アピックスの福利厚生・住宅手当・家賃補助に関する評判・口コミ一覧（全5件）

給料が低すぎてモチベーションが一切上がらない。続きを読む(全23文字)

サイトが売り上げが低いと全く評価されない。続きを読む(全21文字)

社員のスキルを考慮しない配置で業務内容が大変不満。退職率が多く、募集をかけても人が集まらない。どんなに頑張っても評価されていない。仕事のできない人がSV...続きを読む(全122文字)

大阪と東京を行き来している人が多く（社長も含む）移動にともなう経費がとんでもないと思うが、それを半分以上減らせば社員に貢献できるのではといつも思う。湯水...続きを読む(全130文字)

コロナ自粛の時期から月に一度の土曜日出社がなく、大変よかった。年に２度の無駄な会議も1度になり大変良かった。コロナ明けにはまたもとに戻りそう。続きを読む(全71文字)

【良い点】
考課表など評価制度は細かい。資格を取ると昇給の可能性がある。離職率も高いので退職意向は尊重される。
【気になること・改善したほうがいい点】
...続きを読む(全198文字)

【良い点】
良い点はあまりないかと思います。リーダーになればひとつの拠点やサイトを任されるということぐらいでしょうか。
【気になること・改善したほうがい...続きを読む(全209文字)

【良い点】
ボーナスは寸志程度、約一ヶ月ぐらいでしょうか。それが年２回程は出ます。契約社員は出ません。
【気になること・改善したほうがいい点】
目標設定...続きを読む(全206文字)

【良い点】
有休が使えるのは良い点かと思います。残業もある程度は自分で決められます。
【気になること・改善したほうがいい点】
基本給に残業20時間分が含...続きを読む(全192文字)

【良い点】
情報処理業界なので、今の時代に需要はあると思う
私が携わった仕事は、紙資料をパソコンを使ってデータ化する
業務でした。今は、もっと進んだ仕事...続きを読む(全203文字)

【良い点】
しっかりと残業代が出る。社宅制度や残業手当が充実していて働きやすそう
【気になること・改善したほうがいい点】
拘束時間が長く、残業が多いイメージ続きを読む(全78文字)

【良い点】
受電（インバウンド）: 問い合わせ対応がメイン。スマートフォンの操作設定や料金プランの案内など、覚えることが多い案件もあります。
​事務・バ...続きを読む(全159文字)

【良い点】
派遣社員ですが条件を満たすと、社会保険への加入もみとめられ、有給も付与されました。有給は全て使用出来ました、続きを読む(全60文字)

【良い点】
エン・ジャパン株式会社の福利厚生の良さは、社員一人ひとりの成長と働きやすさの両立を本気で支援している点にあります。まず、書籍購入補助や外部研...続きを読む(全721文字)

【良い点】
地域手当と資格手当があったのはよかった。とくに資格手当はモチベーションにつながった。社員であれば撮影料の割引等があり、よく利用する人にはとっ...続きを読む(全83文字)

【良い点】
在宅ワーク推奨されている部分があり、在宅ワークをしている人が大半を締めています。出社する人もいますので、それぞれ選択が可能です。
退職金規定...続きを読む(全99文字)

【良い点】
旅行先や施設で割引になる独自の福利厚生があるのは良いと思う
【気になること・改善したほうがいい点】
副業は認められていない点が希望する人には...続きを読む(全80文字)

【良い点】
そこまでパッとする福利厚生はなく、一応ある程度難関資格を突破できれば５０００円や１００００円と言った手当があります。続きを読む(全64文字)

【気になること・改善したほうがいい点】
組織体制としては、キャリア形成について分かりにくいことが改善点だと思います。
何を頑張れば、どうなれるのか、どう...続きを読む(全147文字)

【良い点】
入社から数ヶ月程度の方でもメンターになるチャンスがあり、部下を持つことができるのは良い制度だと思いますが、辞めたい気持ちが急に強くなった人を...続きを読む(全168文字)