ＣＯＮＹ　ＪＡＰＡＮのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧（全19件）

【気になること・改善したほうがいい点】
着々と大きくなってはいるものの、上層部にこの会社を大きくさせようという気持ちがありません。
店舗数を増やすことよ...続きを読む(全118文字)

【良い点】
社内雰囲気は良いです。
学生の延長線上のようなラフさがあります。
【気になること・改善したほうがいい点】
横のつながりが多く、月一の飲み会や...続きを読む(全92文字)

【良い点】
お客様からの感謝の言葉を頂いたりと、やりがいはある。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いかつ、お給料も低いので、モチベーシ...続きを読む(全106文字)

【良い点】
特にありません。
【気になること・改善したほうがいい点】
役職を上げないと年収は上がりません。上がったとしても一万円程度です。
ノルマ(目標...続きを読む(全175文字)

【良い点】
交通費は全て支給されます。
【気になること・改善したほうがいい点】
住宅手当が２キロ圏内にしかないです。そして、転居を伴う転勤であっても、転...続きを読む(全103文字)

【良い点】
自分で自分の予定を組められること。
【気になること・改善したほうがいい点】
仕事量が多いため、休日でも仕事に関する連絡が絶えずあります。
基...続きを読む(全145文字)

【良い点】
１,２年の先輩方は親身に相談に乗ってくれたりと優しい印象はあり、同期も仲良くなりやすいですが店舗形態的に二種類に分けられるため半分は連絡を取...続きを読む(全512文字)

【良い点】
教育体制がしっかりしています。新入社員時代は「ブラザー、シスター制度」というものがあり、同じ部署の先輩とペアを組まれる。誰に質問をすべきか、...続きを読む(全269文字)

【良い点】
研修期間が一年と長い
同期との交流がかなり取れるので話し相手には困らない
【気になること・改善したほうがいい点】
研修期間は長いがあまり意味...続きを読む(全96文字)

【良い点】
一個一個丁寧に教えてくれるひともいる
【気になること・改善したほうがいい点】
教えてもやる期間が開くため久々にやると忘れてしまい
新しい人が...続きを読む(全131文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
創業家の顔色を伺う取締役や、その取締役の顔色を伺う部長職。関連当事者取引を行う親族取締役など古き体質が横行してお...続きを読む(全269文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
研修は、3次元などの新技術に取り組むかわりに、基礎的な研修が不足して、各営業所任せになっている。 その営業所の人...続きを読む(全99文字)

【良い点】
資格取得にあたり、一時金の支給制度があります。業務の関連度に応じて金額は決まっていますが、所定の資格を取得された場合、規定に基づき一時金が支...続きを読む(全302文字)

【良い点】
設備・運用の基礎、対外調整、報告・記録の経験を学べます。
【気になること・改善したほうがいい点】
扉の修理や電球の交換、点検などが主体のため...続きを読む(全135文字)

【良い点】
毎月、各課で集合研修を行い、勉強会や情報交換が行われる
【気になること・改善したほうがいい点】
若手もベテランも一緒に行うため、まだ右も左も...続きを読む(全156文字)

【良い点】
資格などは、積極的にとらせていただけるので仮に同業他社に転職する時も、使える資格はあるのでかなりありがたいのかなとおもう。
教育は、それぞれ...続きを読む(全97文字)

【良い点】
よく研修制度を開催しておる。
【気になること・改善したほうがいい点】
施工監理として資格をとれば、
独立も可能であり、
その点は非常に恵まれ...続きを読む(全152文字)