回答者:
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
完全年棒制でしたので、インセンティブに影響されることはありません。
完全に提示された年棒÷12が月々のお給料としてはいってきます。
【気にな...続きを読む(全120文字)
- この投稿でわかること
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常盤薬品工業株式会社
常盤薬品工業株式会社の正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は240〜700万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、常盤薬品工業株式会社の年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に常盤薬品工業株式会社で働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
クリエイティブ系
??? 万円
技術系(医薬、化学、素材、食品)
??? 万円
その他
??? 万円
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- - 万円
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【良い点】
完全年棒制でしたので、インセンティブに影響されることはありません。
完全に提示された年棒÷12が月々のお給料としてはいってきます。
【気にな...続きを読む(全120文字)
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【良い点】
年俸制のため賞与はないが、年に1回昇給のタイミングがある。実力主義なので、年次関係ないところがよい。続きを読む(全56文字)
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【良い点】
年俸制で、ぱっと見は高く見えるが諸々の補助が込みのためそこまで多くないのが現状。退職金はなし。
また家賃補助も10万円もらえるが、5年でなく...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
住宅補助が10万円出る点。余った分ももらえる。
【気になること・改善したほうがいい点】
グループ会社だが、グループごとに評価精度が異なる。数...続きを読む(全133文字)
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【良い点】
給料は比較的高いとおもいます。
また昇給すれば、さらにいい給与になると思うので、働きがいはあるかと思います。続きを読む(全60文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年収はそこまで高くなかった。また、入社当時は賞与の金額も低く、賞与を貰ったという感じもしなかった。
評価は不透明...続きを読む(全189文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制度を取っておりボーナスはなし、年俸に残業代と退職金が含まれている。相場より給与が低い可能性が高い。続きを読む(全72文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
年俸制になります。ボーナスは特になし。
提示された年収の12分割したものが月々のお給料になるだけで、評価によって...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年収は化粧品業界事態良いので、他社と比べても遜色なかった30歳で年収500万ぐらいあった。
【気になること・改善したほうがいい点】
支店長、...続きを読む(全97文字)
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【良い点】
初任給も他社に比べて悪くない。
新卒で入ってそのあと他の会社にも勤めたが
金銭面的にはかなり良かったと思う
出張手当がきっちりついたのも良か...続きを読む(全171文字)
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【良い点】
年棒のyyためボーナスがないが途中で退職することを考えると、その方が辞めるタイミングはいつでも良いのでそこだけよかった。
【気になること・改...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年二回効果面談をしておりアピールと今後の希望は伝えられる。
【気になること・改善したほうがいい点】
給料が安すぎる。
上がらない給料で年俸制...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
ベースが高いので、安定した収入が得られる。売上実績より、行動面や社内政治で評価されるため、のんびりと働きたい人には合っている。
【気になるこ...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
評価に関しては、頑張りを見てくれます。(基本的には課長・部長の裁量になりますが)
頑張れば、それを正当に評価してくれると思います。
また、相...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
年俸制で毎月の給料がわかりやすい。賞与も込みの年俸制で、半年に一度ずつ業績に関する面談を上司と行い、実績な目標に対し本人と上司が共有できる。...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
毎月もらう額は、周りの同い年の人よりは多い。しかし、賞与がないため、結果的には同じくらいになってしまう。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
年俸制のため月々にもらえる金額も多く、出費の計画等は立てやすいと思いました。若いうちはどんどん収入もあがるためモチベーションが保てる大きな要...続きを読む(全177文字)
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【良い点】
年2回面談が設けられている。大半が予算に関しての売上実績。自分の力で実績が上がれば自ずと年収アップに繋がる。
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全210文字)
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【良い点】
年俸制度を採用しており評価の基準も明確です。考課は年に2回あり、考課面接と称してそれぞれが目標と実績に関してトレースし、納得の上で昇給や昇格...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
当時はトータル売り上げによる報奨金と健康食品の販売売上げによる報奨金がありました。よい月では10万以上給与とは別に入るので良かったと思います...続きを読む(全186文字)
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【良い点】
年功序列という感じは無く、実力主義なので頑張りによっては出世も見込める。
その為、上司だった方が平に戻ったり逆も然り。
そういう点から人事発...続きを読む(全195文字)
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【良い点】
給与面は比較的しっかりしている。
出張日当も必ずある、飛行機は常にANAなど楽でした。
どこの企業も同じかと思いますが、良い上司に当たると、...続きを読む(全198文字)
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【良い点】
