株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評価

業界:
専門サービス
本社:
東京都
従業員数:
100人以上300人未満
URL:
http://www.nict.co.jp
POINT
口コミは、実際にこの企業で働いた社会人の生の声です。
公式情報だけではわからない企業の内側も含め、あなたに合った企業を探しましょう。
※口コミ・評点は転職会議から転載しています。

従業員による会社評価

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総合評価
2.5
成長性、将来性
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2.5
給与水準
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2.6
安定性
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2.5
仕事のやりがい
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2.6
福利厚生
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2.5
教育制度
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2.5
企業の理念と浸透性
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2.5

新着の口コミの一覧

株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評判
投稿日:2013年10月22日

スキルアップ、教育体制

回答者:
40代前半
男性
3年前
法人営業

建設コンサルタントであるので、職員割合は、土木・建築・機械・電気の技術職が大多数の会社です。
そのため、技術職のスキルアップ制度(給与体系)については、あ...

株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評判
投稿日:2013年10月22日

事業の成長・将来性

回答者:
40代前半
男性
3年前
法人営業

官公庁が客先であり、公共事業が主なターゲットである。
一時代前までは、安定した職種であったと思うのだが、現在は業者数が事業量(供給)より多く、入札制度の変...

株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評判
投稿日:2011年9月17日

年収、評価制度

回答者:
年収??万円
30代後半
男性
6年前
主任クラス

年収はそれほど悪いとは思わないが、同業者と比較すれば少なく、社員が少なくなった分仕事量は多い。
また、給与は減額されており、賞与も当分の間出ていない。
業...

株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評判
投稿日:2011年9月17日

事業の成長・将来性

回答者:
30代後半
男性
6年前

ほぼ100%公共事業なので、今後の成長は見込めない。
経営側も新しい事業に展開するとかは考えておらず、なんとか細々とも存続させることしか考えていない。
こ...

株式会社日新技術コンサルタントの口コミ・評判
投稿日:2011年9月17日

スキルアップ、教育体制

回答者:
30代後半
男性
6年前

教育制度としては皆無に等しい。
各種講習会等にはほとんど参加させず(特に有料のもの)、業務におわれ参加する余裕もないのが現実。
仕事内容は下水道の設計がほ...