この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約に応じてボーナスがもらえるので、やればやるだけボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約ができないとボーナスはほ...続きを読む(全103文字)
高松建設株式会社 報酬UP
高松建設株式会社の社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、会社の評価と口コミを公開しています。福利厚生やワークライフバランス、女性の働きやすさなど、気になる項目について良い点・悪い点を確認し、企業研究に役立ててください。
属性 |
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この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
契約に応じてボーナスがもらえるので、やればやるだけボーナスに反映される。
【気になること・改善したほうがいい点】
契約ができないとボーナスはほ...続きを読む(全103文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
若手の女性も活躍している。
年齢、年次に関わらず活躍できる。
【気になること・改善したほうがいい点】
女性管理職がほぼいないので将来のキャリア...続きを読む(全108文字)
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【良い点】
休日はしっかりと確保されるので、その点はいいと思う。お盆で10日間の休みを取れるときもあるし、年末年始は1週間は休める、休日に出勤しても代休は...続きを読む(全512文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
成果が出なかったので退職を検討
成果が出ない人は必然的に辞めていく
それまで根気よく働けるかが大切になる続きを読む(全72文字)
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【良い点】
商材の金額も大きくそういったものに関わり大きな成果を残したいとと思ったため
【気になること・改善したほうがいい点】
すぐに成果が出にくい仕事で...続きを読む(全93文字)
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【良い点】
徐々に女性の管理職も増えてはいる
【気になること・改善したほうがいい点】
業界的にまだまだ少ないので制度を利用している人が営業には居なかった
...続きを読む(全170文字)
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【良い点】
新卒であれば寮に入ることができる
基本給の中に手当などが含まれる形での計算になっている
消費税手当があり毎年少しずつ金額算定が異なる新卒でも1...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
残業もしないといけない雰囲気ではないので平日でもワークライフバランスは取れる
土日も仕事が入ることはあっても頻度は高くない会社としても残業を減...続きを読む(全85文字)
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【良い点】
年収400万程度
月残業10時間
【気になること・改善したほうがいい点】
月給はある程度良いがボーナスは成果が出ていないとほとんど入らない(営業職)続きを読む(全80文字)
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【良い点】
新卒入社の社員は積極的にキャリアアップのチャンスが設けられ、比較的若くして課長昇格する人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
昇格...続きを読む(全111文字)
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【良い点】
新卒社員に対しては新人研修が充実している。また社員全員に対しコンプライアンス・基本的な技能研修なども徐々に増え始め、好印象だった。
【気になる...続きを読む(全149文字)
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【良い点】
業界の平均に比べると世代問わず女性社員が多い。産休、育休を取る人も多い。
【気になること・改善したほうがいい点】
子育てを理由に時短勤務を選択...続きを読む(全162文字)
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【良い点】
新卒入社の社員は優遇され、年代を問わず年功序列に収入が上がる。
【気になること・改善したほうがいい点】
中途入社の社員に対しては、入社時点の評...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
税金対策なのだろうが、毎月の給料は少なくして、ボーナスで一気におかねを渡す!みたいなのはやめた...続きを読む(全136文字)
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【良い点】
ない。
【気になること・改善したほうがいい点】
関西の会社あるあるかもしれないが、東京支社と関西本社の対立があって疲れた。また、上の人の性格の...続きを読む(全107文字)
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【気になること・改善したほうがいい点】
全く将来性は感じられない。とにかくケチで外注ばっかなのでまともな人材が育たないし、若い子はどんどん辞めていってしま...続きを読む(全204文字)
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【良い点】
大きな仕事ができる会社なので、ここに就職したのもあったのだが、やはり楽しい。
高層ビルの建設がメインだった。他の会社には出来ない仕事が回ってく...続きを読む(全134文字)
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【良い点】
会社思いの熱心な上層部もいる。
【気になること・改善したほうがいい点】
令和の時代なので、罵倒や暴言はパワハラだといわれかねない。質の悪い上層...続きを読む(全191文字)
この口コミ・評点は転職会議から転載しています。
【良い点】
休日は業界内において比較的に多いと思う。ゴールデンウィークや夏季休暇、年末年始休暇はカレンダー次第では10連休以上になることがあるが、一部に全...続きを読む(全229文字)
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【良い点】
毎日飛び込み営業はやはりキツかった。仕事的には楽しかったし、人も良かったので本当は辞めなくなかったけど、何億もの建物を受注できる確信がなく、自...続きを読む(全311文字)
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【良い点】
基本、残業はほぼ無しだったため定時で帰宅したことが多かった。案件がいっぱいあって仕事が溜まっている人であれば、月30時間ほどは残業していたと思う。続きを読む(全79文字)
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【良い点】
受注できていないのにも関わらず、1年後には賞与は給与3ヶ月分いただけました。残業代もちゃんとつくので、残業して稼いでました。
【気になること・...続きを読む(全167文字)
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【良い点】
利益率が良い物件を受注できたときのリターンはかなりでかい。
私はなかなか利益率が確保できない物件ばかりだったためびっくりするほどの額はもらった...続きを読む(全239文字)
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【良い点】
若い社員でも役職をもらえる社風であると思う。
【気になること・改善したほうがいい点】
ほかの大手のゼネコンが強すぎるのでなにかで抜けないとしん...続きを読む(全90文字)
会社名 | 高松建設株式会社 |
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フリガナ | タカマツケンセツ |
設立日 | 1917年10月 |
資本金 | 50億円 |
従業員数 | 1,168人 ※3903名(グループ会社含む) |
売上高 | 544億円 |
代表者 | 西出雅弘 |
本社所在地 | 〒532-0025 大阪府大阪市淀川区新北野1丁目2番3号 |
電話番号 | 06-6307-8101 |
URL | https://www.takamatsu-const.co.jp/ |
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