新入社員の研修は結構丁寧に行ってもらってた。そのときの同期は30名ほど、みんなは仲良くして、違う職場に所属しても、先輩や上司は結構面倒を見て...続きを読む(全196文字)
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・年収
入社時から月給は悪くなかったが、ボーナスの比率が小さく、
年収ベースで言うと同年代の別会社との比較では決して高くは無かった。
また昇給の割...続きを読む(全254文字)
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満足しなかった。評価は人それぞれであるが、基本あまり変わらない。昇給もあまりなく、将来性がない。昔に比べて残業時間は減っているので、たいりょくめんではま...続きを読む(全150文字)
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【良い点】
ドクターが薦める敏感肌用の化粧品という立ち位置は確固たるものがあると思います。クリニック、調剤薬局、ドラッグストア、LOFT、ハンズなどに売...続きを読む(全231文字)
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【良い点】
若手で管理職を任せてくれる制度がありました。若手で管理職を経験できるのは、今後の転職活動のキャリアパス的にもいいかなと思います。
【気になる...続きを読む(全155文字)
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【良い点】
大きなマイナスポイントはなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
やや飽和状態のため、もう少しブランドや商品の認知度が低い会社で挑...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
平日は忙しいが、おやすみはしっかりあり有休も取りやすいのでプライベートと両立できていた。旅行にいく社員も多い。続きを読む(全61文字)
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【良い点】
化粧品メーカーということもあり、女性社員が多いので、子育てに理解がある方が多い。子供の体調不良で急なおやすみや早退があっても、周りがフォロー...続きを読む(全138文字)
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【良い点】
好きな商品がたくさんあり、自信をもって営業活動ができる。面接でお会いする社員は皆さん明るく優しい雰囲気だったが、入社後も変わらずいいかたばかり。続きを読む(全78文字)
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【良い点】
基本的なものは揃っていると思う。産休・育休はもちろん、時短勤務を取得できる期間が長いため、女性が長く働ける環境が整っている。
【気になること...続きを読む(全107文字)
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【良い点】
人がいいと思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
残業が多い、当たり前の雰囲気がある。人によって仕事量にばらつきがあり、家に帰っても...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
知名度のある商品が多数あるため、安定はしている。
【気になること・改善したほうがいい点】
新商品がこれといってヒットしたものがないため、将来...続きを読む(全82文字)
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【良い点】
化粧品を扱う場所に行けば、すきなことがいかせれていいとおもう。
【気になること・改善したほうがいい点】
ルート営業なので、安定を求める人には...続きを読む(全91文字)
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【良い点】
給与水準は高いですが、残業代の支給はありません
【気になること・改善したほうがいい点】
役員や課長になっても昇級は雀の涙ほどと課長が飲み会の...続きを読む(全131文字)
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【良い点】
みなし労働制が廃止され、残業代が満額出るようになったため、給料が大幅に増えた。
【気になること・改善したほうがいい点】
今だにサービス残業を...続きを読む(全112文字)
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【良い点】
毎期ごとにし目標をリーズナブルな形で設定していくので、背伸びせずに自分の目標をしっかり追うことができました、
【気になること・改善したほうが...続きを読む(全123文字)
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【良い点】
親会社であった旭化成ベースの待遇となっていたので、日系医療機器メーカーの中では高い方であったと思う。給与体系も年功序列で上昇していくため、人...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
資格が一定の水準に達すると給与が増加し、競争力のある給与になる。賞与の波が少なくある程度計算出来る。年功序列という考え方はあまりなく、評価さ...続きを読む(全485文字)
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【良い点】
賞与は年2回。給与、賞与アップを会社で宣言しているため、給与、賞与アップには積極的。成果を出せば若手のうちから順調に昇級している社員もいる。続きを読む(全76文字)
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【良い点】
ボーナスが7ヶ月分貰えるのは大きい。若手に関しては学生時代の同期と比べてもかなり貰っているのではないか、と思う。
【気になること・改善したほ...続きを読む(全129文字)
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【良い点】
客観的な項目で、評価されるところ
【気になること・改善したほうがいい点】
売れば売るほど、翌年に計画が乗って来るので、達成するのが、年々大変...続きを読む(全141文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
課長のお気に入りにならないと何をしても給料は上がらない。課長によっては差が激しい。外れに当たると何も評価しなくて...続きを読む(全110文字)
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【良い点】
基本給は思ったより少ないが、各種それぞれ手当がついている。多分ボーナスを抑えるための対策なのかなと思う。
【気になること・改善したほうがいい...続きを読む(全196文字)
| 会社名 | 常盤薬品工業株式会社 |
|---|---|
| フリガナ | トキワヤクヒンコウギョウ |
| 設立日 | 1954年2月 |
| 資本金 | 43億100万円 |
| 従業員数 | 366人 |
| 売上高 | 319億5400万円 |
| 決算月 | 9月 |
| 代表者 | 松下幸蔵 |
| 本社所在地 | 〒650-0046 兵庫県神戸市中央区港島中町6丁目13番地の1 |
| 電話番号 | 06-6264-5862 |
| URL | https://www.tokiwayakuhin.co.jp/cojp/ |
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