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株式会社CONY JAPAN

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

CONY JAPANのキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全20件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社CONY JAPANのキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社CONY JAPANで働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

CONY JAPANの 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.9
やりがい
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年収・評価
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退職理由
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2.6

CONY JAPANの 学生による会社の評価

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総合評価
3.1
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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福利厚生
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成長・将来性
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社員・管理職
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ワークライフ
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社風・文化
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女性の働きやすさ
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入社後のギャップ
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CONY JAPANの スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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20件中20件表示

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

入社時は簡単な仕事から行う教育体制をとっており、成長していくことに連れてより大規模なものを扱うようになる続きを読む(全52文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

研修のち、営業所からスタートになるので、経験を積むことができる。続きを読む(全32文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

キャリアを積めばしっかり店長になることが出来る。続きを読む(全24文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2025年5月7日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 13年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
社内研修が充実しており、無料や特別価格で非常に有意義な研修やセミナーを受けることができた。特に会社で実施された営業セミナーは本当に会社全体の...続きを読む(全286文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

2.0

投稿日: 2025年4月18日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
選考不参加
参加イベント:
説明会
座談会
選考

若手から成長できるということを売りにしているようであるが、研修制度があまりないと感じた。続きを読む(全44文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 キャリアアップ・教育体制

4.0

投稿日: 2025年2月5日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分以下だが話す機会があった
理解度:
やや低い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会

入社したてでも実績があれば店長になれるため続きを読む(全21文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2024年5月16日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 4年前 個人営業 主任クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
平均4年で店長クラスになっている事業部と、8年たっても店長になれない事業部があるため、運で会社でのキャリアが決定する。
【気になること・改善...続きを読む(全208文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2022年頃

投稿日: 2023年4月29日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 3年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
新卒一年目から一人ですぐ営業することができる為スキルアップはしやすい。続きを読む(全41文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2023年2月9日

回答者: 社員・元社員 40代前半 男性 2年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
全ての業務において、長時間働くことでしか解決出来ない点を改善すべき。続きを読む(全54文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2023年1月12日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 7年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
風通しは良く、周囲にいろいろと聞ける環境があるので、自分の考え方次第では大きく成長できる。
調べることが多く、自分で理解して、プレゼンや見積...続きを読む(全114文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2022年12月2日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 7年前 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
全くの未経験からスタートしましたが、簡単な工事の担当から始めることができた。徐々にレベルがあがるのでしっかり覚える必要があるが、同じような案...続きを読む(全182文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2020年頃

投稿日: 2021年9月28日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 5年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
特になし
【気になること・改善したほうがいい点】
将来、設計を行いたいと思い入社しました。
まずは営業で経験を積んで、そこから設計に移る人も...続きを読む(全185文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

4.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2017年10月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 8年前 施工管理 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
成長環境がとてもあります!
どう捉えるかは自分次第。
同じ物事が起きていても、悲観的に見るか楽観的に見るか。
それ次第ではとても成長できる環...続きを読む(全173文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2013年頃

投稿日: 2017年7月17日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 12年前 カスタマーサポート 業務委託

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
営業職には、セミナーや泊まり込みの合宿などが年間予定に組み込まれていて積極的にいろいろな教育が受けられるようになっている。
人間的な成長を促...続きを読む(全461文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2009年頃

投稿日: 2017年1月21日

回答者: 社員・元社員 10代前半 女性 16年前 コンサルタント(建築・土木関連) 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育に対してはいいと思います。
気を入れていると思います。
和気あいあいと楽しく仕事を出来る点は良いです。
わからないことはたくさん聞ける環...続きを読む(全184文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2012年頃

投稿日: 2015年8月25日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 13年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

月に1回の有名講師を招いてのセミナーや建築の勉強会など、学びの環境をどんどん用意してくれた事に、育成に力を入れる会社らしいと感じました。また、上司の方が...続きを読む(全190文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2013年7月8日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

スキルアップ、キャリアアップに関しては、人材育成に力を入れているため成長できると思う。
ただ中途採用は新卒採用と違い研修があまりないためギャップを感じ...続きを読む(全161文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年7月2日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

社員一人一人がベンチャー精神を持てというのが理念のため、失敗してもいいから、分からなくてもまずは自分でやってみろというスタンスです。
また人材の教育に...続きを読む(全165文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2011年頃

投稿日: 2012年3月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 14年前 個人営業 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

店舗をどんどん拡大して行くので、店舗の人員バランスが悪くなっている。営業が中心となって、全ての仕事を行っていく為、施工レベルに問題がある。ただ、年数とと...続きを読む(全190文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

--

在籍時期:2010年頃

投稿日: 2011年2月11日

回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 15年前 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

研修や経営理念の話はよく聞かされたが、幹部の都合を感じるものが多く、全く共感出来なっかった。
また、研修内容は当たり前の事でばかりで、いまさら?という...続きを読む(全171文字)

20件中20件表示
※「社員・元社員による口コミと評価」は、株式会社リブセンスが運営する「転職会議」から転載しています。
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CONY JAPANの 他のカテゴリの口コミ

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

1.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年7月3日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 2年前 営業アシスタント 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
1,2年の先輩方は親身に相談に乗ってくれたりと優しい印象はあり、同期も仲良くなりやすいですが店舗形態的に二種類に分けられるため半分は連絡を取...続きを読む(全512文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

