この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度などはあるが、運用がされておらず、改善などもされない。名ばかりの管理職扱いで、みなし残業時間分を超えても残...続きを読む(全108文字)
株式会社シスプロ 報酬UP
株式会社シスプロの正社員・契約社員・派遣社員の平均年収は???万円、年収範囲は110〜400万円です。 社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社シスプロの年収、評価制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社シスプロで働いていた方だからこそわかる仕事のやりがいや福利厚生、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。
平均年収 ??? 万円
※この情報は正社員・契約社員・派遣社員の回答者による回答データから算出しています。
営業系
??? 万円
企画・事務・管理系
??? 万円
販売・サービス系
??? 万円
技術系(IT・Web・ゲーム・通信)
??? 万円
技術系(電気、電子、機械)
??? 万円
技術系(建築、土木)
??? 万円
属性 |
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【気になること・改善したほうがいい点】
評価制度などはあるが、運用がされておらず、改善などもされない。名ばかりの管理職扱いで、みなし残業時間分を超えても残...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
全く無し
【気になること・改善したほうがいい点】
前職と比べると100万円ほど下がった。
※正直、前職もそれほどいいわけでないが、、、
面接の...続きを読む(全283文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
登録してすぐに派遣先を紹介してもらえました。それ以降ずっと同じ派遣先で働いています。派遣先によって当たり外れは変わると思います。私の派遣先は工場で、ライン...続きを読む(全458文字)
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【良い点】
勤怠システムに入力する勤務形態で、残業代はちゃんと払われていたが、全部は貰える訳ではなかった。
【気になること・改善したほうがいい点】
勤怠シ...続きを読む(全185文字)
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【良い点】
評価制度が細かく決められておりその通りに成績を出せば非常に高額の賞与が支給される内容でした。当時の部長が半期賞与を95万円程支給されていた記憶...続きを読む(全293文字)
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【良い点】
初めて見たときの見栄えだけは良い。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日出勤や時間外勤務等の積み重ねによるサービス残業が多いので、最初...続きを読む(全201文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
非正規雇用者は年収、評価共にあがりません。
正社員も給与が下がることはありますが、上がることはほぼありませんし、評...続きを読む(全176文字)
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【良い点】
土日祝は休めるので、その点だけが救い。
【気になること・改善したほうがいい点】
給与ベースは他社と比較するとかなり高めの設定だが、朝9時から業...続きを読む(全181文字)
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【良い点】
人事考課制度があり、年齢に限らず賃金テーブルが役職で決まっている。
その為、成果が出れば、若くてもマネジャー職に就ける為、良いかも
【気になる...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
派遣のため、はっきり言って、仕事が見つかるまでの食いつなぎとしては大変助かりました。また電話でなく、ホームページでシフト管理ができるのも助かり...続きを読む(全184文字)
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【良い点】
登録した時より時給が上がりました。現場にもよりますが、交通費がもらえるところが魅力的でした。早く作業が終わっても時間分もらえたので早く終わっ...続きを読む(全178文字)
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口ではよく頑張っていると言われたが、給与の上がる気配はなし。
WEBサイトにも「四半期ごとの昇給の可能性があるSYSアップ制度」とか謳っておりますが、周...続きを読む(全181文字)
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基本的に賞与は将来にわたり出ないと思います。
売り上げが落ち込んでいるので、厳しいとは思いますが、
それなら社長が社員の前で謝罪すべきなのに、
肝心...続きを読む(全150文字)
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給与については職位が上がらないと上がらない。賞与は会社全体の利益率により支給か否かが決定される。いくらいい成績を上げても支給されない。ただし会社全体の利益...続きを読む(全171文字)
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給与はかなり安い、仕事量とは合ってはいない。
スタートは基本給20万+賞与(年2回で1回につき15万くらい)である。
仕事時間が1日あたり拘束14時間...続きを読む(全240文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
産休や育休などについては、制度はあると思われるが、実際に取っている人を見たことがない。部署にもよるが、特に女性は働...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
以前よりは、有給消化や振替休日を取りやすくはなってきていた。
【気になること・改善したほうがいい点】
