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株式会社阿波設計事務所

POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
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※ 口コミ・評点は転職会議から転載しています。

阿波設計事務所のキャリア・職種・教育体制・新卒研修・配属に関する評判・口コミ一覧(全5件)

社員・元社員とインターンや選考に参加した学生による、株式会社阿波設計事務所のキャリアアップ、教育体制・研修制度に関する口コミを公開しています。実際に株式会社阿波設計事務所で働いていた方だからこそわかるスキルアップやキャリアパスに関する取り組み、学生が就活を通して感じた事業の将来性などを参考に、効率よく企業研究を進めてください。

阿波設計事務所の 社員・元社員による会社の評価

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総合評価
2.7
やりがい
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年収・評価
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スキルアップ
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退職理由
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阿波設計事務所の 学生による会社の評価

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社風・文化
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阿波設計事務所の スキルアップ、教育体制に関する評判・口コミ一覧

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5件中5件表示

株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

2.0

在籍時期:2018年頃

投稿日: 2018年11月16日

回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 8年前 設計 社員クラス 正社員

この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

【良い点】
誰かに教わるという事は少なく、担当物件を持つスピードが早いので、実務経験から学んでいく形です。人によっては、経験がつめると思います。
【気に...続きを読む(全183文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2018年5月26日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    個人の裁量で色々経験できる環境にあるのでスキルアップを目指した仕事ができるとおもう。また、少々個人キャパを超える仕事を常に与えられるので続け...続きを読む(全191文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年5月8日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 9年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    入社1ヶ月程度で案件担当として働けるため、技術者としての成長はとても早いと思います。また、入札の方法や外注の調整なども全て任されるので、官公...続きを読む(全176文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2014年頃

    投稿日: 2015年12月5日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 12年前 設計 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    去年から社員のスキルアップに力をいれて新入社員をとって行っており、セミナーなどに行かされていたり、社内で勉強会したりしてます。
    また部署によって雰囲気が...続きを読む(全108文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    --

    在籍時期:2011年頃

    投稿日: 2011年6月6日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 男性 15年前 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    研修やOJTといったものは存在しませんでした。
    入社してすぐに何かしらの担当になり業務を進めて行くことになります。
    また、上司の進捗状況や図面のチェ...続きを読む(全183文字)

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    阿波設計事務所の 他のカテゴリの口コミ

    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    完全週休2日制になったのは良い点です。前よりも残業も少なくなり、着実に成長はしています。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    年配の方が...続きを読む(全183文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 年収、評価制度

    1.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 非正社員 正社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【良い点】
    特にありません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    基本的に安い給料く、賞与も雀の涙程度です。立替経費や、特別経費についてもたびたび揉...続きを読む(全184文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 仕事のやりがい

    2.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2022年5月15日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 4年前 設計 非正社員 正社員

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    【良い点】
    担当物件をもつ点、設計したい仕事を選べる点では、やりがいがあるかもしれません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    技術力、指導力のなさ...続きを読む(全178文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 事業の成長・将来性

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    過去には会社の倒産危機もあったようですが持ち返してここ数年過去最高の売上がでているようです。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    大幅に...続きを読む(全179文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 年収、評価制度

    2.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一定の評価はあると思います。
    男女で年収の差はないと思います。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    退職者が多いので、ずっと残って入れば...続きを読む(全182文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    3.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2019年10月30日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 9年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    一般的な社会保険には加入している。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    その他、福利厚生施設や社員旅行などは特になく、可もなく不可もなく...続きを読む(全183文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 入社理由・入社後のギャップ

    4.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    設計業務がなかなか体験の出来ないものばかりで経験を積めると思い入社しました、学校の設計改修業務など色々な設計業務が多数あり、充実した設計の仕...続きを読む(全181文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 社員、管理職の魅力

    2.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2019年10月15日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    部署によっては雰囲気の良い部屋と悪い部屋があります。
    雰囲気の良い部署だと良い人が多いですが、悪い場所だとピリピリした感じの人が目立ちます。...続きを読む(全187文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 福利厚生、社内制度

