この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風がいわゆる体育会系。新人は飲み会の進行や、芸やゲームを強制される。また、新人研修は劣悪。ほぼ毎日徹夜で一週間続く。待遇は家賃補助が5万でるのでそこそこ...続きを読む(全160文字)
株式会社ユークス 報酬UP
株式会社ユークスの社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社風がいわゆる体育会系。新人は飲み会の進行や、芸やゲームを強制される。また、新人研修は劣悪。ほぼ毎日徹夜で一週間続く。待遇は家賃補助が5万でるのでそこそこ...続きを読む(全160文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
社員と管理職の関係で満足している点はとくにありません。
風通しは悪いです。
基本的にはストレスだけかけて振り回されることが多い割に、評価も正当とは言え...続きを読む(全157文字)
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パチンコパチスロ部門もあり希望した仕事についていれば大きなタイトルにかかわることができてやりがいはある。人によるが、入ったばかりの素人でも多くを任されるこ...続きを読む(全170文字)
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会社は安定し、仕事はありますが、給与に見合った以上の仕事になり、残業が多い。
残業代がないぶん、仕事ばかりが増え、定時にあがれる事はない。
キャリアパ...続きを読む(全156文字)
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新人は基本的に仕事に集中できないと思います。実務三割、新人への雑務七割くらいでしょうか。威圧的な空気が全体を覆っているので、普通の人は萎縮する環境です。
...続きを読む(全238文字)
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・自分のやりたい事をしっかりとアピールできれば、社員の望む仕事をできるように動いてくれます。その際には、実力とやる気がある事のアピールを忘れない事が肝心で...続きを読む(全165文字)
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ゲーム業界では普通なのではないか。普通に残業があり、普通に裁量労働制で、普通に休日出勤もある。
仕事のないときは早く帰れるときもある。上にどう思われてい...続きを読む(全174文字)
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入社理由としては海外向けの大型タイトルを作っているから。
やはり、多くの人間の目に触れるものを作りたいという気持ちが大きかった。
入社後に感じたギャッ...続きを読む(全166文字)
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まともな研修などは特に無い。
新卒で入った人たちはかなり厳しい新人研修を受けてきたようだが、
ただ厳しく辛かったという感想しか聞かないため、
特に中...続きを読む(全166文字)
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特に男女の差は関係なかったと思う。
むしろ差がなさすぎたため、若い女性でも徹夜、休日出勤となんでもありな状態。
まぁ役員に女性もいるので、表向きは男女...続きを読む(全156文字)
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自分からやりたいことをアピールすることで、様々な仕事を任せてもらえます。もちろん実力ありきの世界ではありますが、技術力の高い上司にも恵まれている環境だと思...続きを読む(全569文字)
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不定期で全体集会が行われて、そこでそれぞれの開発作品の大雑把な売り上げが発表されることが多いです。そのため数字で成果が確認でき、売り上げが大きかった時は誇...続きを読む(全175文字)
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多種多様な仕事が舞い込んできます。
コンシューマーにかぎらず、ソーシャル、アプリ、パチンコ、パチスロなど様々です。
一つのことにこだわらず、様々な内容...続きを読む(全153文字)
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管理職に関しては不満しかありませんでした。
特にプランナーに関してはかなり難しいと思います。
プランナー出身のディレクターはおらず、
ものの面白さを...続きを読む(全158文字)
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会社の将来性についてが第一です。
おそらくパチンコ制作会社になるであろうという懸念から、
ゲームを作って行きたい自分がやっていくのはつらくなるであろう...続きを読む(全168文字)
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福利厚生に関してはある程度のレベルにあると思います。
住宅手当や自己啓発手当など、給料に加えて多少のプラスがあります。
(むしろ手当が入ってようやくな...続きを読む(全166文字)
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ゲーム事業は少なくなり、パチンコ遊技機作成が多くなっています。
ゲームに関わりたいという方は今の時期からの入社はあまりおすすめしません。
ソーシャルゲ...続きを読む(全185文字)
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給与に関しては、新卒の入社当時ではかなり良いように思いました。
住宅手当も最大5万円支給されますし、ボーナスも年に3回きっちりと出ていました。
ただし...続きを読む(全172文字)
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同じような業界の中でも福利厚生に優れていて、休みが多い点。
同じような業界なので繁忙期は休みが取れないなどは想像している範囲ではあるが、それでも会社から...続きを読む(全160文字)
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ここ二年、スランプのような状態にも関わらず、降格させないでいてくれた事。
上司にもよるが、個々の性格を見て、そう判断して頂けたことは評価出来る。
ただ...続きを読む(全251文字)
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結婚・出産をしても、継続して働いてる人間がいます。ただし、正社員扱いでは無く、準社員という雇用形態になります(この場合、賞与や等級などは無効になっているよ...続きを読む(全165文字)
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体育系の社風が元々合わない。休みが取りにくいし、体調不良で月に3日休んだだけでちくちく嫌味を言われました。新入社員の研修や歓迎会などの扱いを見てると気が重...続きを読む(全163文字)
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社員の多くは男性でした。女性もいましたが、正直、あまり定着率がよいとはいえない状態でした。女性の労働環境向上のための取り組みについてはなんともいえませんが...続きを読む(全194文字)
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年々業績を伸ばしており、プロレスゲーム以外にも幅広いタイトルを開発している所に将来性と魅力を感じました。福利厚生が整っているのも魅力です。
実際はプロレ...続きを読む(全251文字)
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ゲーム会社というよりはプロレスゲームを作っている会社という色が強く、プロレスゲームしか作らせてもらえなかったため、退職を決意しました。
入社時に関わった...続きを読む(全189文字)
会社名 | 株式会社ユークス |
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フリガナ | ユークス |
設立日 | 1993年2月 |
資本金 | 4億1200万円 |
従業員数 | 266人 |
売上高 | 40億8700万円 |
決算月 | 1月 |
代表者 | 谷口 行規 |
本社所在地 | 〒590-0985 大阪府堺市堺区戎島町4丁45番地の1 |
平均年齢 | 38.6歳 |
平均給与 | 555万円 |
電話番号 | 072-224-5155 |
URL | https://www.yukes.co.jp/ |
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