休日でも電話がなる事は多く、ワークライフ...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
業績悪化に伴い賞与の支給がないのは、仕方ないが、理由なども詳細の説明があるわけではなく退職を検討するようになった。...続きを読む(全137文字)
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【良い点】
人間関係は悪くなく、相談しやすい環境ではあった。一人で行う範囲が広く、一通りの経験が積めるのは良い点。
【気になること・改善したほうがいい点】...続きを読む(全136文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
退職理由
・大幅(約100万ほど)年収が下がったこと
・社内会議のひどさ
1.拘束頻度・時間が尋常でない
月曜、金...続きを読む(全194文字)
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【良い点】
行事ごとが多く、嫌でも他の社員、上司、所長などと仲良くなれるようになっている。
【気になること・改善したほうがいい点】
プライベートな時間がま...続きを読む(全179文字)
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【良い点】
社員中はいい。
特に同期などは厳しい新人研修をおこなうため、苦楽をともにして仲良くなることが多い。
しかし文系のスキル無しも積極採用していたた...続きを読む(全190文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
東京都内での仕事だったので、会社で借り上げているレオパレスに引っ越して仕事をしていた。毎日午前中は電話営業をして新...続きを読む(全215文字)
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【良い点】
人の入れ替わりが激しく退職する人間が多いこともあり会社自体が退職者の処理に慣れています。退職すると会社に伝えてから3日後には退社でき有給も給与...続きを読む(全270文字)
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【良い点】
短期単発の人材サービスをメインにしておりシステムの開発が他より進んでいたと思います。WEBに強い人、若手の担当者には人材紹介をお願いする時に便...続きを読む(全187文字)
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【良い点】
時給は地域平均を若干上回る傾向にあり、残業代がしっかり出る点も魅力。また、深夜手当や早朝手当など、時間帯による加給が充実している。
【気になる...続きを読む(全135文字)
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【良い点】
年功序列ではないので、頑張り次第ではすぐ役職につける点は良いと思います
【気になること・改善したほうがいい点】
入社4年目ですが、賞与は手取り...続きを読む(全132文字)
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【良い点】
研修、待機期間も満額支給される。
単価連動制と月給+ボーナス制度がある程度勤務すると選択できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
単価...続きを読む(全223文字)
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【良い点】
ボーナスは年2回貰える。
【気になること・改善したほうがいい点】
ただし1月分と謳っているが、基本給分しか貰えないのでそこは注意が必要。
月給...続きを読む(全102文字)
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【良い点】
ミラエール社員での採用だと、時給ではなく安定した月給が頂けたので安心感があった。(時給で働いたときのGWやお盆の長期休みがあると収入が下がると...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
派遣される側に寄り添ってくれてたと感じる。
【気になること・改善したほうがいい点】
年収、評価に関する基準が曖昧である。頑張っていても本当に見...続きを読む(全94文字)
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【良い点】
仕事の割にはもらえていた印象。
派遣される現場によって違うと思うが、わりと満足していた。
【気になること・改善したほうがいい点】
評価はほぼ勤...続きを読む(全141文字)
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【良い点】
特になし。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇給はできても5000円ずつ程度で、ボーナスは年2回出るがそれぞれ10万円程度。評価制度も...続きを読む(全86文字)
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【良い点】
週払いができること。
振り込み手数料がいらないこと。
【気になること・改善したほうがいい点】
賞与なしなのと時給がかなり低いことは今の時代マイ...続きを読む(全87文字)
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【良い点】
いたって普通だと思う。
上司に嫌われないことは大切。
【気になること・改善したほうがいい点】
たくさん稼ぎたい人には不向き。
今はある程度稼ぐ...続きを読む(全88文字)
会社名 | 株式会社シスプロ |
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フリガナ | シスプロ |
設立日 | 1999年2月 |
資本金 | 9500万円 |
従業員数 | 71人 |
代表者 | 丸山茂 |
本社所在地 | 〒530-0001 大阪府大阪市北区梅田2丁目4番13号 |
電話番号 | 06-4796-4180 |
URL | https://www.syspro.co.jp/ |
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