い合わせフォーム に報告をお願いいたします。
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アスパークメディカルの 他のカテゴリの口コミ

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

仕事のやりがい

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
案件があれば良いが、営業力が乏しいこともあり自社に不利な契約で受注するしかなく、急なタイミングで契約が終了することがある続きを読む(全80文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

年収、評価制度

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特徴的な給与形態であるチャージ連動性給与の選択が可能であり、派遣金額に応じて年収も上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
MBOによ...続きを読む(全121文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

ワークライフバランス

4.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
残業が出ないよう業務量が調整?されているので個人に業務が偏ることはほとんどなく、残業時間はほとんどない続きを読む(全57文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

退職理由

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
営業力がなく、試験の受託が難しいため受託部門の社員の待機率が高い。そのため、社内ニートのような状態で経験が積めない。続きを読む(全78文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

社員、管理職の魅力

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
役職が異なるマネージャーが上司に就くこともあり、その際は各メンバーの業務状況の把握などはしていないため労務状況しか管理できていない続きを読む(全71文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

入社理由・入社後のギャップ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
受託・派遣いずれの対応も可能であるため、様々なキャリアを描くことができるとの話であったが試験の受託ができていない状...続きを読む(全97文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
各家庭の事情により宿泊を伴う出張がないよう担当施設を調整してもらえる。コアタイム有のフレックス制度が整備されているため就業時間の調整がしやすい。続きを読む(全78文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

福利厚生、社内制度

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
副業は申請すれば可能。上限2万円の範囲でキャリアアップのための補助がある。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅補助等の福利厚生につい...続きを読む(全84文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月01日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
臨床開発(CRA・DM・PMS等)
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
教育体制についてはほぼ自己学習(WEB)のみ。受託試験についてはグローバル試験の受託が難しいため、グローバル試験の...続きを読む(全86文字)

株式会社アスパークメディカルの口コミ・評判

女性の働きやすさ

1.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2024年03月04日

回答者:
社員・元社員
20代後半
女性
2年前
その他職種
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
産休・育休は普通に取得できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
普通に取得できるだけで、とくにプラスアルファでよいところはなにもない。...続きを読む(全123文字)

サービス(その他サービス)の事業の成長・将来性の口コミ

株式会社マルイファシリティーズの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
女性
1年前
その他警備・清掃・設備管理関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
資格を推奨していて、手当も他社と比較すると高い傾向

電験三種15000円
消防設備士甲種2000円
乙種1000円
電気工事士一種6000円...続きを読む(全270文字)

株式会社ピーアップの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代後半
男性
今年
個人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
多岐に渡り事業展開をしているため、時代に左右されない基盤がしっかりあると思います。会社としての将来性はあるとは思います。続きを読む(全66文字)

株式会社クイックの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
40代後半
女性
今年
記者・ライター
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新しいことをしていこうとする意識とスピード感はある。
そのため、方針転換なども早い。
【気になること・改善したほうがいい点】
母体が人材紹介な...続きを読む(全101文字)

レイノス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

5.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代後半
男性
今年
法人営業
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
将来性などはとてもあると思う。事業内容などもこれからも伸びていく事業であると言える。
【気になること・改善したほうがいい点】
海外展開などはこ...続きを読む(全85文字)

株式会社スリー・イーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
今年
ネットワーク運用・保守
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
これだけ人を採用しておいて右肩上がりなので事業自体は成長しているが、社員の頑張りとどれだけ比例しているかは不明。続きを読む(全62文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
30代前半
男性
今年
その他のサービス関連職
主任クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長性の観点では、企業が大きい分やはりチャンスが多い。
将来性とは違うかもしれないが倒産するようなことは少ないかと思われる。
【気になること・...続きを読む(全168文字)

ABアコモ株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

4.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年07月03日

回答者:
社員・元社員
10代後半
男性
3年前
ホテル・宿泊施設サービス関連職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
毎年各地に1〜2店舗の新規開業を行っており、低稼働の店舗もそのままにせず改善、閉業に持っていくなど無駄がないと感じる。続きを読む(全65文字)

一般財団法人関西電気保安協会の口コミ・評判

事業の成長・将来性

3.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
50代後半
男性
1年前
品質管理・品質保証(電気・電子)
課長クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
ある程度の電気設備を保有する事業者は法的に義務付けられた保安業務を受託する企業なので、安定して仕事が存在する。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全168文字)

トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
20代前半
男性
1年前
マーケティング・企画系管理職
社員クラス
正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
すでに業界でのポジションを確立しているので安定性はある
【気になること・改善したほうがいい点】
アップセルや領域拡大などは特にないので成長性は...続きを読む(全84文字)

株式会社エントリーの口コミ・評判

事業の成長・将来性

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2024年07月02日

回答者:
社員・元社員
10代後半
女性
5年前
倉庫関連
非正社員
パート・アルバイト

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
たまにこの会社の広告を駅や電車内で見たことがあるので、自分がアルバイトをしていた時よりも有名になっているのかな、とは感じた。続きを読む(全68文字)

アスパークメディカルの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社アスパークメディカル
フリガナ アスパークメディカル
設立日 2011年4月
資本金 4000万円
従業員数 200人
代表者 田中良平
本社所在地 〒532-0003 大阪府大阪市淀川区宮原4丁目1番4号
電話番号 06-6396-8339
URL https://www.aspark-medical.co.jp/
NOKIZAL ID: 2535611

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