    1.0

    在籍時期:2016年頃

    投稿日: 2018年10月4日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 10年前 設計 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    有給が取りやすい。
    福利厚生は必要最低限の物しか無いので会社の規模に見惚れて入社すると結構ギャップがあり仕事意欲がかなり減退すると思われるの...続きを読む(全209文字)

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    株式会社阿波設計事務所の口コミ・評判 ワークライフバランス

    1.0

    在籍時期:2017年頃

    投稿日: 2017年8月2日

    回答者: 社員・元社員 男性 9年前 設計 正社員

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    【良い点】
    自分の裁量で業務を進めることが可能です。ですので、早く帰りたい時は自分の判断で帰れます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    自分の裁量...続きを読む(全200文字)

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    サービス(その他)のスキルアップ、教育体制の口コミ

    株式会社BREXA Technologyの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代後半 男性 今年 機械・機構設計、金型設計(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    未経験で転居を厭わないのであれば設計職を紹介してくれる可能性はありますが
    リスト作成、部品図や組図の改定だけで終わるような設計補助に満たない...続きを読む(全88文字)

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    アデコ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 今年 品質管理 非正社員 派遣社員

    この口コミ・評点は転職会議から転載しています。

    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修制度は希望すれば受講可能ですが、内容としてはやや一般的なものが多く、個人的には魅力を感じるものは限られていま...続きを読む(全175文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 女性 今年 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    キャリアアドバイザーの方がおり、親身になって相談に乗ってくれる。1時間ぐらい時間をとってもらい、今後のアドバイスをもらえた。続きを読む(全68文字)

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    株式会社DYMキャリアの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    1.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 今年 一般事務 その他 派遣社員

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    【良い点】
    新卒はeラーニングが使えます。私は中途なので使えません。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    研修はありますが実際の業務で使うかと言われ...続きを読む(全97文字)

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    スイスポートジャパン株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2019年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 女性 7年前 旅行サービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    基本OJTでの教育となるので、比較的新人のうちから裁量のある業務に就かせてもらえる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    長くいれば順当...続きを読む(全131文字)

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    株式会社カンセツの口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    3.0

    在籍時期:2023年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 3年前 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    車内で取得を求められているものについては各事業所で勉強会を実施しており、相互に教えあう体制も整えられていた。
    【気になること・改善したほうが...続きを読む(全163文字)

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    エレベーターコミュニケーションズ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2025年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代後半 男性 1年前 セールスエンジニア・サービスエンジニア(機械) 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    営業所によるかと思いますが、ベテランの人から色々幅広く教わることができます。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    未経験入社での研修は全...続きを読む(全95文字)

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    パーソルテンプスタッフ株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2022年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 30代前半 女性 4年前 一般事務 非正社員 派遣社員

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    【良い点】
    自ら学ぼうと思えばできる環境にある点はよいところだと思う。PC室の利用やe-ラーニングの制度もあるためうまく利用できれば身になると思う。自分...続きを読む(全182文字)

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    株式会社創裕の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    2.0

    在籍時期:2018年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 20代前半 男性 8年前 その他のサービス関連職 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    教育体制についてはよいと思う。マニュアルもあり、わからないところを質問すれば答えてくれる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    教えられ...続きを読む(全137文字)

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    トランス・コスモス株式会社の口コミ・評判 スキルアップ、教育体制

    4.0

    在籍時期:2026年頃

    投稿日: 2026年3月18日

    回答者: 社員・元社員 男性 今年 サーバ運用・保守 社員クラス 正社員

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    【良い点】
    希望者はudemyに会社で加入しており動画で自己学習ができる。
    【気になること・改善したほうがいい点】
    ルーチンワークが多く、現場でのスキル...続きを読む(全94文字)

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    阿波設計事務所の 会社情報

    基本データ
    会社名 株式会社阿波設計事務所
    フリガナ アワセッケイジムショ
    設立日 1966年7月
    資本金 3500万円
    従業員数 114人
    代表者 瀬尾忠治
    本社所在地 〒556-0016 大阪府大阪市浪速区元町2丁目2番12号
    電話番号 06-6631-8837
    URL http://awax.jp/
    NOKIZAL ID: 1501331

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