5.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リフォーム業であるので、今までよりもより優れたものを生み出せる点は非常にやりがいにつながると思う。続きを読む(全49文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

近年リフォームの需要が伸びているので、リフォーム業はこれからもっと求められていくと思う。続きを読む(全44文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 就労環境・福利厚生

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

家賃補助が最大で月35000円出るので、安心して働ける環境が整っている。続きを読む(全36文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 社風・企業文化

4.0

投稿日: 2025年6月10日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
10分〜30分は話す機会があった
理解度:
高い
選考ステータス:
選考参加中
参加イベント:
説明会
座談会
選考

全ての人にとっての幸せを追求している会社であるので、お客さん以外にも社員や会社にとっても良い影響を与えている。続きを読む(全55文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

リフォーム業界であるため、顧客の課題解決に携われる。続きを読む(全26文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 事業の将来性・課題

4.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

今後、高齢化が進むニーズの高まりから、高い成長が見込まれる。続きを読む(全30文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 年収・評価制度

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

平均年収は約330万円とされており、不動産業界と比べると低め。続きを読む(全31文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 女性の働きやすさ

3.0

投稿日: 2025年5月22日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
座談会
選考

もともと、建設業ということもあり近年形態は変わっているが現場に赴くことも多く、残業も少なくはない。続きを読む(全49文字)

株式会社CONY JAPANの口コミ・評判 仕事のやりがい・魅力

4.0

投稿日: 2025年5月14日

回答者: 学生 2026卒

社員と話す機会:
30分以上は話す機会があった
理解度:
やや高い
選考ステータス:
内定
参加イベント:
説明会
選考

リフォーム営業でお客様が初めてリフォームされた家を見た時に喜んだ姿や笑顔を見るとすごくやりがいに繋がると思う。続きを読む(全55文字)

メーカー・製造業(建設・設備)のスキルアップ、教育体制の口コミ

株式会社キャラサーチの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
設計事務所にしてはきちんと教育制度が整ってると思う。マニュアル等もあり、社会人マナーからCADの操作方法と丁寧に指導してもらったと感じる。続きを読む(全75文字)

住友林業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2021年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 40代後半 女性 4年前 一般事務 その他 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
淡々と仕事をこなしていけば、長く働くことはできる。
【気になること・改善したほうがいい点】
一般事務社員としては、評価されることは
あまりな...続きを読む(全89文字)

加和太建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月26日

回答者: 社員・元社員 60代前半 男性 今年 人事 課長クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
加和太アカデミーという社内大学があります。Webで学ぶことができるほか、講師によるセミナーが月1回を目処にあります。
土木・建築の入門編が中...続きを読む(全341文字)

万代ホーム株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2023年頃

投稿日: 2025年12月25日

回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 2年前 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
皆さん人柄はいい
【気になること・改善したほうがいい点】
面接時に相談しても、了解を受けたつもりだが、入社してしまうと全く話が進まなくなりキ...続きを読む(全120文字)

鹿島建設株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

5.0

在籍時期:2017年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 8年前 施工管理 非正社員 派遣社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
正社員と同じ教育を常に受けれるので知識、教養、礼儀、施工内容など、多岐に渡りスキルアップできること、派遣社員でも入って良かったと感謝していま...続きを読む(全206文字)

株式会社ヤマダホームズの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2019年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 6年前 個人営業 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
支店によるかもしれませんが、ほぼOJTでカタログスペックは自習し、その後のお客様折衝などは個人で見て学ぶ感じでした。もちろん聞けば教えて貰え...続きを読む(全108文字)

株式会社タケルデンキの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月24日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 その他の建築・土木関連職 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【気になること・改善したほうがいい点】
中小企業かつ建設業で日本人の現場管理職の人間が極端に少ない為か、如何しても他の業種の一般企業と比較して相対的にコ...続きを読む(全174文字)

株式会社テイエム技建の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

1.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 施工管理 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
勉強会などを開催している
【気になること・改善したほうがいい点】
勉強会以前の現場管理の上での労務上の書類関連、法律関係など理解してない方が...続きを読む(全107文字)

矢田工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2024年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 1年前 土木作業員 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
教育体制はojtがあるので分からない状態で入っても上司や先輩方が親切に教えてくれるにが良いと思います。続きを読む(全57文字)

大和ハウス工業株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

3.0

在籍時期:2025年頃

投稿日: 2025年12月23日

回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 今年 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
部門別、職種別、階級別といった研修も盛んなので、研修制度は整っていると思います。またeラーニングの必須研修もよくアナウンスされるので、コンプ...続きを読む(全108文字)

回答者別の学生からの評判・口コミ

CONY JAPANの 会社情報

基本データ
会社名 株式会社CONY JAPAN
フリガナ コニージャパン
設立日 1997年7月
資本金 3000万円
従業員数 210人
※(2019年11月現在)
売上高 55億8700万円
※(2019年6月期末)
決算月 6月
代表者 小西 正行
本社所在地 〒541-0053 大阪府大阪市中央区本町4丁目4番25号
平均年齢 32.0歳
電話番号 06-6203-0888
URL https://conyjapan.co.jp/
NOKIZAL ID: 1133782

CONY JAPANの 選考対策

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